職業興趣和職業能力怎麼寫
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職業興趣和職業能力怎麼寫?時間是看不見也摸不到的,就在你不注意的時候,它已經悄悄的和你擦肩而過,你在職業發展道路上還順利嗎?那麼,職業興趣和職業能力怎麼寫呢?
職業興趣和職業能力怎麼寫1
1、什麼是興趣?
興趣是人們力求認識、掌握某種事物,並經常參與該種活動的心理傾向;或者說,興趣是人們積極探究某種事物的認識傾向。例如,你對某種職業感興趣,就會對該種職業活動表現出肯定的態度,並積極思考、探索和追求。
興趣可分爲物質興趣、精神興趣和社會興趣。物質興趣與你的需要相關聯,表現爲對物質的迷戀和追求,例如收藏的興趣;精神興趣主要是指對文化、科學和藝術的迷戀和追求,例如旅遊、寫作、繪畫、書法、攝影、發明創造等興趣;社會興趣主要是指對社會工作等活動的興趣。興趣又可分爲直接興趣和間接興趣:你喜歡跳舞、打球,可能是因爲這些活動本身對你有吸引力,通過這些活動你會獲得愉快和滿足——這就是直接興趣;你可能感到學外語是一件很枯燥的事情,但對它仍然興致很濃,這並不是學外語本身會給你帶來輕鬆愉快,而是學外語可以繼續攻讀學位,可以直接瞭解國外最新信息,可以找到滿意的工作,可以出國學習或交流等,是這些結果在吸引你學習,這就是間接興趣。直接興趣和間接興趣可以互相轉化,也可以相互結合,從而更有效地調動你的積極性。
2、興趣的產生和發展過程
興趣的產生和發展一般要經歷這樣一個過程:有趣——樂趣——志趣。
有趣是興趣過程的第一個階段,也是興趣發展的低級階段,它往往短暫易逝,非常不穩定。處於這一階段的興趣常常與你對某一事物的新奇感相聯繫,隨着這種新奇感的消失,興趣也會自然地逝去。
樂趣是興趣過程的第二個階段,它是在有趣定向發展的基礎上形成的,是興趣發展的中級階段。在這一階段中,你的興趣變得專一、深入起來,如喜愛網絡文學的你很可能會成天沉溺於網絡文學作品中。
志趣是興趣發展過程的第三個階段,當樂趣同你的社會責任感、理想、奮鬥目標結合起來時,樂趣便變成了志趣。志趣具有社會性、自覺性和方向性,是你取得成就的根本動力,是成功的重要保證。
興趣是在一定需要基礎上,在社會實踐中形成的,興趣實際上是你需要的延伸。關於需要的理論,心理學家也有許多論述,其中較爲著名的是美國心理學家馬斯洛的需要層次論,他把人的需要分成生理需要、安全需要、社會需要、尊重需要和自我實現需要五個層次,並廣泛地流傳開來。
3、興趣是怎樣影響職業生涯規劃的?
興趣對職業生涯規劃的影響主要表現在以下三個方面。
1、興趣是職業生涯選擇的重要依據——興趣是最好的老師,是一種強大的精神力量。興趣可以使人集中精力去獲得你所喜歡的職業知識,啓迪智慧並創造性地開展工作。當一個人對某種職業發生興趣時,他就能發揮整個身心的積極性;就能積極的感知和關注該職業知識、動態,並且積極思考,大膽探索;就能情緒高漲、想象豐富;就能增強記憶效果,增強克服困難的意志。反之,“強按牛頭不喝水”,是不會取得良好效果的,當然也就很難在該職業上發揮個人的優勢、做出巨大貢獻了。正像你在日常生活中喜歡從事自己感興趣的活動一樣,具有一定興趣類型的你更傾向於尋找與此有關的職業,特別是在外界環境限制較小時,你更傾向於選擇自己感興趣的職業。
2、興趣可以提高你的工作效率,充分發揮你才能——一個人對某一方面的工作有興趣時,枯燥的工作會變得豐富多彩、趣味無窮。興趣使工作不再是一種負擔,而是一種享受。因爲興趣可以調動人的全部精力,以敏銳的觀察力、高度的注意力、深刻的思維和豐富的想象力投入工作,促進你能力的發揮,興趣和能力的合理結合會大大提高工作效率。曾有人進行過研究:如果你從事自己感興趣的職業,則能發揮你的全部才能的80—90%,而且長時間保持高效率而不感到疲勞;而對所從事工作沒有興趣,只能發揮你全部才能的20—30%。
3、興趣是保證職業穩定、職場成功的重要因素——對某一職業有濃厚的興趣,是智力開發的“孵化器”。興趣是工作動力的主要源泉之一。對於一個人來說,對工作感興趣,就願意鑽研,就會出成就——這正是興趣的作用所在。一般來說,興趣是你職業生涯適應的一個基本方面,可以爲職業生涯選擇提供有效的信息。興趣主要用於預測你的工作滿意感和工作穩定性,工作滿意是職業生涯適應的一大標誌。在其它條件相似的情況下,從事自己感興趣的職業不但讓你感到滿意,而且能夠讓你的工作單位感到滿意,並由此導致工作的長期性和穩定性。此外,多方面的興趣可以使人善於應付多變的環境。如需變換工作,只要自己感興趣,就能夠很快地學會這門工作,求職成功,並能夠在新的崗位很快地熟悉和適應新的工作。因此,興趣是職場成功的一個重要因素,它能將你的潛能最大限度地調動起來,使你長期專注於某一方向,做出艱苦的努力,取得令人注目的成績。
一個人如果能根據自己的愛好去選擇生涯,他的主動性將會得到充分發揮。即使十分疲倦和辛勞,也總是興致勃勃,心情愉快;即使困難重重也絕不灰心喪氣,而能想盡辦法,百折不撓地去克服它,甚至廢寢忘食,如醉如癡。愛迪生就是個很好的例子。他幾乎每天都在實驗室裏辛苦工作十幾小時,在那裏吃飯、睡覺,但絲毫不以爲苦,“我一生中從未間斷過一天工作”。他宣稱:“我每天其樂無窮”。難怪他會成功。
因此,在選擇長期、穩定的職業生涯時,不僅需要知道自己有能力從事什麼樣的工作,更重要的是需要知道自己對哪類工作感興趣。只有將能力和興趣結合起來考慮,才更有可能規劃好職業生涯並取得職業生涯的成功。
職業興趣和職業能力怎麼寫2
摘要
經過現階段個人SWOT分析,本人愛好廣泛但行動力不足,在競爭中應抓住發展的機會,積累經驗,並保持上進心。在MBTI職業性格測試中,本人屬型人格,通過霍蘭德職業興趣測試發現適合藝術型的職業。
關鍵字
SWOT分析型人格 職業方向分析
正文
爲了更清楚的瞭解自身並進行職業方向的選擇,我進行了現階段SWOT分析。在分析中發現個人優勢是爲人和善,樂於助人,工作認真,願意嘗試新鮮事物,性格上,做事認真,待人真誠,樂於助人,有強烈的責任感,言行舉止得體,做人安分守己;能力上,有一定的分析能力,生活上,勤儉節約,生活態度比較樂觀向上,自控能力強;在藝術方面具有濃厚興趣。而個人劣勢是做事猶豫不決,在公共場合比較沉默,不夠熱情大方,語言表達不夠流利和簡潔,競爭意識不強。環境優勢是目前正處大一下學期,仍有足夠的時間來改進自身的缺點以及鍛鍊各方面的能力。學校提供了良好的學習和生活的環境,且擁有豐富的學習資源以及優質師資,可以加強知識儲備,給予學習嚮導;行業越來越多,選擇也越來越多。環境劣勢則來自正在進行的大學擴招以及未來幾年就業競爭壓力增大的可能性,大學生人數的激增成爲了就業的一大障礙。
之後,在就業方向的選擇上,我進行了MBTI職業性格測試,測試結果爲型人格,內傾、直覺、情感和判斷。查閱資料後,發現作爲一個型的人的生活的首要模式爲內向型,通過直覺來接受事物。他的次級生活模式是外向的,在這種模式中,他根據對事物的感覺或是它們與你個人價值體系的匹配程度來處理事物。根據調查,們對人和情況有着不尋常的洞察力。他們對事物的“感覺”以及對他們直覺的理解。很關心他人的感受,並試着溫和地避免傷害任何人。他們對爭吵非常敏感,並且不能很好地容忍爭吵。被爭吵控制的局面會導致通常平和的進入一種被憤怒煽動或控制的'狀態。他們可能傾向於將爭吵想體內內化,並在承受巨大壓力時出現身體不適。
另一方面,幾乎不能讓自己處於完全平和的狀態—總有一些別的事情他們應該去做,來使他們及他們周圍的世界取得進步。他們信奉始終如一的成長,並且不會經常花時間沉醉於他們的造詣。他們擁有強大的價值體系,並需要過於他們與認爲正確的東西向一致的生活。與他們個性中感覺方面不同的是,在一些情況下溫和且易於相處。
型人格的主要特徵是努力尋求生活的意義和生活事件的內在聯繫,不在乎具體的事件,至於事件的細節問題,若與其自身關係不大,很少關注。主要運用自己的知覺,形成複雜的構想和理論,有洞察力和創造性,並好幻想;善於運用概念、符號和隱喻;很理想化,性格複雜,有深度。利用個人的價值,重視理解他人的情感需要,當斷則斷。忠實於能體現自己的價值觀的人和組織,並喜歡參考這些人的意見,實行民主型領導。通常敏感、慈悲、善心領神會而忠於自我價值觀。但也喜歡遵循固有的模式處理事件,有計劃的進行對外界事物的抽象認知。
總的來說,對所有的事情,包括具體的工作、物質的佔有,都要求有其意義和目的。投身在自己和其它有意義事情的成長髮展中,並樂於探求用獨特的方式獲得這種成長和發展。既看重自身,也看重他人的深刻洞察力和豐富創造性,期望看到這種洞察力被世人認同。綜合、抽象地理解事物複雜的含義,理解人與人間的關係。
給他人的印象是他人隨時都能體會到你的同情和體貼,但會覺得不易瞭解你,因爲你只對自己信任的人才坦露對事物的認識和感觸。如果你試圖表達自己內在的博學,往往做得含蓄而複雜。雖然一般都有自制力,但是當你自身價值受到藐視時,會毫不猶豫地維護自己。那麼,就變得固執並一直堅持下去。在別人眼裏往往喜歡獨處,神祕,易走極端,個人主義,所以在發展中需要注意的方面是需要注意充分發展自己的情感和理論思考。
如果沒有發展自己的情感,可能無法找出其它可靠的途徑作出判斷,而達成自己的目標。那麼,就無法表現出洞察力和創造性。如果沒有發展自己的理論思考能力,可能收集不到足夠的信息或只收集與自己內心構想相符的信息。這樣,做出的決策就可能建立在錯誤的依據上。如果找不到機會運用自己的才能並使自己的貢獻得到賞識,往往會感到沮喪,還可能不向他人透露做決策所用的信息,因此顯得武斷;沒什麼根據地做出判斷,只憑“博學”的感覺,其實這種感覺並沒有根據;不再用他的能力和洞察力;變得憤世嫉俗,吹毛求疵;如果過分忽視理智的邏輯分析,脫離現實事物,就可能無法用旁人能夠理解的方式表達自己思想以及使自己的思想符合現實,最終只得到個幾乎無法實施的想法,也無法專注地追求一個理想。在壓力很大的時候,可能會對過去總認爲與自己無關的信息執迷,過分沉溺於感覺活動中。所以我應根據優缺點進行改善與補足。
在就業興趣方面,根據霍蘭德職業興趣分類方法,我傾向於藝術型的職業。選擇有藝術傾向職業的人熱愛藝術,富於想象力、擁有很強的藝術創造力;樂於創造新穎、與衆不同的成果,渴望表現個性,展現自己;做事理想化,追求完美;擅於用藝術形式來表現自己和表現社會;進行藝術創作或創新時,不喜歡受約束和限制。喜歡的工作要求具備藝術修養、創造力、表達能力和直覺,並將其用於語言、行爲、聲音、顏色和形式的審美、思索和感受,具備相應的能力。不善於事務性工作。如藝術方面,音樂方面,文學方面等具有想象、衝動、直覺、無秩序、情緒化、理想化、有創意、不重實際等特點的職業,喜歡藝術性的職業環境。但是又不是完全相符。良好而穩定的興趣使人從事各種實踐活動時,具有高度的自覺性和積極性。個人根據穩定的興趣選擇某種職業,興趣就會變成巨大的個人積極性,促使一個人在職業生活中做出成就。反之,如果對所從事的職業不感興趣,就會影響積極性的發揮,難以從職業生活中得到心理上的滿足,不利於工作上的成就。
價值觀作爲一種社會意識,不同的人有不同的追求。但一定的社會意識不僅僅是社會實踐的產物,有時候更取決於人自身對某一事物的看法。而正是這些意識鑄就了你想問題、辦事情的態度和觀點。因而決定了不同的人有不同職業價值觀。理想、信念、世界觀對於職業的影響,集中體現在職業價值觀上。我在人們在選擇工作時通常會考慮的9種因素中進行了選擇,其中工作穩定有保障最重要,有較高的社會地位最不重要,工作環境(物質方面)舒適次不重要。從中可以看出我可適合於比較平常又適合我興趣的工作。
下面是職業決策部分。根據著名職業生涯學者的研究成果,我屬於依賴型,常常是等待或者依賴他人爲自己收集信息作出決定,比較被動和順從,做選擇時十分注重他人的意見和期望;以社會讚許、社會評價和社會規範作爲做決定的標準。以尋求他人的指導和建議爲特徵,往往不能夠承擔自己做決策的責任,允許他人蔘與決策並共同分享決策成果,會受到他人的正面評價,但也可能因爲簡單地模仿他人的行爲導致負面的反應。所以需要理解生活中重要他人對自己的影響程度。 除了對自身和環境的分析,樹立目標也是極其重要的。我的短期目標是認真上課聽課,先熟悉把握專業理論知識,給自己增加壓力。上網多關注在專業方面的信息。中期目標是多上人力資源網或人才招聘網,瞭解各種招聘職位和招聘的要求,提前內心選擇合適自己的工作崗位並做相應準備。長期目標是在權衡了各種條件下找到穩定的與興趣有關的職業。首先 考取英語等級證書,多練習口語,在課外參加社會實踐活動提高人際交流能力並開始收集相關職業信息。提前找好實習單位,在寒暑假進行實習。在實習期間多想別人學習,瞭解實習崗位的工作和流程。找工作時應保持樂觀平衡的心態,可以接受從底層做起,最主要的是又學習的機會,加強競爭與合作的能力。
綜上所述,我的備選職業是網站編輯、雜誌編輯、社會科學工作者、藝術等。
計劃定好固然好,但更重要的,在於其具體實施並取得成效。這一點時刻都不能被忘記。任何目標,只說不做到頭來都只會是一場空。然而,現實是未知多變的。定出的目標計劃隨時都可能受到各方面因素的影響。這一點,每個人都應該有充分心理準備。當然,包括我自己。因此,在遇到突發因素、不良影響時,要注意保持清醒冷靜的頭腦,不僅要及時面對、分析所遇問題,更應快速果斷的拿出應對方案,對所發生的事情,能挽救的儘量挽救,不能挽救的要積極採取措施,爭取做出最好矯正。相信如此以來,即使將來的作爲和目標相比有
所偏差,也不至於相距太遠。三分天註定,七分靠打拼。
職業興趣和職業能力怎麼寫3
一、職業生涯規劃之自我分析
1、 我的性格,興趣
我的性格有些內向,但有時開朗、活潑。很積極向上,是樂觀主義者,遇事都會從其好的一面觀察,每天都會用微笑與別人打招呼。對事情大多抱有樂觀態度。對挫折的承受力很強,對於成敗看得很重,但大多數時候只是自己心裏暗暗較勁。任何事情,只要我決定去做,就一定會盡自己最大的努力。
業餘時間喜歡聽輕音樂。有時會與同學聊天,談論一些稍有哲理性的問題,交流一下對問題的看法,或者討教一些待人接物的方法;有時會獨自一人多躲在安靜的環境中思考問題,反思自己,哪些做對哪些做錯,以及如何完善自己的人格和關注心理健康。懂得開導自己,並以己推人。己所不欲勿施於人,己所不樂勿加於人。待人真誠,很體貼別人,喜歡幫助別人。
因爲已打定主意考註冊會計師,所以學習非常用功,學習態度也很端正。不太活躍,不主動參加積極性高的活動,不太喜歡喧鬧的場面;語言表達能力一般,不善人際交往,在這方面對自己很缺乏自信;喜歡隨遇而安,不喜歡領導,強制別人。
2、 我的能力
a、我現在擁有的能力
英語,計算機基礎技能,會計專業基礎知識及相應的實驗技能。
b、我的價值觀
我沒有什麼特殊的宗教信仰,是無神論者,堅信馬克思唯物主義、馬克思主義哲學價值觀。但我堅信善有善報,惡有惡報,不管別人如何,只是做自己覺得好的事情,喜歡幫助別人,樂在其中。
c、同學、老師對我的評價
學習刻苦、優秀,本性天真、單純,缺乏社會實踐經驗,脾氣好,細心,做事細緻,但考慮事情不周到,對事情的人是膚淺,不能看到事情的深層。
根據自身的情況,我覺得適合自己的崗位的有註冊會計師行業和會計行業。
二:註冊會計師行業前景分析:
你知道誰可以合法地偵查經理的錢袋嗎?———答案就是註冊會計師了。”一般人看來,會計整天和錢打交道,是一份穩定且收入不俗的職業。不過隨着中國經濟與世界的接軌,國際會計準則的實施將給國內會計師的知識結構和能力水平帶來極大衝擊,一般的會計人員已經不能滿足企業的需要,在一項名爲中國未來十年緊缺人才資源的調查中,會計師位居榜首,尤其是通曉專業技術知識和國際事務的會計人才更爲搶手,毫無疑問,會計師行業將成爲未來人氣較高的“金領一族”。
會計行業前景分析:會計作爲一種商業語言,在經貿交往中起着不可替代的作用,在我國具有良好的就業前景。適應中國外向型經濟迅速發展的形勢,本專業力旨在爲國家培養一批既懂中國會計,又懂國際會計慣例的會計人才。爲企事業單位、政府機關、會計師事務所培養具有良好思想素質和職業道德水平、基礎紮實和具有較強業務能力、有較強外語水平和具有創造品質的會會計與財務管理的專門人才。在企事業單位工作的會計人員,經過幾年的努力,可能會走上領導崗位,甚至於走上非常高的管理者崗位,在跨國公司裏邊,有相當多的管理人員,是有非常強的會計背景,都是也有一些在金融機構,在保險機構。
三:根據以上分析,我覺得我做會計比較適合,而註冊會計師則不適合我。
適合做會計的原因:我做事認真細緻,有耐性,這種性格比較適合做會計的。會計這個職業,越老越吃香,有了經驗,不愁找不到工作,除了經濟危機外。會計也有職稱考試的,分別是初級會計師,中級會計師和高級會計師。一般來說,本科畢業通過中級會計師職稱考試是不太難的,只要付出努力,就有通過的可能。
不適合做註冊會計師的原因:雖然這個行業比較吃香,但是我放棄選擇它。首先註冊會計師考試的難度大,想通過七門的考試是非常的艱難的。其次是註冊會計師行業風險較大,不慎出具了虛假的審計報告將會帶來很大的麻煩,甚至坐牢的。最後是會計師事務所的工作比較繁多的,自己也不適合做審計。
四:五年的職業發展目標
1、能力目標:畢業後半年內學會做一套會計賬;畢業後兩年後參加中級會計職稱考試,力爭在兩年內通過考試;
2、經濟目標:工作的第一年要求月薪1500左右;第二年開始提高自己的標準,力爭月薪2000元;等到拿到了中級會計師職稱以後,力爭月薪3500到400元。
3、職務目標:第一年工作主要到小企業工作,從基層做起;要求在五年內成爲一間中小企業的會計主管或者會計負責人(前提是必須拿下中級會計職稱)。
五:應對策略
畢業第一年:
1、養成早睡早起的習慣,爭取時間來學習和工作。
2、這個時期主要目標是鍛鍊自己,提高自己的實務水平,努力賺取經驗。在這段時期裏,儘量去一些中小企業找一份合適的工作就安定下來積極的做,主動的去了解公司的整個業務流程,主要了解整個會計實務的操作原理。工資要求並不多,能保證吃住就行。這段時期我認爲不適宜頻繁跳槽,因爲會計這一行經驗是最重要的。
3、這段時期,還要不停的學習會計相關的理論知識,例如金蝶,用友,稅務會計方面等等與會計相關知識都要學習,爲以後做會計主管打好基礎。
畢業第二年:
1、這個時期一般都有了工作經驗,對於會計來說是比較有利的嗎,所以這段時間我會提高自己的工資要求的。一是要求原單位加工資,二就是跳槽了。但不能頻繁跳槽,這對於想做會計主管是不利的。選好一間公司就安定下來,專心工作。
2、這段時間要努力準備考中級會計職稱考試。這個考試要考三門,所以得要提前一年時間來準備,以保證能夠一次性通過三門。在畢業第一年的時候,努力養成早起的習慣,這樣可以爭取時間學習備考。
畢業第三,第四年:
這段時間要正式參加中級會計職稱考試了,力爭一次性通過考試。儘量減少不必要的娛樂生活,集中一切物力財力精力來考試。
畢業第五年
這個時候中級會計師已經拿到了,在這一年已經具備挑戰會計主管的能力了。這個時候,憑着自己四年的會計工作經驗,努力爭取早日當上會計主管這一職務。
通過以上分析,我發現自己未來五年的路是會很累的,但我不怕。俗話說得好,沒有方向的船永遠時順風的。因爲我有方向,所以艱難險阻是一定會遇見的,但一分付出總會有一分收穫,我相信我的未來不是夢。
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