怎麼知道工作適不適合自己

怎麼知道工作適不適合自己，人的一生只有短短的幾十年工作時間，所以我們一定要慎重選擇工作，最好是要選擇從事自己所適合所喜歡的工作，這樣也會比較利於個人職業發展。下面小編爲大家分享一下怎麼知道工作適不適合自己，感興趣的朋友趕緊來了解一下吧。

怎麼知道工作適不適合自己1

怎麼知道工作適不適合自己

1、工作內容是否適合自己的性格。

工作需要的特點你具備不具備，如果一個工作就是需要人非常細心有耐心，而你恰巧是那種比較粗心的人，必然工作會經常出錯，這樣的工作就是不適合自己的工作。

2、能不能學到新的東西。

這個尤其對剛畢業參加工作的人來說很重要。一份工作好不好關鍵一點是對你的成長有沒有幫助，如果在這個崗位上能迫使你必須學會一些非常有用的技能，那即使這個工作非常辛苦，我覺得還是有必要堅持下去。

3、本人喜不喜歡這個工作。

個人愛好也很重要，如果一個工作公司氛圍很差，你工作時候覺得很壓抑，每天上班心情都很差，工作必然也是做不好的，所以要上班首先你要喜歡這份工作，起碼不討厭。

4、對你的職業規劃有沒有幫助。

每個人應該都有自己的職業規劃，確定最終自己要幹什麼樣的工作，若干年後需要達到什麼樣的期望值，比如你若干年後希望成爲一名設計師，那如果現在的工作是個會計，這肯定是風馬牛不相及的工作，對以後職業規劃沒任何好處。

5、賺的錢夠不夠。

也有一些人工作的目的就是賺錢，抱有這種想法的人看一個工作適合不適合的關鍵就是賺的錢你滿意不滿意。如果覺得賺到的錢達到自己要求了，也沒有別的什麼想法，那這樣的工作就是適合你的工作。

怎麼知道工作適不適合自己2

怎麼知道自己適合什麼工作

1、採用測評工具

目前測評在國外已經是比較成熟的.做法，不同層次與深度的分析都有相應的工具，有些還需要藉助專家的分析，基本上包括能力、潛質、興趣、個性心理等方向。目前市場上可以搜索到一些較爲常規的測評題目，而比較全面深入的測評則需要尋找專業公司的幫助。

2、與周圍的人交流分析

有時候周圍的朋友、親人、同事、老師會更加客觀的對你做一個評價，可以直接與他們交流，暨以瞭解自己被別人認可的優勢與存在的不足。

3、從工作中獲得的評價判斷

工作中每個人都會得到一些評價，這樣的評價通常涉及你的工作態度、方法與特長，客觀的看待與總結工作中獲得的評價，能夠幫助自己整理思路，發現優勢與缺點。

瞭解自己的特點之後，適合什麼工作就可以進行分析了，一般情況下你需要了解不同工作對於人才素質的要求，這在企業裏是人員招聘選拔的基礎，被稱作工作分析與勝任素質模型。自己的素質特點與不同工作崗位要求匹配程度越高，理論上講就越適合。另一方面，有時候個人的潛能隱藏較深，在特殊情況下才能夠被真正激發，例如有些看似很內向、羞澀的人也許會成爲卓越的銷售。

最後補充一句，時勢造英雄！個人在環境中的努力以及應對挑戰與壓力的能力是非常重要的，它能帶給你更多的機會與發展！