英特尔CEO年薪为普通员工的1711倍
本文已影响1.48W人
本文已影响1.48W人
英特尔CEO年薪为普通员工的1711倍,英特尔表示,在设计基辛格的薪酬方案时,该公司力求提供与基辛格先生的能力和经验相称的薪酬,英特尔CEO年薪为普通员工的1711倍。
英特尔CEO年薪为普通员工的1711倍1
美国当地时间周三,英特尔在向美国证券交易委员会(SEC)提交的监管备案文件显示,这家芯片巨头的首席执行官帕特·基辛格(Pat Gelsinger)自2021年2月加入该公司以来,在短短11个月内收入接近1.8亿美元,比普通员工平均收入高出1710倍。
数据显示,基辛格在2021年的总收入为1.786亿美元,比英特尔前首席执行官鲍勃·斯旺(Bob Swan)2020年的薪酬高出约698%。其中,基辛格的基本工资总额为110万美元,他还获得了175万美元的现金招聘奖金。基辛格最大的收入来自一次性新聘员工股票奖励,占其总薪酬的近79%,价值约为1.404亿美元。
英特尔约12.1万名员工的平均年薪为104400美元,这意味着基辛格的收入比普通员工高出1710倍。与基辛格相比,斯旺2020年的收入仅是英特尔员工平均收入的217倍。
英特尔表示,在设计基辛格的薪酬方案时,该公司“寻求提供与基辛格能力和经验相称的薪酬,并反映出领导英特尔转型的巨大挑战”。尽管芯片市场出现了全球供应链短缺,但在基辛格的领导下,英特尔在2021年创造了747亿美元收入,同比增长2%。
英特尔在备案文件中写道,在确定基辛格一次性新聘员工股权奖励的规模和结构时,薪酬委员会考虑了许多因素,包括其因离开前雇主而失去的薪酬价值、独特的.技能、竞争激烈的高管人才市场、公司正在进行的转型规模,以及确保与股东保持一致的重要性等。
关于首席执行官的新聘股权奖励,英特尔表示,基辛格总薪酬中超过94%基于股权,“这是为了立即与股东结盟,并激励其带领公司成功转型”。文件显示,基辛格拥有英特尔约287853股股票。
备案文件显示,基辛格2022年的薪酬总额预计为2630万美元,其中基本工资125万美元,与英特尔类似规模公司的首席执行官相当。
在美国,公司高管薪酬始终在上涨。2021年,苹果公司首席执行官蒂姆·库克(Tim Cook)的收入是员工平均工资的1447倍。尽管代理咨询公司Institutional Shareholder Services(机构股东服务公司)反对,但苹果的股东们还是批准了这一薪酬方案。
英特尔已要求股东在5月12日举行的年度股东大会上投票支持高管薪酬提案,该公司没有立即回应置评请求。
在基辛格执掌英特尔后,他公布了新的复兴战略,以重新夺回目前由台积电占据的半导体行业主导地位。英特尔曾是芯片制造技术领域的世界领先者。本月早些时候,英特尔公布了跨越六个欧盟国家的庞大投资计划的细节,涉及到880亿美元资金,其中包括在德国进行大规模投资。
基辛格在重返英特尔担任首席执行官之前,曾担任VMWare的首席执行官。在离开之前,他曾在英特尔工作了30年。
由于在制造方面遭遇危机,在与对手的竞争中举步维艰,英特尔的股价在2020年累计下跌约17%,但去年上涨了6.8%。与2021年3月30日相比,英特尔股价下跌了18%,当时为每股63.77美元。
美国当地时间周三,该公司股价下跌0.82%,报收于每股51.43美元。
英特尔CEO年薪为普通员工的1711倍2
英特尔报告称,其新任首席执行官Pat Gelsinger从 2021 年 2 月上任到年底的 11 个月内,总薪酬为1.7859亿美元。英特尔大约 12.1万名员工的总薪酬中位数为 104,400 美元,这意味着 Gelsinger 2021 年的年度总薪酬是普通员工的 1711倍。
这些数据基于英特尔向美国证券交易委员会提交的新文件。尽管芯片市场全球供应链短缺,但在Gelsinger的领导下,总部位于加利福尼亚州圣克拉拉的英特尔在 2021 年创造了 790 亿美元的创纪录收入,同比增长1%。
2021 年,Gelsinger 的基本工资总额为 110 万美元。他还获得了 175 万美元的现金招聘奖金。他最大的一笔报酬是 1.404 亿美元的股票奖励,约占其薪酬的 78%。Gelsinger还获得了 2910 万美元的股票期权奖励。他的非股权激励计划薪酬总额为 510 万美元。Gelsinger 的所有其他薪酬总额略高于 100 万美元,总薪酬为 1.7859 亿美元。
英特尔股票目前的交易价格为每股 51.94 美元。与 2021 年 3 月 30 日相比,英特尔股价下跌了 18%,当时英特尔的股价为每股 63.77 美元。
英特尔表示,在设计 Gelsinger 的薪酬方案时,该公司力求提供与 Gelsinger先生的能力和经验相称的薪酬,并反映领导英特尔转型所面临的巨大挑战。
“具体来说,在确定一次性新员工股权奖励的规模和结构时,薪酬委员会考虑了 Gelsinger 先生离开前雇主而丧失的薪酬价值、他的独特技能、竞争激烈的市场高级管理人才,公司正在进行的转型的规模,最后是建立和确保与我们的股东保持一致的重要性,”英特尔在其提交给美国证券交易委员会的文件中写道。
根据美国证券交易委员会的文件,Gelsinger2022年的目标直接薪酬总额为 2630 万美元,与英特尔同规模的公司首席执行官的市场 50% 一致。
英特尔CEO年薪为普通员工的1711倍3
据国外媒体报道,芯片巨头英特尔提交的文件显示,去年2月15日正式上任的CEO帕特·基辛格,在去年的收入接近1.8亿美元,远高于其他高管,是前任CEO同期收入的近300倍。
英特尔是在提交给美国证券交易委员会的文件中,披露帕特·基辛格去年的收入接近1.8亿美元的。
从英特尔提交的文件来看,帕特·基辛格去年从英特尔获得的收入为1.7859亿美元,包括109.85万美元的工资、1.4亿美元的股票奖励、2910.84万美元的期权奖励、511.39万美元的非股权奖励。
帕特·基辛格是在去年1月13日被英特尔董事会任命为CEO的,在2月15日正式上任,虽然此前曾在英特尔效力30年,但他重回公司担任CEO,还是获得了175万美元的签约现金奖励。
帕特·基辛格是英特尔自成立以来的第8任CEO,他接替的是任职不到三年的罗伯特·斯旺。文件显示,罗伯特·斯旺去年在英特尔的收入为60.53万美元,包括15.63万美元的薪酬和44.9万美元的其他补助。
虽然罗伯特·斯旺去年在英特尔的收入只有60.53万美元,但他2019年的收入高达6693.51万美元,2020年也有2238.95万美元。在由临时CEO转正后的3年时间里,斯旺在英特尔的收入也高达8992.99万美元。
泰国版的Produce 101会有哪些团体参赛 泰国版的Produce 101是什么节目
aj11 Golf白金配色多少钱 aj11高尔夫White Gold发售时间
匡威1970s怎么搭配好看 一双converse 1970s让穿搭质感爆棚
腾讯2021年员工人均年薪达84.7万
减肚子最有效的7大方法 比普通方法快10倍
腾讯员工2021年人均月薪7万元
日版Produce101首播是什么时候 日版Produce101首播在哪里看
ios11 Beta1怎么降级 ios11快速降级方法 ios11的新功能盘点
为什么同样的工作却薪酬10倍
惊呆了!Produce 101任娜英疑整容鼻子一捏就塌
创造101中国版买了版权吗 腾讯创造101是韩国版produce101吗
11处特工皇妃小说完整版哪里可以看 11处特工皇妃番外合集
易烊千玺家境惊人 竟是普通工薪阶层出生?
普通员工如何获得升职加薪的机会
员工领红包不点赞被骂CEO致歉 CEO和CFO是指什么职位
普通员工辞职信怎么写 普通员工辞职信范文
nike lebron soldier 11 bred多少钱 耐克士兵11黑红配怎么样
英国女王聘请洗碗工 年薪15万住白金汉宫
普通员工怎样才能成为优秀员工
星巴克中国首次为全职员工发放14薪福利
CLOT x Nike Air Force 1白丝绸发售价 CLOT x Nike Air Force 1白丝绸多少钱
Nike LeBron17什么时候发售 耐克LeBron17怎么样
星巴克中国全职员工每年可拿14薪
nike air force1真假 nike air force1纯白多少钱
创造101出道团名叫什么 Rocket girls 101是什么意思
星巴克中国宣布将为全职员工发放14薪
givenchy duetto尺寸多大?纪梵希17秋冬款duetto包包
11处特工皇妃好看吗 11处特工皇妃网友点评
普渡CEO被曝怒骂员工领红包不点赞引热议
air force 1 qs skeleton发售价格时间 air force 1 qs skeleton货量多吗
Alex金牛座一周运11.5-11.11
CLOT x Nike Air Force 1发售价 CLOT x Nike Air Force 1多少钱
aj11concord复刻货量多少 aj11concord复刻价格
英特尔Mobileye再次提交IPO申请
普渡科技CEO就曝群内辱骂员工事件致歉
英特尔和美光CEO将双双出席美芯片听证会
OPPO R11巴萨限量版什么时候发售多少钱 OPPO R11巴萨限量版和普通版有什么区别
优信员工减薪 优信员工将具体减薪多少
星巴克中国全职员工将享每年14薪福利
骂别人711是什么意思 711有什么特殊含义吗
苹果为留住美国零售员工或将加薪2%到10%
巴菲特年薪10万美元25年未涨 只有员工1.87倍
普通员工该如何获得升职加薪的机会