處理好職場人際關係的5大祕訣是什麼
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處理好職場人際關係的5大祕訣是什麼,職場上有很多看不見的規則,在職場上不能將這些問題一概而論,多看看優秀面試的視頻也許能帶來一些啟發,職場不會相信眼淚,在職場上,處理好職場人際關係的5大祕訣是什麼,學會很重要。
處理好職場人際關係的5大祕訣是什麼1
1、一表人才
所謂“一表人才”,就是説當你與陌生人第一次見面時給對方留下的第一印象,我們都知道第一印象很重要,要給對方留下好的印象,特別是要讓對方在最短的時間記住你。那麼我們自身的儀表、行為舉止都很重要;我們要注意自己的內涵、修養等等,而這些不是一朝一夕就能養成的,要求我們在平時的生活當中養成良好習慣。
2、兩套服裝
所謂“兩套服裝”,就是説在什麼樣的場合就要穿什麼樣的衣服,你的穿着打扮要適合當時的環境。“兩套服裝”還告訴我們要隨和,做事情要隨機應變,不能死搬硬套。
3、三杯酒量
所謂“三杯酒量”,就是説一個人如果不會喝酒,人際關係不容易處理好。一個人要會喝酒,但是不能喝太多;適量能拉近人與人的關係,但過量就會“酒後亂性”;適量喝酒,無論是對身體還是對人際關係都有好處。
4、四圈麻將
所謂“四圈麻將”,就是説一個人要愛好廣泛,跟什麼樣的人説什麼樣的'話、做什麼樣的事情,他玩的東西你也要會玩,他喜歡的東西你必須去了解,但是你可以不用精通。比如説,人家跟你談最近的體育消息,但你就是不喜歡體育,你也不去了解,人家説起時你就只能“丈二和尚”了。
5、五方交友
所謂“五方交友”,就是説在和同事打好關係時,你不能排斥交友,你永遠不知道你需要什麼樣的朋友,跟什麼樣的人交往到什麼樣的程度你自己心中要有個衡量的標準,但是你不能排斥和他交友。
處理好職場人際關係的5大祕訣是什麼2
1、你不要總是有理。你可以比別人聰明,但是你不要告訴對方。你要承認也許是自己錯了――這樣可以避免一切的爭吵。
2、你儘可能不要批評別人,不得不批評的時候也最好採取間接方式。你要始終對事而不對人。你要向對方表明,你真心喜歡他也願意幫助他。你永遠也不要以書面形式批評別人。
3、你要儘可能少説話。你要給別人訴説的機會,而自己甘做一個好的聽眾。
4、儘可能鼓勵別人。你要稱讚他獲得的成果――即使是很小的成功。稱讚如同陽光,缺少它我們就沒有生長的養份。你的稱讚永遠都不會多餘。
5、仔細觀察別人,那樣你就會發現他做的好事。當你表示讚許的時候,你要充説明理由,這樣你的稱讚就不會有諂媚之嫌。
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