应聘别忘了带上你的善良
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应聘别忘了带上你的善良,在求职过程中应聘是一个很重要的环节,在应聘的时候每个人都希望自己能表现好,应聘时的言行举止都是很重要的,下面分享应聘别忘了带上你的善良。
应聘别忘了带上你的善良1
看到题目你兴许会惊叹,应聘的绝招是善良?这是个什么社会,商业社会,商场上的明争暗斗已经是常态,如果你只是需要善良,那么微软早就倒闭了。这里不要误会,本文不是喝斥微软等等商场斗争,这里告诉我们一个道理,这个世界有一个弱势群体,他们需要善良的心,至少你做人做事不能违背善良,否则你怎么能安心?
五年前,我只身来到深圳打工,应聘一家民政部门办的内部刊物的采编岗位。面试时,副主编将手一指门外说:“试题很简单,喏,你们看,大门那儿有一位乞丐,是个瞎子,估计也讨要到一些钱财了,不能明抢,看看你们谁有能耐把一个瞎子的钱弄来?”包括我,这次接受考核的一共有四个人,名牌大学生甲,名牌大学生乙,还有一个内地某倒闭媒体的资深编辑。而我,算四人中条件最劣势的一个。
大学生甲出招了,他拿着一张10元的面钞对乞丐说,“这是一张50元的,刚到深圳,没办法全给你,你就找我40元爷儿俩吃顿饭吧。”乞丐连声说“谢谢”,他从面前那只破纸盒中掏出所有乞讨来的钱,递了过来,问:“您给数一数,有多少?”大学生甲数了数,说还差20元。乞丐又抖抖索索地从怀中掏出两张皱巴巴的10元票子说:“这是我存的,10元的,给您。”
瞅了那些面钞一眼,大学生甲用手指弹了弹,然后扬长而去。这时,我还听见乞丐冲着他的背影,连声叫着谢谢,眼眶中充盈着泪水。紧接着,其他两位应聘者也使出招数,从瞎子乞丐手里拿到了钱。自始至终,我都没有“出手”。回到副主编处,其他三个应聘者均用胜利者的姿态看着我。我说:“对不起,主编,我实在狠不下心去欺骗一个弱者”。
这时,我就听到了副主编那个让我震惊的结果:“小王,四个应聘者中,就你胜出了。实话告诉你吧,这份刊物,是民政部门主办的一份专门面向残疾人等弱势群体的刊物,如果一个编辑没有爱心,连一个瞎子乞丐都去欺骗,那还怎么去办好这份刊物呢?”
有人说,应聘是有绝招的,那么,应聘的绝招是什么?其实,想通了,就这几个字:善良就是绝招!
应聘别忘了带上你的善良2
应聘成功的窍门
1、要注意自身素质的提高。科学技术发展对职业带来巨大的冲击和更高的要求,知识面狭窄已难以适应未来经济的发展。现在的应聘单位对录用员工的标准普遍要求严格。既要看学历,又要看能力,既要看是否懂专业,又要看是否懂管理。所以应聘者必须树立新的就业观念,学习和掌握一门或多门技能和知识,包括电脑、外语等。要不断地培养和提高自己的综合能力和社会化水平,以适应市场择业的激烈竞争。
2、认真制作一份真实全面的'个人简历。充分展现出自己业务能力和知识水平,这是通向求职成功的第二步。求职者应详细介绍自己学过什么,做过什么和能做什么,愿意干什么,在实事求是的基础上,把自己的学历文凭、专业特长,取得业绩和获得荣誉展现出来。
3、第一次千万不能逃避。你可以在第二、三次应聘时因为别的原因而临阵放弃,但第一次却绝对不能因为胆怯而逃避。因为这样就在你心灵深处留下一道怯懦的记忆。并且第一次逃避也会给你以后继续逃避留下借口和动机。
4、自信人生一百年。在别人当头一棒打来,断定你根本就没有金刚钻揽不了瓷器活,你就灰溜溜地打道回府吗?你为什么不去分辨:我比所有人更坚韧、更努力、更好学。这样回答可能让对方重新再看你一眼,而多看一眼,就多一分转机。
5、正确运用才智。当着明眼人别装,知道自己只有八升,千万别说一斗。如果你才智尚可,也不必因为比不上别人而信口开河贬斥这个不行、那个也不是……把自家心智精力都用在与对手竞争上才是正事。
6、创造魅力。人的魅力寄于被别人接受认同程度之上,人们总是会对和自己的兴趣相近、关注问题发生共鸣的人产生好感,可几乎所有的人听废话的忍耐力都有限,话题与其求深不如求广,并适时变化以求其新。当然,这个“新”还包括态度的清新可人。
7、推销自己。求职者必须具有面对面推销自己的能力和技巧。一个人的形象和语言犹如一面镜子,它能直接反映出人的心理、性格和气质。在求职洽谈中,应聘者应表现出开朗、大方、果断、充满自信,向对方充分展示自己的影响力,促使对方产生良好的印象,进而接受自己的观点、意见和要求。应聘者还应认真分析研究企业的状况,了解对方心理,做到有问必答,知己知彼,从容不迫。总之,能实现推销自我的人才才会有效地发挥作用,得到社会的认可和正确评价。
8、审时度势。求职者切忌眼高手低,从人才市场招聘情况分析,应聘单位各行各业,要求人员层次高低不等。应聘者应学会分析市场信息,把握机遇,要正视人才供大于求的社会现状,要把握住市场稍纵即逝的机会,实事求是地估量自己,不要一味地追求好的工作环境,较高的薪水。市场需要干什么就干什么,只要你积极努力、认真去作,一定能得到公正的回报。
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