愛奇藝或將大面積裁員,補償還有雙重標準?
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愛奇藝或將大面積裁員,補償還有雙重標準?在職場類社交APP脈脈上,有經認證爲“愛奇藝員工”的網友表示,愛奇藝正在裁員。愛奇藝或將大面積裁員,補償還有雙重標準?
愛奇藝或將大面積裁員,補償還有雙重標準?1
近日,有愛奇藝()員工表示,愛奇藝正在裁員,裁員比例在20%-40%之間。
目前裁員政策還在變化中,具體發放多少裁員補償還存在不確定性。
報道稱,向另外一位其他部門的愛奇藝員工交叉求證,目前愛奇藝確實在裁員進行中,裁員補償按照N+1進行。
有認證爲愛奇藝員工的網友在社交平臺發文稱稱,愛奇藝裁員也有雙重標準,“月初和我說月底走只給N(N是指勞動者在本單位工作的年限,按每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付經濟補償),沒有q4(第四季度)績效。同事也被裁了,和我一樣時間離職,但是N+1,q4績效也有。”
對此,有媒體致電愛奇藝總部電話希望求證,接電話的工作人員表示:對於裁員一事,建議後續關注官方渠道,以官方信息爲準。
據瞭解,11月17日,愛奇藝公佈了今年Q3財報,數據顯示,愛奇藝本季度營收達到了76億人民幣,同比增速達6%,但淨虧損17.07億元。
在財報結束後的分析師電話會上,愛奇藝創始人、董事兼首席執行官龔宇稱,目前行業確實面臨挑戰,愛奇藝認爲有關的監管政策基本都發布完畢了,現在是執行階段。
截至美東時間11月30日收盤,愛奇藝股價跌2.19%,報6.24美元/股,總市值49.25億美元,較2018年5月時的高點已跌去逾80%。
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12月1日消息,愛奇藝員工稱愛奇藝裁員20%-40%,虧損、選秀取消與短視頻擠壓生存空間。
接到裁員通知的時候,在愛奇藝工作近三年的員工張章(化名)第一反應是“太突然了,之前完全沒有任何信息透露”。
12月1日,愛奇藝員工張章向第一財經記者反映,目前愛奇藝正在裁員,裁員比例在20%-40%之間,裁員補償暫按N+1發放,“但目前裁員政策還在變化中,具體發放多少還存在不確定性。”另外,記者向另外一位其他部門的愛奇藝員工交叉求證,目前愛奇藝確實在裁員進行中,裁員補償按照N+1進行。
另據新浪科技消息稱,愛奇藝此次裁員的具體情況是:
裁員是爲了加快盈利步伐,聚焦內容,技術,精細化成本管理,結構扁平化。所以此次裁員中,中層(總監級別)被裁的比較多,另外還有司齡比較長、年齡比較大、薪水比較高的員工,多在被裁之列。
同時,愛奇藝預算收縮,花錢爲主的部門比如市場、投放、渠道合作等,裁員比例都在30%以上,最多的能到50%。沒有過試用期的員工,幾乎都在裁員之列。
愛奇藝研究院、愛奇藝遊戲中心等部門幾乎全員被裁,短視頻產品隨刻會和其他產品合併,只有40%的人可以留下。被裁員的員工會獲得N+1的賠償,交接完工作就可以離開,不過,司齡長的員工及中層員工,可以待到月底。
獨立的愛奇藝智能(有VR等產品)也有裁員比例,只是相對於花錢部門來說比較低。內容部門的裁員比例在30%左右,很多工作室都沒了。原則是同等職責崗位只保留成本低的員工。
12月1日,紅星資本局致電愛奇藝總部電話,但接電話的工作人員表示,對於裁員一事,建議後續關注官方渠道,以官方信息爲準。
愛奇藝日前發佈的財報顯示,2021年第三季度,其營收爲75.89億元,淨虧損17.07億元。
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12月1日,據《第一財經》,目前愛奇藝正在裁員,裁員比例在20%至40%之間,裁員補償暫按N+1發放。
另據新浪科技援引被裁員工說法,此次裁員是愛奇藝歷史上規模最大的'一輪裁員。
紅星資本局則發現,在職場類社交APP脈脈上,有經認證爲“愛奇藝員工”的網友表示,愛奇藝正在裁員。
多個媒體隨後報道,其向愛奇藝求證這一消息,但在晚7時前,愛奇藝暫無迴應。
愛奇藝CEO龔宇此前曾表示,內容供給出現比較大的問題;客觀原因則是短視頻對於用戶時長的爭奪。
愛奇藝的難題已經出現。
主要集中在盈利和付費用戶兩方面。
11月17日, 愛奇藝公佈了截至2021年9月30日的第三季度未經審計財務報告。
在營收上,虧損進一步擴大。
財報顯示,2021年第三季度,愛奇藝總營收達到76億元人民幣,同比增長6%。
與此同時,淨虧損達到17億元,遠超上年同期的12億元。
在用戶上,天花板已經出現。
截至三季度末,愛奇藝的訂閱會員規模達到1.036億,同比下降1.15%,環比下降2.45%。
對此,《華夏時報》記者於玉金和書樂進行了一番交流,貧道以爲:
長視頻平臺的流量被切割,愛奇藝的虧損額度加大。
加上其近年來領風氣之先的網綜在新形勢下,未來發展方向不明、對用戶的黏性減弱,亦形成一部分冗員。
這都可能帶來愛奇藝在人員上的“減肥”。
還有超前點播等盈利方式被叫停之類的影響,儘管事實上影響不大,也有着蝴蝶效應。
事實上,優愛騰都有類似的麻煩。
長視頻平臺近年來被短視頻衝擊強烈,其用戶的總時長被切割,用戶黏性下降。
且其營收模式過於依賴廣告,而廣告商則更傾向於轉換直觀的直播帶貨。
無論流量還是收益上都在流失的長視頻平臺,
在影視劇版權費被當年的爭奪戰過度太高、新的盈利場景尚未打開的同時,
確實進入艱難的至暗時刻,裁員是一個最容易達成的減負手段。
貼面膜也是有黃金時間,把握3個金子點,預期目標還能夠事倍功半
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