员工转正自我评价
本文已影响1.09W人
本文已影响1.09W人
员工转正自我评价。在现在的生活中,我们无论是身处学校还是社会工作中,自我评价是,必不可少的,那么,步入社会工作中,实习期结束后的转正报告如何编写呢?下面小编为大家分享员工转正自我评价。
员工转正自我评价1
三个月的试用期转眼就到了,在这三个月中,我较快地适应了新的工作,融入了新的团队里,也得到了同事和领导的肯定,不过也存在一些不足的地方,我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和谐融洽。
同时,也清楚地认识到自己的不足,特别是对销售结算这块还不能做到100%的胸有成竹,其实每项工作都需要一定的时间去熟悉,去沉淀,这3个月中,专营店实习就占了2周,后面的销售精英大赛和新员工培训,再除去假期,真正去操作本岗位的时间其实并不多,现在仅仅能够完成硬体折扣和简单的促销结算,我想这是我不足的地方,也是我以后要加强的地方。
总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的.完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。转正不是意味着待遇上会好一些,更重要的是从此刻起自己已经是东风日产的一名正式员工,在工作上必须对自己要求更加严格,真诚沟通,做好份内事。
员工转正自我评价2
经过几个月的实习期,在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。
做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力。通过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作能力。
工作上我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。
药厂员工的个人自评
优秀员工自我推荐书
HR应该如何评价员工岗位关键胜任能力
工作中自我批评怎么写
窗口工作人员自我工作总结
个人自我评价范文模板
张筱雨的人物档案介绍:张筱雨自我评价
优秀员工自我推荐
职场自我评价
医院员工服药自杀未果 留遗书表明自己因转正遭遇不公
简历中的自我评价
自我评价怎么写
医院员工服药自杀未果 留遗书表明自己因转正遭遇不公
员工应该如何评价领导
教师个人的自我评价
年度优秀员工自我推荐
自我性格评价怎么写
关于员工自评怎么写
个人简历总结自我评价
性格特征及自我评价
对自我沟通能力的评价
员工转正自我评价 员工转正自我简短评价
职场要务正确评价自己
新进员工自我介绍范文
转正自我鉴定
自我评价的不足与改进
员工工作自我认识
新员工入职自评
优秀的员工自评
优秀员工自我推荐理由
四成新增骑手是制造业工人转行 外卖员差评有什么惩罚
银行员工的自我检讨
自我评价缺点和不足