辦公室女性怎樣與男人為伍
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辦公室女性怎樣與男人為伍,在職場上每個人的性格都是不一樣的,所以男女之間相處的模式也是有很多的區別的,和男人相處的時候有一定的祕訣,以下分享辦公室女性怎樣與男人為伍。
辦公室女性怎樣與男人為伍1
收集公事情報
白領女性和男同事共事時,要仔細聆聽他們的談話,以便從中獲得有價值的情報,為今後更好地工作得到有益的啟悟。
積極溝通感情
白領女性也可以主動約男同事或主管出外喝茶,交換意見,但要言之有物,避免閒聊,這樣可達到互相溝通感情的目的。
擁有助人精神
下班時間到了,別急着説再見回家,設法幫助還在忙於工作的同事。這樣可以在工作中建立情誼,改善人際關係。同樣,當你遇到困難時,同事們也會向你伸出援助之手。
不要惹人生氣
人一忙就會鬧情緒,變得遇事不耐煩。因此,白領女性必須注意,即使工作再忙,也要注意説話的態度,不要讓同事們產生敵意,或誤認為“女人愛鬧彆扭。”
降低説笑音調
許多男同事對女性説笑時的尖鋭聲和嬌嗔狀,多有反感。因此,白領女性應時常對照自己是否有這樣的不足,努力做到“有則改之,無則加勉。”
展現女性魅力
白領女性除了應讓男同事和主管看見你理性、堅強的一面外,適時地可展現出你温柔的一面,如每週一次帶鮮花到辦公室,插在人們易看見的地方,可給人留下美好形象。職場貼士:增加自信:常使用良好的、積極的詞彙暗示自己,可增強自信心。平時儘量從“為什麼能做到”方面着想,而 不應圍繞“為什麼無法做到”打轉
辦公室女性怎樣與男人為伍2
精英女性作為職場中的佼佼者,大多數時候需要實際有效的指導。職場女性一般此時更傾向於比自己年長的男人需求幫助,並尋找建立一種“親密關係”。
但是她們又必須時刻提醒自己不要跨界成為他的情人。於是,這段男女忘年交就宛如一場走鋼絲的驚險遊戲,進退之間“險着”無數。
甜蜜地,去打一場仗男人和女人之間的關係,永遠像一場戰鬥。有位心理學家認為人際關係的維繫是緣於熱情、瞭解與承諾三大因素。具體到異性知己的關係上,熱情應該是適度的,不宜過於曖昧,應該是深刻的,當然這有一個循序漸進的過程。但瞭解越深理性越強,才能擺脱異性誘惑的陷阱而坦然相對;承諾也是必需的,異性知己都有責任尊重對方的選擇。如果你能看清對方,把自己放在適當的位置,那麼這一場仗,可以慢慢地,甜蜜地打下去。
父愛型MAN
他的年齡或許已經可以做你父親了,最要命的是,他還具備了一個完美父親的所有優點。比如説閲歷豐富、成熟穩重、見多識廣、博大精深、從無數失敗挫折中領悟了無數的成功真諦等。從庸俗的角度説,或許還會擁有無數的財富和權利。他會不吝嗇對你的讚美,像父親一樣寵溺你的任性,他能輕易滿足你的需求並像大樹一樣遮風擋雨,對你細心呵護。他會教你這個社會的潛規則,帶你進入另一個曾經只能遙望的圈子。和他在一起,你會感覺十分像進入仙境的愛麗絲,追逐着那隻一直帶領你向前的兔子。
要訣:這類人可遇不可求。交往時切忌目的性太強,不要把他們當作你依賴的對象。把握好分寸是你的首要職責,他的閲歷、經驗、學識和趣味可能都比你更豐富,你可以享受他帶給你的美妙感覺,但千萬別指望他比你更懂分寸,因為男人的心裏往往是沒有年齡界限的。只有父親可以為你無限付出,而他並不是,所以不要索求無度。
密友型MAN
他並不一定親身經歷過很多事情,但是年齡賜於他一雙能洞察世事的眼睛。他總是在別的男女身上尋找人的共性,然後巧妙避開你和他之間可能出現的矛盾。在你蠻不講理的時候,他會及時變換角色,讓你安心地撒嬌;在你憂煩的時候,可以傾聽,遞上擦眼淚的手帕,然後用他的智慧與能力為你開解;在你開始膩味兩個人的親密關係時,他會不動聲色地退後三步,留出給你釋放情緒的空間。在女人的多變中游刃有餘的男人,並不見得有多瞭解女人,但他懂得及時調整自己。這樣的男人,成熟得讓人省心。
要訣:他不見得就是愛上你了,但你一定有他欣賞的地方。所以,保持輕鬆自然的交往狀態是最好的方式,要懂得分享他的心情,而不是隻顧自己的情緒,這樣再漂亮的女人也會變得面目可憎。千萬不要忘記了學習,這是一個完善自己的過程。聰明的人總不斷提升自己走向成熟,年齡的差距不是智慧差距的藉口。
上司型MAN
他已經功成名就,所以他覺得走過的橋要比你走過的路還多。他喜歡把一切都替你安排妥當,不管這是不是你喜歡的,但他總覺得自己是正確的。他希望你按照他的軌跡成長,或者在他的領導下成長,他可以包容你的小失誤,寬容你的怪念頭,但是不能反抗他的最終意念。因為,在他的`世界裏,他才是主宰。他對你,是一種霸道的温柔,讓你一邊感動,一邊反感。
要訣:要知道這個歲數的男人,是不容易改變自己的看法的。激烈的表達反抗,只會破壞你們之間的平衡。如果做不到曲線救國,那就嘗試説服自己,或許並不如想象中那樣地困難。下功夫從平常事情中發現他可愛的一面,全力以赴從他的故事中和他一起感動,不要讓他覺得你在刻意討好他。還有,有必要不停地暗示自己他是一個天才。畢竟,天才都是有怪癖的。
搭檔型MAN
這類男人和你有點相像,也許是處世方式,也許是性格,總之你們的行動非常合拍,不管是在工作中,還是私下相處時。只有他最瞭解你在想什麼,想做什麼,需要什麼。猶如最佳的舞伴,在他的引領之下可以跳出最和諧的舞步。和他在一起,你才覺得如魚得水,收放自如。隨着時間的推移,在適當的條件下你們甚至可以發展為一對情侶。
要訣:靠近的曖昧固然是一點讓人興奮的情調,但獨立的空間是必不可少的條件。不要企圖摸清他的內心世界,也不要把所有的瑣事都亮給他看。對於他這樣年紀的人來説,沒有什麼沒有見識過,如果兩個太相似又太瞭解的人相處得太久,就會像開水一樣變得寡淡無味。一旦缺少了新鮮感,就是你們之間由濃轉淡的開端。對他來説,始終保留了一點神祕的你才是最值得追隨的。
職場男上司與女下屬相處之道:
首先,營造公平的工作環境。在企業中,跟女下屬相處,真誠坦率,不要把感情和工作混為一談。
第二,讓工作關係變得簡單化,男上司和女下屬之間一定要保持適當的距離。
第三,保持神祕感,男上司對女下屬發佈命令時,要指向性非常明確,不要用商量的口氣去溝通,如果作為老闆,你跟女下屬之間説話的態度是曖昧而模糊的,那麼,女下屬就會在工作上過分地依賴你,把上下級的工作關係變得非常模糊。當你真正發號施令的時候,她們就會不以為然。所以,男上司跟女下屬之間,一定要保持一定的神祕感,有距離才會有權威。
來源:
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