新一年工作計劃與打算
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新一年工作計劃與打算,提前做個工作計劃就能讓自己的工作效率事倍功半,在職場中爲自己定製一個工作計劃是非常重要的,這樣可以讓自己的工作更加的明確,以下分享新一年工作計劃與打算
新一年工作計劃與打算1
一、加強培養學生集體榮譽感,增強班級凝聚力
從開學以來,我一直在觀察班級的同學,發現很多同這都非常有個性,而且做事很隨意,想做什麼就做什麼,而不理會別人,不感興趣的事就不參與,“事不關己,高高掛起”,但在運動會期間我發現大家有了很大變化。同班同學的比賽大家都很關心,所以大家一定要努力加油,尤其在集體項目中,如拔河、足球踢準等,同學們都非常踊躍。勝利時振臂高呼,失敗時大家臉上的悲傷,這些讓我深切的體會到,不是大家沒有榮譽感而是沒有激發出來。所以,基於這段時間的經驗,我想今後應多搞些集體活動。首先,在班級內部分小組,各組之間在學習上、紀律上、課外活動、勞動等方面評比,讓學生先培養小範圍內的榮譽感和凝聚力,同時聯合其它班級搞些活動,如足球賽、拔河或在學習方面的競爭,從而激發學生的榮譽感。其次,利用好班級的班幹及幾個有號召力的同學,號召帶動同學積極向上。第三,從我自身做起,多給予同學鼓勵,給他們希望,使自己的號召力增強。
二、增強學生的是非觀念
作爲班主任,增強學生的是非觀是非常重要的,我想主要從兩方面入手,第一,用制度來規範學生,明確的告知他們什麼能做什麼不能做,什麼該做什麼不該做,同時讓他們明白做了不該做的事應受到相應的處罰。第二,養成習慣,習慣成自然就不需要去強迫他們了。
三、營造班級良好的學習氛圍
大家都知道現在班級上的學習氣氛不是很濃,其主要原因有兩點,第一,學生學習目標不明確,遠期目標不敢想,近期目標不敢說,所以首要的一點是要幫助他們根據自己條件訂出切合實際的目標,有能力達到的目標。
第二,本班學生普遍惰性較低強,無論在生活上還是學習上,自己管理、控制自我的能力較差,所以,要通過大環境競爭的壓力來強迫他們學習,個人之間、小組之間、與平行班同學之間的競爭,相信能使學生們努力學習。
四、調動班級後進生各方面參與的主動性
對於後進生,我認爲主要應從心理上下功夫,後進生對自己缺乏自信,因爲失敗的次數太多,給他們定一些任務,當然是較容易完成的,逐漸培養自信,同時多找他們談話,多給予關心,多與他們溝通,瞭解他們的心理,多鼓勵,多表揚,從而使他們自願的去參加各方面的活動,在這些活動中體現自己的價值,並向老師和同學展示他們能行!
新一年工作計劃與打算2
今年是我進入企業工作的第一年,爲了我能在工作中少走彎路,也爲了少給同事以及領導們惹麻煩,更是爲了我能進步的更加迅速,我就必須制定出符合我自身條件的工作計劃:
由於我還是一個新入職的新員工,對於公司的一切都是那麼陌生,對領導陌生,對同事陌生,對環境陌生,對工作也是同樣的陌生。首先我要做的就是熟悉公司的業務流程,知道他們的主要工作方向以及辦公理念,先是要把自己在辦公室的崗位職責搞清楚,弄明白,這樣才能不去過多的麻煩同事來幫助自己,比較現在我誰都不認識,誰也沒有義務來幫我,我要是時不時的就向別人提問,只會一股腦的讓被人對我產生反感之意。其次我要清楚在企業辦公室辦公的規矩,比如說能不能看手機,能不能吃東西,能不能稍作休息等等,免得惹來領導的批評,否則我在公司的第一印象就這麼完了了。
入職階段的工作準備完成之後,就需要我們去參加公司的崗前培訓,我在公司的工作崗位是辦公室文員,這可是辦公室的核心人物,起到了同事跟領導溝通橋樑的作用,辦公室的檔案收集整理錄入都是我的工作任務,爲了我能儘快的熟悉工作流程,參加公司的崗前培訓是非常有必要的,我也要利用好所有的空暇時間,跟公司各位同事打好關係,最起碼是需要跟每一個人都相互認識一遍,這樣有利於日後工作的開展,處理好跟辦公室各位同事之間的關係也在我的工作計劃之內。
最後就是讓自己的工作能在一週之內走上正軌,不辜負領導對我的信任,前一週算是我對工作的適應期,跟同事以及領導的磨合期,一週之後必須要以一個正式職員的身份來要求自己,絕不允許自己出現工作失誤,犯錯的情況,更加不允許因爲自己影響到辦公室的工作進展,辦公室文員的工作看似種類繁多但是沒有一件是非常棘手的,都是可以花時間就可以搞定的,所需要的只不過是我在工作中的專注力罷了,所以我每天的工作狀態一定要是最佳的。
這個工作計劃是循序漸進的過程,如果我嚴格的按照上面的來進行,我相信我能十分順利的在企業開展自己的工作,也會十分順利的勝任自己的這個崗位,這也是我根據自身的能力以及條件來制定的,絕對不會存在勉強自己的地方,最關鍵的是這份工作計劃能起到監督自己的工作的作用,讓成爲我在工作中的一大動力,最後再不切實際的給自己制定最後一個計劃,希望自己在兩年內,用自己的工作能力得到領導的賞識,成爲辦公室的負責人,這一條我只能是盡力而爲。
新一年工作計劃與打算3
在過去的20xx年,不管成績怎麼樣,都將成爲過去。作爲一個力求上進的人,我們應該向前看,向着我們美好的未來進軍。20xx年不管是對於美容院,還是對於美容師自己,都是具有非常大的'意義的,一切都是嶄新的開始,我們要抓住20xx的尾巴,爲嶄新的20xx年的奮鬥做好準備。下面就是作爲美容師的我,在20xx年的個人工作計劃。
工作方面
既然是作爲美容院的一名員工,自然就應該在工作方面有大的突破。在總結了20xx年度工作情況以後,我計劃在工作方面做以下調整:
首先是自己在工作方向上的調整。雖然我們平時都在忙,但是如果我們仔細思考的話,就會發現,很多時間其實是被我們浪費掉了的。爲什麼會浪費掉很多不必要的時間,就是因爲我們在工作的時候,沒有把握好方向,工作也沒有重心,在很多事情上過多的投入精力,而在關鍵問題上則顯得有心無力。爲了避免這樣情況的發生,我計劃在20xx年的工作中,明確自己的工作方向,朝着既定的目標,充分利用時間創造效益。
充電學習
接下來就是自己能力方面的提升了。作爲一名美容師,擁有專業的手法和理論知識是不夠的,就算是各方面的能力都具備了,也是可以通過學習變得更加專業的,誰會嫌自己的能力強大到不用提高呢。所謂“人無我有,人有我優”,爲什麼明明已經有能力了還要學習?因爲現在的競爭實在是太激烈了,如果你不通過學習提升自己,很快就會有人將你比下去,而一旦你失去了競爭的優勢,那麼如何在自己所在的領域有所長呢?
三人行必有我師,在別人的身上總有我們不具備的能力和優點,而這些都是值得我們學習的。不管是美容師的手法還是其它方面,美容師是不是可以通過學習變得更加優秀呢?另外一方面,作爲美容師,會不會一直都是美容師而沒有改變?美容師是不是可以從領導層那裏學到一些管理能力呢?再舉個簡單的例子,我們現在寫的個人年度工作計劃和之前寫的年度工作總結等,不是也在鍛鍊我們的寫作能力和語言表達能力嗎?說到語言表達能力,美容師這個崗位能夠很好地鍛鍊我們的口才,和與人溝通的能力。當我們和別人愉快溝通的時候,不只是我們的感覺好,也能給顧客留下很好的印象。我希望自己在20xx年能夠創造非常不錯的效益,先根據美容院的總體目標制定自己的工作目標,並且努力完成每個月的工作目標。
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