职场上有什么需要注意的
本文已影响1.61W人
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职场上有什么需要注意的,很多职场小白初入职场,总是充满干劲,一腔热血,想着在职场上大展拳脚,但却发现职场生活并不简单,需要学习的地方很多,职场上有什么需要注意的也很多。
一、少说多做
作为职场新人,入职的第一件事就是要站稳脚跟,但在站稳脚跟的同时,其他同事会想办法了解你,而你也需要了解对方。而这些想要了解你的人当中,有些人是善意的,而有些人是恶意的,在敌我不明的情况下,最稳妥的应对之策就是“少说多做”。
二、以最短的时间看清局势
职场如战场,大到几千人的企业,小到几十人的团队,都存在这样那样的竞争。而作为职场新人的你,作为“刚入局”的职场人,来到一个陌生的环境里,首先要做的第一件事就是“看清局势”。因为只有看清局势,我们才不会在无意中得罪人,也不会因为做事而成为别人的眼中钉。而且职场都是分派别的,稍有不慎就会沦为牺牲品。
三、懂得趋吉避凶
在职场中有很多危机是看不到的,尤其是对职场新人来说,在你没有摸清楚同事、下属、上司、老板的脾气和工作习惯之前,切记做“锦上添花”的事。因为自己对身边人缺乏了解,可能自己是想要去帮助对方,但很容易“好心办坏事”。一旦引火上身,事情很可能会向对自己不利的方向发展。
四、恪守本分
所谓的“恪守本分”,不是让你向大家闺秀一样保持矜持,而是要你明白你是谁的员工,你是谁的同事,你是谁的下属,你每天要做什么事,遇到了困难找谁,工作要对谁汇报等等。对于职场新人来说,前期恪守本分很重要,尤其是不能越级报告。想要展示自己是对的,但在没有站稳脚跟之前,盲目地展示自己,很容易遭到排挤。
五、说你要做的',做你说过的
在职场中,使用渲染的方式来陈述客观事实是允许的,但对于职场新人来说,还是要脚踏实地地去干工作。言行一致才是最稳妥的发展方式,做事之前先说出来,让别人知道你要干什么;说出来的事情要想办法去实现,要让别人知道你正在做这个事。可能会有人疑问,我做事为什么总是要让别人知道?我们换个角度来回答,如果别人不知道你做了事情,又怎么会有你的功劳呢?
六、心急吃不了热豆腐
作为职场新人的你,别太着急表现自己,也不要急于表现自己的工作能力,在职场工作的日子长着呢。在没有理清同事关系之前,过度表现自己很容易给自己树立敌人。虽然敌人会让我们进取,但过早地竖立敌人,恐怕没等自己成长起来,就被人家给干掉了。
七、别着急交朋友
职场与校园不同,与生活更是有很大的差别。在生活中,我和你成为朋友,是因为彼此吸引,而在职场中大家之所以能够在同一个屋檐下,完全是因为工作和薪资。如果自己把同事当作朋友,把该说的不该说的话都告诉了同事,那么你说的每一句话都可能变成他日后攻击你的武器。
八、不要人云亦云
前文中说了恪守本心,而人云亦云实际上也是一样,当我们听说了一些绯闻或者听到了同事说其他人的坏话的时候,自己听可以,但不要随便发表意见,更不能随波逐流,要有自己的主见。作为职场新人的你,首先要学会的就是“分辨能力”,守住自己的本心,别别人说什么你都信,哪怕是谎言也懒得去验证,甚至还奉为真理。
九、良禽择木而栖
作为职场新人的你,如果入职场以后发现自己非常弱小,想要靠自己的能力站稳脚跟,有很大的难度。那不妨找“一颗大树”庇护自己。俗话说得好:“背靠大树好乘凉”,如果自己的能力不足,那么就在人际关系和其他方面的`想想办法。依附强者生存不丢人,承认自己的失败才是最丢人的。
十、占小便宜吃大亏
在职场中,尤其是职场新人,最忌讳的就是“占小便宜”。俗话说得好:“吃人家嘴软,拿人家手短“,人家主动投喂倒没什么,但如果人家没有主动投喂,而自己却反过来苛求,那么这就会给同事留下不好的印象。轻则遭受排挤或孤立,重则谣言满天飞。
1、摒弃学生思维,让自己快速成长
很多职场小白都是刚毕业的学生,拥有着一定的学生思维,但职场不是学校,不改变自己的学生思维的话,一定不会有所进步。
典型的学生思维有:
(1)一定要准备好所有东西才开始工作,但事实上很多时候工作都是突如其来的,你必须马上开始。
(2)给自己贴标签设限,很多初入职场的小白在遇到自己没有碰到的问题或者领域,就会下意识去逃避,不去学习。
(3)任务式完成工作,只有被安排了才会工作,没有安排就不知道如何去进行自己的工作。
这些都极其不利于我们在职场中进步,所有我们一定要摒弃学生思维,用成长的眼光去看问题。主动积极的去应对职场中所出现的问题。
2、不懂就问,不要只会埋头做事
不然搞不好就是花了力气还要挨骂。
初入职场,肯定有很多东西不会这很正常。
所以当工作中有自己不懂不会的问题,一定不要不敢问,一般同事都是很乐意回答的。(但前提是你试着去解决问题,解决不了的问题)
千万不要怕开口,如果你不懂装懂,有可能做出来的工作是错误的,最后还要花时间重做,甚至可能影响项目的推进,得不偿失。
3、学会担当,工作中有问题就勇敢承认
作为一个职场新人,在工作中犯错很正常。最重要的`是承认自己的错误,并在错误中总结经验,促进自己的成长。
千万不要怕被骂或者被罚,而去逃避责任,或者是找各种借口去推卸责任。
职场里都是工作分工明确的,是不是你的责任是很清楚的,逃避责任只会让同事领导对你更加不认可。
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