關於解除協議書範文合集十篇
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隨着社會一步步向前發展,協議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協議是解決糾紛的保障。那麼寫協議真的很難嗎?下面是小編收集整理的解除協議書10篇,歡迎大家分享。
甲方:
法人代表: 身份證號碼:
公司所在地:
乙方: 身份證號號:
甲、乙雙方秉承自願真誠的合作原則,就商業房產按揭貸款項目事宜達成如下協議:
1、 甲、乙雙方在年月立乙方與甲方 就銷售商鋪(商品房)尋找合作銀行事宜共同合作,建立居間合作關係。
2、 甲方出售成品房需要通過銀行按揭貸款約爲人民幣。乙方負責引見銀行爲甲方做住房(也叫商鋪)按揭。
資金到位標準:甲方所售商品房成功在乙方引見的銀行辦完按揭手續爲標準。
3、居間費用:以實際辦成按揭貸款總額的(具體支付:做好一套兌現一套(按房價的計算),也可根據雙方協議的其他方式支付。
4、甲方承諾:不得以其他主體或變相關聯單位、個人與乙方引薦的合作銀行私下聯繫及確定合作關係,否則,甲方以本協議的雙倍賠償乙方。
5、本協議未盡事宜雙方將通過友好協商解決。
6、乙方收取的居間費用爲正常的資源利益,不向甲方提供任何票據(可以提供乙方的收條)。
7、本協議一式二份,甲、乙各執一份,本協議經雙方簽字即具備法律效力。
甲方:
代表人:
乙方:資源提供方
代表人:
簽訂日期:年 月日
甲方(用人單位):____________________________
乙方:_______________________________________
甲乙雙方於________年____月____日簽訂爲期________年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
1、_________(方)因__________________原因,要求提前解除與_________(方)的勞動合同。自________年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2、乙方工資結算至離職之日,支付時間爲甲方正常發放工資時間。乙方獎金爲 元,差旅費、交通費、手機費等費用合計_________元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後____日內一次性支付給乙方。
3、甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續後支付乙方包括但不限於工資、經濟補償金、代通知金等所有費用等共計_________元(大寫:__________________人民幣)。
4、雙方無違反勞動紀律、法規的行爲。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因爲原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。
5、乙方辦理完各項交接之後____日內,甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。乙方應於勞動合同解除後____日內到甲方辦理相關轉移手續,逾期不辦責任自負。
6、乙方自願放棄其他所有訴求。
7、本協議經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。
甲方(蓋章):________________ 乙方(簽字或蓋章):________
________年____月____日 ________年____月____日
單位(甲方):
勞動者(乙方): 身份證號:
依據《勞動法》、《合同法》等相關法律法規的規定,甲、乙雙方就解除勞務關係達成如下協議:
1、甲、乙雙方依據《勞動法》、《合同法》等法律法規,自_____年_____月_____日起解除雙方的勞務協議(退休返聘協議)關係。
2、乙方於_____年_____月_____日進入甲方公司工作,任職崗位爲:_______,並於_____年_____月_____日向甲方提出辭職,甲方同意乙方辭職。
3、乙方應在_____年_____月_____日前辦妥工作交接手續,歸還甲方所有或提供使用的工作物品並共同書面確認。
4、本協議爲對解除雙方勞務關係的最終處理,解除關係後,乙方不得再以任何理由爲由追究甲方的任何法律責任,或因此向勞動行政管理部門投訴。乙方如有違約的.,乙方應向甲方支付甲方所承擔損失金額的三倍違約金。
5、乙方離開甲方的公司後,乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業祕密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業機密給甲方造成損失的,因賠償甲方的經濟損失。
6、 本協議一式兩份,雙方各執一份,簽字後生效,具有同等法律效力。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
甲方(用人單位):安徽天大 長運塑業有限公司.
乙方(勞動者): 身份證號碼:
甲、乙雙方於年 月 日簽訂【爲期 3 年】【固定期限】的勞動合同,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。
經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協議:
一、雙方一致同意於月解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。
二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規定,悉《勞動合同法》的規定。
三、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行爲。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因爲原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。
四、勞動合同解除後,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業祕密(包括本協議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,並在2年內
不得到與甲方有競爭關係的單位就職及2年內不自辦與甲方有競爭關係的企業或者從事與甲方商業祕密有關的產品的生產、銷售。
五、本協議經甲方蓋章,乙方簽字後生效。本協議一式二份,甲、乙雙方各一份。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
年 月 日 年 月 日
_____年_____月_____日,甲方與乙方簽署了《__________合同》,合同有效期限爲_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,甲乙雙方經協商一致,同意於_____年_____月_____日提前終止此合同,根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規的規定,甲、乙雙方本着平等、自願、互諒互讓的原則,就雙方提前終止協議相關事宜達成如下條款,雙方共同恪守:
第一條 甲、乙雙方同意,提前終止雙方於_____年_____月_____日簽訂的《__________ 合同》。
第二條 價款結算及支付方式:
1、甲方應於_____年_____月_____日前一次性向乙方支付_____年_____月_____日至_____年_____月_____日期間的__________費用_____元(人民幣大寫:__________ 元整)。乙方在甲方付款前,應向甲方開具等額發票。
2、乙方在收到此筆款項後,甲、乙雙方因協議存續期間及提前終止本協議所產生的所有債權債務(包括但不限於價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權債務等)已全部結清。
第三條 違約責任
1、甲乙雙方應共同遵守本協議,任何一方違反本協議的約定,依法承擔相應賠償責任。
2、乙方違反本協議約定,侵犯了甲方商業祕密等相關祕密,給甲方造成損害的,應承擔因此給甲方造成的全部經濟損失;乙方利用甲方上述祕密信息牟取的全部收益無償歸甲方所有。
3、自本協議簽訂之日起,乙方不得就協議存續期間及提前終止本協議所產生的任何事宜(包括但不限於價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權債務等)提起仲裁、訴訟、申訴、信訪;否則,視爲乙方根本性違約,乙方應雙倍退還甲方已支付的__________費用。
第四條 爭議解決
因本協議所引起的或與本協議有關的爭議,雙方應友好協商解決;協商不成應向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。違約方應承擔守約方因處理本協議項下糾紛所產生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失。
第五條 其他約定
1、未盡事項,雙方另行協商解決並簽訂補充協議,有關的補充協議與本協議不可分割,具有同等法律效力。
2、本協議自雙方簽字、蓋章之日起生效,本協議一式二份,雙方各執一份爲證,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):__________
乙方(蓋章):__________
授權代理人簽字:__________
授權代理人簽字:__________
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
甲方:xxxx中學(以下簡稱“甲方”)
通訊地址:
聯繫電話:
乙方:xxx(以下簡稱“乙方”)
身份證號碼:
戶籍地址:
聯繫電話:
鑑於甲方和乙方於xx年x月x日簽署了《學校食堂承包合同》(詳見附件)。基於甲方規劃發展原因,並經甲方和乙方協商一致,雙方同意按照本協議約定的條款和條件提前解除該《學校食堂承包合同》。
通過雙方友好協商,達成如下一致意見:
1、 合同解除及責任承擔
1.1乙方向甲方提出並同意,自本協議簽署之日起解除雙方已簽署的《學校食堂承包合同》。自本協議簽署之日起,該協議不再對雙方具有法律約束力,一方相應免除另一方在《學校食堂承包合同》項下的各項義務,並放棄追索的權利。一方放棄在任何時間、任何地點,通過任何方式向另一方提出違約、賠償權利的要求。
1.2《學校食堂承包合同》解除後,雙方同意,任何一方均無須承擔《學校食堂承包合同》項下約定的須由該方承擔的任何義務與責任。除甲方同意給予乙方總計人民幣_________的款項之外,任何一方無須向另一方支付任何錢款、費用。乙方同意,該等錢款爲甲方需要向乙方支付的全部錢款,除此之外,甲方沒有對乙方負有任何其他債務。
1.3乙方確認本協議簽署後,《學校食堂承包合同》即行解除,對雙方不再具有約束力,同時放棄根據《學校食堂承包合同》向甲方提出索賠、賠償或其他請求的權利。
2、承諾與保證
甲方和乙方共同承諾及保證:
2.1解除《學校食堂承包合同》不會導致一方產生對另一方的任何債務負擔;
2.2解除《學校食堂承包合同》不會導致任何一方被提起訴訟、仲裁或其他法律程序或行政程序;不會導致任何一方存在訴訟和潛在糾紛的可能性。
3、管轄法律:仲裁
3.1本合同受中國法律管轄,並按中國法律解釋。
3.2凡因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,由雙方協商解決,若協商不成,任何一方均可將該爭議提交當地勞動仲裁委員會,按照申請仲裁時該仲裁委員會有效的仲裁規則在東莞進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
4、其他
4.1本合同自甲方蓋章、乙方簽字生效。
4.2本合同一式貳份,雙方各持一(壹)份。
4.3附件:《學校食堂承包合同》
甲方: 乙方:
蓋章: 簽字:
年 月 日 年 月 日篇二:食堂承包合同書
食堂承包協議書
甲方:
乙方: (身份證號碼: )
甲方:向某某,女,漢族,1976年1月5日出生,住,居民身份證號碼:,聯繫電話:。
乙方:魯某某,男,漢族,1975年3月16日出生,住,居民身份證號碼:,聯繫電話:。
甲乙雙方於1996年開始同居,未辦理婚姻登記,現因爲雙方的感情不和,已無法共同生活,經過友好協商,自願解除同居關係,並就雙方的共同財產分割及子女撫養情況達成如下協議:
一、同居關係
自雙方簽訂本協議之日起解除同居關係,一方不得干擾他方正常生活。
二、子女撫養
雙方同居期間共生育三個子女,長女魯某雲、長子魯某強已經成年,無需撫養,次女魯保羣現年17週歲,雙方協議與甲方共同生活,乙方每月30日之前應當向魯某羣支付撫養費人民幣600元,至魯某羣成年並完成學業時止,撫養費的給付因發生特殊情況時,可以適當增加。
三、共同財產
甲乙雙方於年購買了位於地基一塊,面積160平方,協議由甲方管理使用,共有的位於龍塘村民委員會寒婆嶺村民小組4號的房屋四間,面積平米,由乙方管理使用,上述共同財產百年之後,由長子魯某強繼承,甲乙雙方應妥善管理,合理使用,不得擅自處分。
四、共同債務
雙方同居期間無共同債務,各自負債,自己承擔。
五、違約條款
上述協議內容,雙方應當及時全面履行,一方違約的,應當支付守約方人民幣5萬元作爲賠償。
六、管轄約定
因履行協議產生糾紛,雙方應協商處理,協商不成的,可以向鎮雄縣人民法院起訴。
本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力,經雙方簽字時生效。
甲方:乙方:
年月日年月日
簽訂地點:
解除勞動合同協議書
解除勞動合同的情況
1、合同期限屆滿,不再續訂新的勞動合同;
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作;
3、乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作;
4、乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度,解除勞動合同協議書。乙方過錯對甲方利益造成重大損害;
5、客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商同意終止合同。
解除勞動合同協議書
____________ ( 方)因___________________原因,要求提前解除與_______________( 方)於_____年______月______日簽訂的勞動合同,合同範本《解除勞動合同協議書》。經協商,雙方同意根據___________________(勞動法或勞動管理的有關規定),從_________年______月______日起,解除勞動合同。甲方按規定支付(不支付)乙方經濟補償金_________元。
本協議一式兩份,由甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章)
乙方(簽名)
年 月 日
解除勞動合同協議書適用的法律條款
解除勞動合同協議書適用勞動法
第二十八條 用人單位依據本法第二十四條、第二十六條、第二十七條的規定解除勞動合同的,應當依照國家有關規定給予經濟補償。
第二十四條 經勞動合同當事人協商一致,勞動合同可以解除。
第二十六條 有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知勞動者本人:
(一)勞動者患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
(二)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。
第二十七條 用人單位瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的,應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經向勞動行政部門報告後,可以裁減人員。
用人單位依據本條規定裁減人員,在六個月內錄用人員的,應當優先錄用被裁減的人員。
甲方、
乙方、
20xx年xx月xx日,甲乙雙方訂立一份《合作協議書》,就船用配電箱等項目的開發生產銷售進行合作,合作期限至20xx年xx月xx日止,現甲乙雙方因故終止該《合作協議書》,經雙方初步賬目結算後充分協商一致,自願訂立如下協議:
一、甲乙雙方自願解除上述的《合作協議書》;
二、截至本協議書訂立之日止,甲乙雙方確認賬目如下、由甲方支付給乙方合作經營期間的收益,計人民幣xx萬元整,工資款等相關帳目均已結清。款項支付辦法、20xx年xx月18日前,甲方付給乙方xx萬元整;20xx年11月13日前,甲方付給乙方xx 萬元整;20xx年xx月13日前,甲方付給乙方xx 萬元整。如甲方逾期付款,按未付款項的日萬分之五計付違約金。
三、自本協議書訂立之日起,甲方和乙方的業務互不受對方的干涉,雙方的應收款和應付款等原來合作經營期間的所有事務,概由甲方負責料理,應收款歸甲方所有,應付款由甲方負擔。
四、自本協議書訂立之日起,乙方應把原來合作經營期間的相關技術資料和合同文本等交還給甲方,乙方應遵守誠實信用原則,保守合作經營期間的商業祕密,不得有損於對方之行爲。否則,應承擔違約責任。
五、甲乙雙方承諾:凡涉及到原《合作協議書》的所有事務以此爲斷,甲乙雙方均不得再以任何理由挑起事端,如任一方挑起事端,由挑起事端方承擔全部則任。
本協議書一式三份,經各方簽字或捺指印後生效。
甲方、
乙方、
見證方、
20xx年xx月xx日
甲方(企業):_____
乙方(員工):_______________ 部門:_______________
性別:__________ 出生年月:_______________
家庭地址:____________________________________
電話:____________________________________
甲乙雙方於_____年___月____日簽訂的期限爲_____的勞動合同,現因_______方根據_______________ 原因提出解除勞動合同,經雙方協商一致,雙方同意自_____年_____月_____日起解除勞動合同。
經濟補償(打√)
□無經濟補償。
□實發經濟補償 元。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
法定代表人或(委託代理人):(簽章)
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
(本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份)
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