2022年會怎麼開好
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2022年會怎麼開好,在新年到來之際,一般會舉辦年會,主要目的是客戶答謝,激揚士氣,製造快樂能量,以下是小編爲大家精心準備的2022年會怎麼開好,快來一起看看吧。
2022年會怎麼開好1
一、年會主題
加深員工對企業的.感情,增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊協作意識,創造企業內積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。
二、年會地點
__大酒店會議廳,__大酒店宴會廳。
三、年會時間安排
1、年會策劃及準備期(_月_日至_月_日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
2、年會協調及進展期(_月_日至_月_日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
3、年會倒計時期(_月_日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。
4、年會正式演出時間:_年_月_日晚_至_。
四、年會節目準備和要求
年會節目準備,是找專業的演員還是員工自發表演節目,根據具體情況來執行,前提前做好相應準備工作。
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲。
(2)青春、陽光、健康、向上。
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈。
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等。
(4)相關歌曲的伴舞。
五、資源需要及項目預算
內外環境的變化,不可避免的會給方案的執行帶來一些不確定性因素,因此,當環境變化時是否有應變措施,損失的概率是多少,造成的損失多大,應急措施等也應在策劃中加以說明。
活動的各項費用在根據實際情況進行具體、周密的計算後,用清晰明瞭的形式列出。
六、活動負責人及主要參與者
策劃書中要註明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位(如果是小組策劃應註明小組名稱、負責人)。
2022年會怎麼開好2
參加人數:公司全員
時間:20_年_月末
地點:公司大會議室、__餐廳、__KTV
參加人數:公司全員
所需時間總計:_小時
一、活動目的
對20_年工作進行總結,制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標,表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,增強員工的凝聚力。
二、年會主題
______
三、年會安排
1、茶話會
1) 時間:下午_時-_時
2) 內容:
a、 各部門就20_年的工作進行總結,20_年的工作方向和目標進行規劃;
b、個人自由發言;
c、領導總結髮言;
d、 表彰優秀員工;
e、 公司員工大合影。
2、聚餐:
1) 時間:晚上_時-_時
2) 內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。
3、KTV聯歡
1) 時間:晚上_時-_時
2) 內容:員工節目匯演,穿插遊戲抽獎活動。
4、活動結束
四、活動人員安排及職責
1、總負責:___
主要工作:總體協調,人員調配。
2、策劃和現場協調:___
主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊採集。
3、後勤:___
主要工作:餐廳和KTV預定、物資採購、車輛安排、人員接待。
4、會場佈置:___
5、活動主持:___
主要工作:根據活動流程進行活動主持。
五、年會會場佈置
公司大會議室:
A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題 B:桌上擺放水果等食品若干
六、獎品設置
一等獎:__;
二等獎:___;
三等獎:___;
優秀員工獎:___。
七、年會員工文藝匯演、抽獎、遊戲
1) 節目選取形式:各部門報送或做遊戲選取;
2) 抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取;
3) 遊戲:____。
八、年會活動預算
茶話會:___元
聚餐:____元
KTV:____元
以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費
2022年會怎麼開好3
一、活動目的及意義
1、調動員工的積極性,使其充分感受企業的關懷與關愛、提升員工的'企業歸屬感與認同感。
2、回顧昨天、感受今天、展望明天。
3、表彰優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題,時間
2021收穫頗豐,2022繼往開來、繼續戰鬥,載着這份成就邁向更輝煌的明天。
2022年_月_日(星期_)
會議時間:9:30--11:30
戶外活動時間:14:30--17:30
晚宴時間:18:00--21:30
三、年會地點
__公園。
四、年會參會人員
公司全體員工(__人左右)。
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下三部分:
(一)年終大會議程安排
9:00-9:30全體參會員工提前到達指定會議室,按指定排座就位,等待員工大會開始;
9:30-10:00大會進行第一項,各部門分管經理分別做年終報告。
10:00-10:15大會進行第二項,員工暢所欲言,對公司未來發展的期許及展望,提出個人意見和建議。
10:15-10:30大會進行第三項,副經理宣讀2020年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理爲優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
10:30-11:00大會進行第三項,總經理、副董事長髮言。
11:00-11:30大會進行第四項,董事長髮言。
(二)戶外活動安排:
活動1:拔河比賽
用具:拔河用繩子
參賽隊伍:__
遊戲規則:
1、比賽前確定參賽人員名單,公司各選20人蔘加比賽,要求10名女同事、10名男同事。
2、比賽分爲三局:第一局各隊分別派10名男同事參賽,第二局各隊分別派10名男同事參賽,第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。
3、由各隊隊長代表本隊抽籤,決定拔河場地:第一局男同事抽籤決定場地,第二局場地交換,第三局抽籤決定場地。
4、比賽三局定勝負,每局勝負判定:當中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時,比賽結束。
5、比賽不限制時間,一直到能判斷勝負爲止。
6、如遇特殊情況,每局比賽結束後可向主裁判員提出換人,每場最多可換兩人,所換人員必須爲本組人員。
活動2:50米趣味接力賽
用具:拔河用繩子
參賽隊伍:__
遊戲規則:
1、兩個公司分爲兩個參賽隊,每個參賽隊各10名隊員分成五組。(兩兩一組搭配,男女不限)
2、兩個人並排站,將靠近對方的一隻腳與對方的腳系在一起,兩個合併利用剩下的三隻腳快走到50米終點,經過50米時將下一輪選手手中的氣球扎爆,下一輪選手方可出發。
3、以最後一組到達終點的時間來判定獲勝組。
活動3:爬山
活動人數:公司全體員工分爲5個小隊
活動規則:
1、各隊一起出發,爬到指定地點。
2、爬山過程中建議各隊分開行動,各隊之間評比爬山快慢,最快的一組每人獲得精美小禮物一份,最慢的一組要接受處罰性的節目演出。
3、爬山過程中可以開展娛樂性活動,無固定時間。(如:接歌、拉歌、成語接龍等)。
4、到達爬山目的地全體員工合影留念。
(三)晚宴安排
18:00-19:00娛樂時段:
遊戲1:筷子運鑰匙鏈:用具:12支筷子、2個鑰匙鏈。
遊戲規則:6個人一組,分爲兩組,每個人嘴裏叼一隻。筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,爲贏。
遊戲2:呼啦圈傳區別針:用具:呼啦圈3個、曲別針18個。
遊戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手裏6個曲別針。每個人在轉呼啦圈的同時,要將手裏的6個曲別針連。在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出。
遊戲3:七拼八湊:用具:托盤。
遊戲規則:主持人要求大家分組做,分成4-5組,而且一定要有男有女。每組先選出一名接收者,手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。
遊戲4:空中定格:用具:數碼攝像機、三角架。
遊戲規則:根據人數適當分爲幾組,人越多越好。每組必須在指定的時間內完成一項任務:需要利用數碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片,每組由有連續3次拍攝的`機會,最終由評委選出最有創意的照片獲勝。
遊戲5:幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片70張(按人數準備)將每個人手機號碼登記到卡片上,(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至三等獎。
最後主持人邀請全體員工上臺合影留念。
19:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。
19:00-20:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
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