精選幼兒園學期保教工作計劃四篇
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時光在流逝,從不停歇,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,立即行動起來寫一份計劃吧。計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的幼兒園學期保教工作計劃4篇,希望對大家有所幫助。
一、現狀分析
(一)基本情況
班級設置:本學期共設置15個班級,其中大班5個班,總數人;中班5個班,總數人;小班5個班,總數人。全園幼兒總人數爲人。全園實行一班一保的保育工作機制。
教師隊伍:在編專任教師43人,非在編教師3人,病假教師3人
(二)保教工作情況
1、發展優勢
(1)課程管理:
(2)課堂實踐:
(3)教師專業:
(4)課題研究:
(5)幼兒發展:
★生活習慣好,禮貌大方,喜歡參加各類活動,動作協調,樂意表達自己的願望。
2、問題分析:
(1)課程管理:
(2)課堂實踐:
(3)專業發展:
(4)課題研究:
(5)幼兒發展:
二、指導思想:
在領會區研訓部整體工作指導下,圍繞園四年發展規劃,認真貫徹園務工作計劃精神,以課程質量監控與課堂教學實踐研究爲抓手,以教研組教學實踐爲渠道,促進幼兒園課程管理精細管理和保教質量的優質提升。
三、工作目標:
(一)課程管理:以推行與落實幼兒園課程各環節質量管理監控指標爲抓手,促進保教質量穩步提升。
(二)保教實踐:以聚焦“集體教學活動素材選擇分析、實施”爲手段,爲完善幼兒園課程優質資源庫提供保障。
(三)課題研究:
★梳理《幼兒園開展方言教學的研究》課題研究成果,完成區級重點課題結題工作。
★以試點班開展《基於幼兒自主學習的主題環境創設》的課題研究,提高教師對個別化學習的設計與指導能力。
★以園級課題的申報工作爲載體,採用培訓、交流等指導形式,提高教師課題研究能力。
(四)特色項目:
以“民俗節日、民間遊戲、民間故事、民間藝術”爲載體,聚焦“孝、禮”,梳理各年齡段目標內容、實施途徑等,使民俗文化特色項目更明晰。
四、內容與措施
1、課程管理
主要任務:
以推行與落實幼兒園課程各環節質量管理監控指標爲抓手,切實強化保教質量監控層級管理對接職能,進一步提高保教管理效能,促進保教質量穩步提升。
主要措施:
(1)依據課程實施方案中幼兒園各環節保教質量評價指標。
(2)推行教研組課程審議制。
(3)以組室工作績效考量。
(4)加強行政日常進班觀察與指導的力度與效度。
2、保教實踐
主要任務:
以聚焦“集體教學活動素材選擇分析、實施”爲手段,以教研組爲載體,通過新一課三研對教學內容的選擇、分析與設計的過程中加強教師對幼兒學習內容和學習特點的理解,爲課程的有效實施提供支持,爲完善幼兒園課程優質資源庫提供保障。
主要措施:
(1)園本教研專題:
集體教學活動素材選擇分析與實施,提升教師課堂教學的專業能力
研究目標:
圍繞新教材,聚焦集體教學活動素材的有效挖掘、分析與實施,在教研組研究與實踐中進一步提高教師對教參的研讀能力及對幼兒經驗發展。
研究內容:
大組教研:圍繞新教材,聚焦集體教學活動素材的有效挖掘、分析與實施,繼續以“大組引領、小組跟進”的專題研究思路,在多看、多說、多實踐的思維碰撞重加強對主題的深度研讀與分析思考,注重對素材、對幼兒、對活動價值的分析。
各年齡段圍繞藝術領域開展研究
小班組:藝術領域之一——《小班音樂活動教學內容的選擇與實踐》
中班組:藝術領域之一——《中班音樂活動教學內容的選擇與實踐》
大班組:藝術領域之一——《大班音樂活動教學內容的選擇與實踐》
研究措施:
★理論學習。
★利用多種渠道。
★集體備課:藉助教研組集體備課,圍繞課程審議表,研定的內容,在教研組長的引領下,集大家智慧共同設計各年齡段音樂活動,在集體商討研發的氛圍下助推教師的思考與設計能力。
★案例分析:通過案例交流,分享各教研組實踐經驗,梳理提升研究成果。
★觀摩研討:定期開展園級、教研組實踐觀摩研討活動,採用一人一課三研的形式,在改進與跟進中促進教師課堂教學的專業發展。
★積累資料:以教研組爲單位,對研究實踐過的優質活動從方案、課件到視屏進行整理,完善園級課程資源庫。
(2)教研組長培養
培養目標:
提升教研組長對教研問題進行鍼對性地分析能力,並幫助新手教研組長梳理教研活動內容以及方案的撰寫
培養措施:
★通過例會制中的思維碰撞(梳理課程思路)、交流分享(彙報工作中的問題與對策)、任務佈置(後續工作的佈置)的等環節與組長共同梳理教研思路、出對策發現問題解決問題。
★從方案的`撰寫、教研內容的確定到教研現場的把控,通過行政蹲點負責制,對教研組長進行一對一的指導,不斷提升教研組長的教研能力。
教研組專題研究內容與安排:
3、特色項目
主要任務:
以“民俗節日、民間遊戲、民間故事、民間藝術”爲載體,聚焦“孝、禮”,梳理各年齡段目標內容、實施途徑等,使民俗文化特色項目更明晰。
主要措施:
1、依據《綱要》和《3—6歲兒童學習與發展指南》,在原有基礎上,通過增和刪,進一步梳理民俗文化特色項目的理念、內容、途徑。
★通過民間故事,聚焦“孝、禮”,梳理各年齡段目標內容、實施途徑。
★藉助民俗節日(中秋節、重陽節)。
★在自由活動、運動中融入民間遊戲。
★根據教師特長與幼兒興趣和主題需要。
2、收集具有松江本土特色的民俗文化內容,並在課程中有計劃地實施。
★藉助《xx區學前教育區本教參資源手冊》,融入我們的特色項目
★藉助松江文化館收集適合我們幼兒園孩子的松江本土特色的民俗文化內容。
4、課題研究:
主要任務:
梳理《幼兒園開展方言教學的研究》課題研究成果,完成區級重點課題結題工作。以試點班開展《基於幼兒自主學習的主題環境創設》的課題研究,提高教師對個別化學習的設計與指導能力。
以園級課題的申報工作爲載體,採用培訓、交流等指導形式,提高教師課題研究能力。
主要措施:
1、邀請專家對《幼兒園開展方言教學的研究》進行結題論證。
2、、通過試點班對《基於幼兒自主學習的主題環境創設》已有的研究成果進行再次論證,並形成經驗總結。
3、圍繞課題申請中的研究方案、文獻綜述、以及完成課題可行性分析組織40歲以下的青年教師進行培訓、交流,提高教師課題研究能力。
五、具體安排
(一)日常工作
(二)各類活動安排
教育科研工作(詳見相關工作計劃)
家長工作(詳見相關工作計劃)
師資培訓工作(詳見相關工作計劃)
上學期的教研工作在園長的正確引領下,教師的積極配合下,穩定發展,保教工作已基本步入正軌,在豐富多彩的教研活動中,教師的教育教學水平有了明顯提高,特別是電化教育在幼兒園活動中的應用,多次受到區領導的好評。但教師的專業理論素質和教育實踐能力與現代化教育思想和教育理念相差甚遠。對《綱要》的理解與實踐中的應用還需不斷探索。教師的研究意識還缺乏積極性和主動性。在研究活動中還須加強創新和探索。在活動的安排上,要探索分科活動與主題活動內容的相互融合。
針對上學期教研工作存在的問題,確定本學期教研工作指導思想
以《規程》和《綱要》爲指針,以人本管理爲指導,加強教研工作管理,提高教師參與教研的積極性,培養研究型教師,以教研活動促教師專業化成長,全面提升幼兒園的保教工作質量。
具體措施
一、加強理論學習。
認真學習《綱要》實施細則,將學習與課題研究結合起來,用《綱要》精神指導解決實踐中存在的問題,尋找教育理論支撐點,探討教育策略,改進教育中的弊端,總結創造性的教育經驗。
本學期重點學習
1、9月份:
學習《幼兒園教育評價的探討》(幼兒園指導綱要230頁)和《幼兒園指導綱要實施細則》(51頁和66頁)以自學爲主。
(1)研討:適合本班幼兒的教育評價手段。
(2)研討後各班保教員制定適合本班的教育評價方案,一式兩份。交幼兒園一份。
2、10月份:
學習《如何建構積極有效的師幼互動》(幼兒園指導綱要157—170頁)以自學和小組學習爲主。
(1)通過學習,結合日常工作每人寫一篇學習筆記,大家交流經驗。
(2)研究課:如何在教育教學活動建構積極、有效的師幼互動。由()老師承擔,其他老師聽課、評課,共同找亮點與不足。針對不足再上一次教育活動。
3、11月份
學習新《綱要》於幼兒教師的專業素質。(指導綱要171—178頁)
以自學爲主,學習後每人準備一篇相關文章,發在裏,與大家談談自己的體會。
4、12月份
學習新《綱要》與幼兒教師的專業素質(指導綱要179—188頁)教研時間集體學,學後研討“提高專業化水平”的重要性。
二、教研工作。
1、本學期每位教師圍繞“電化教育在教育教學中的應用”每班根據本班情況制定教研專題初稿。9月底完成上交。
2、調動全員參與幼兒園教研管理的積極性,大膽實踐探索,共同參與班級各領域目標的制定,使保教工作有序開展。(每班交幼兒園一份)
3、緊緊依靠園本培訓,開展各種園內教研活動。
(1)開展教學研討活動,在園內由一個或多個教師對統一活動內容進行多次實踐研究,在研究中比較不同的教學策略、教學方法、組織形式、價值取向等對幼兒發展的影響,在學、做、研、思,再學、再做、再研、再思的過程中,尋找到教育活動中所隱含的教育價值。
(2)自薦課評比活動,大家一起來聽,聽後進行評析從而讓老師明白有價值的教育活動究竟應該怎樣來組織。園領導隨堂聽課,隨堂評析,對教師組織的活動進行具體的、直接的指導,有效的提高教師的教育能力和教育效益。每位教師1個月自薦課一次,班長、骨幹教師要起到模範帶頭作用。
(3)每位教師一學期最少上1次彙報課,邀請中心校領導和村級園教師參加。
(4)園本講座。每位教師一學期最少組織1次園本培訓。骨幹教師、班長不少於2次。準備好了報幼兒園安排時間。組織講座的老師把講座題目、時間、參加人、培訓內容發至學校網站校本培訓版。
4、加強教師反思能力,構建反思型教師角色,在實踐中學習,在反思中提高。
實踐前反思,我要怎樣做,爲什麼這樣做,會有什麼樣的結果。
實踐中反思,隨時審視自己的教學行爲,檢驗預定措施的可行性,調整策略。
實踐後反思,在自己反思的基礎上,及時記錄,提出改進意見。通過教研組交流。
學期末每人上交2-3篇質量較高的反思筆記,園內評出優秀反思筆記。
5、開展帶教指導活動,骨幹教師帶教。(每人找一個互助對象,利用業餘時間幫教,加快進步的步伐,形成共同學習的氣氛。)
三、開展“加強教師專業化建設”系列活動。
9月份:玩教具製作評比。每班不少於3種。
10月份:個案分析交流(老師把一學期的個別幼兒分析案例整理,分析,提出對個別幼兒的教育策略。)
11月份:教師基本功比賽。
11-12月份:多媒體課件在教育活動中的應用活動評比。
四、加強教師教育經驗的撰寫與交流。
教師要注重日常工作中教育教學經驗的不斷積累,期末寫出質量較高的教育教學論文和案例。
9月份:
1、組織安排好本學年第一期培訓:《教師禮儀培訓:微笑的一天》
2、協助黎園長完成我園招生手冊
3、成立招生接待小組——組長:楊潔萍、黎錦萍;組員:韋日花、鍾傑蘭、鍾木蘭、吳嬉花
4、中旬組織主副班教師進行《“一幫一”新教職工考覈標準解讀》
5、協助各班級完成區域活動的創設及環境佈置。
6、協助楊園長開展園本教研。
10月份
1、開展“走近《3—6歲兒童學習與發展指南》”教師培訓
2、協助園長進行全園保教常規檢查。
3、組織全體教職員工學習《幼兒園工作規程》
4、對教師進行《3—6歲兒童學習與發展指南》的學習抽測。
5、開展教研課交流活動,與“姐妹園”進行業務交流活動。
11月份
1、繼續協助楊園長開展園本教研。
2、中大班邀請家長回園,開展“家長課堂”活動。
3、協助各班級開展年級段活動:大班級段—幼兒講故事比賽、中班級段—我是小明星比賽、小班級段自理能力比賽。
4、開展《如何上好蒙氏數學》主題培訓
12月份
1、組織教師進行《做一個會講故事的老師》培訓
2、繼續協助楊園長開展園本教研。
3、組織教師進行師德學習
4、協助園長進行全園保教常規檢查。
1月份
1、組織各班主班一起研討本學期開展活動時遇到的一些問題及分享自己的解決方法。
2、協助園長進行各項工作考覈評估。
3、佈置老師寫本學期培訓心得。
2月份
1、整理資料,做好年度幼兒園教師培訓工作學期末總結。
2、上交各類資料
3、開展新學期招生工作。
日期:20xx年8月28日
20xx年在期待中向我們走來,新的學年帶給我們新的希望,對幼兒園的發展我們有更清晰的目標。我們需要堅持“和諧與發展”的主旋律,要關注幼兒園內部的和諧與外部的和諧,要關注幼兒的發展、教師的發展和幼兒園的發展;我們需要堅持“習慣加特長”的大方向,要關注幼兒習慣的養成,要關注班級特色課程的開展。在《規程》與《細則》的指導下規範並創新我們的工作。
一、工作目標
(一)幼兒發展目標
孩子們願意並喜歡上幼兒園,能充分感受到愛和自由,能大膽表達自己的意願,學習和同伴友好相處,並學習照顧自己,照顧周圍的環境,願意學習新的知識,並敢於嘗試,不怕失敗。養成良好的衛生習慣、文明禮儀、行爲規範。
(二)教師發展目標
讓每一位教師擁有健康、平和、陽光、積極的心態,關愛每一個孩子,關心每一位同事,關注每一名家長,在工作中體驗快樂;讓每一位教師在工作中提升自己的專業素養,在學習中進步,在工作中發展。
(三)幼兒園發展目標
管理規範、服務到位、質量提升,讓幼兒快樂、家長滿意、社會讚譽。
二、工作措施
(一)重點工作
1、改革教師備課方式,成立學科備課小組,通過集體備課整合教學資源、擬訂教學方案,在二次備課的基礎上實施教學,並寫好教學反思,提高集中教育活動的有效性。
2、強調幼兒園活動以遊戲爲主要方式,讓幼兒在快樂的活動中學習。
3、各班根據本班實際擬訂班級養成教育計劃,確定教育目標與具體措施,抓好幼兒良好習慣的培養。
4、繼續抓好班級特色課程的開展,4月底開展全園特色課程展示活動。
5、開展好“六一”慶祝活動。
6、切實搞好幼兒典禮。
(二)常規工作
1、抓好幼兒園安全管理工作。建立安全管理責任制,落實安全護導制;定期檢查園內各項設施,並做好記錄;加強班級安全管理,認真做好交接班工作,杜絕惡性事故和責任事故的發生;加強幼兒安全教育,培養幼兒的自我保護意識和能力。
2、切實做好保育工作。搞好園內清潔衛生,堅持消毒工作,並作好記錄;按照《細則》要求做好一日活動各環節的保育工作;建立特殊兒童專項檔案,並加強照顧與護理;多形式開展衛生保健知識宣傳活動。
3、加強教師隊伍建設,繼續開展教師讀書活動,做好讀書筆記,寫好讀書心得;堅持每週一篇教育隨筆;堅持在日常保教活動中練好基本功;開展教師聽評課活動;組織相關培訓活動;積極參加學校組織的其他活動。
4、採用多種方式加強家園聯繫與溝通;多渠道、多形式開展家教宣傳活動;開好每期一次的家長會。
5、充分利用學校資源,開展好幼小銜接工作。
6、添置幼兒玩具與部分設備,不斷完善辦園條件。
7、樹立良好的檔案意識,做好園內檔案資料的收集、整理與保存。
三、學期工作日程安排
(一)二月:
1、報名註冊,完善相關資料。
2、擬訂計劃。
3、園本教研:整合教學資源,確定教學內容。
4、保教常規檢查。
(二)三月:
1、教師教案展示評比。
2、教師聽評課活動。
3、園本教研
4、保教常規檢查。
(三)四月:
1、教師教育隨筆展示評比。
2、班級特色課程展示活動。
3、保教常規檢查。
(四)五月:
1、教師讀書筆記、讀書心得展示評比。
2、園本教研。
3、六一慶祝活動。
4、保教常規檢查。
(五)六月:
1、教師自制教玩具評比。
2、家長開放日活動。
3、園本教研。
4、保教常規檢查。
(六)七月:
1、幼兒畢業典禮。
2、學期工作總結。
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