畢業實習總結合集15篇
本文已影響1.98W人
本文已影響1.98W人
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力,讓我們來爲自己寫一份總結吧。那麼我們該怎麼去寫總結呢?下面是小編爲大家整理的畢業實習總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
在XXXX實習的一個多月裏,我確實學習到很多東西,通過實習,學到很多知識,更重要的是有較快掌握一種新事物的能力。思想變成熟許多,最重要的一點就是課本知識與實踐相結合,在學校學的東西只有到社會上應用才能理解的更深、更透。
(1)實踐,就是把我們在學校所學的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐,那麼所學的就等於零。理論應該與實踐相結合。另一方面,實踐可爲以後找工作打基礎。通過這段時間的實習,學到一些在學校裏學不到的東西。因爲環境的不同,接觸的人與事不同,從中所學的東西自然就不一樣。要學會從實踐中學習,從學習中實踐。每天都不斷有新的東西涌現,在擁有越來越多的機會的同時,也有更多的挑戰,前天才剛學到的知識可能在今天就已經被淘汰掉,中國的經濟越和外面接軌,對於人才的要求就會越來越高,我們不只要學好學校裏所學到的知識,還要不斷從生活中,實踐中學其他知識,不斷地從各方面武裝自已,才能在競爭中突出自已,表現自已。很多在學校讀書的人都說寧願出去工作,不願在校讀書;而已在社會的人都寧願回校讀書。我們上學,學習先進的科學知識,爲的都是將來走進社會,獻出自己的一份力量,在今後我要參加更多的社會實踐,磨練自己的同時讓自己認識得更多,使自己未踏入社會就已體會社會更多方面,不要以單純的想法去理解和認識社會。而是要深入地探索,爲自己的未來打好基礎,在學校學會更多的書面專業知識,在實踐中好好利用知識進行運作。
(2)課本知識、理論知識的基礎一定要打牢。是的,課本上學的知識都是最基本的知識,不管現實情況怎樣變化,抓住最基本的就可以以不變應萬變。如今有不少學生實習時都覺得課堂上學的知識用不上,出現挫折感,可我覺得,要是沒有書本知識作鋪墊,又哪應付瞬息萬變的社會呢?經過這次實習,雖然時間很短。可我學到的卻是我一個學期在學校難以解的。就比如何與同事們相處,相信人際關係是現今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題,於是在實習時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的,而自己也儘量虛心求教,不恥下問。要搞好人際關係並不僅僅限於本部門,還要跟別的部門的同事相處好,那工作起來的效率才高。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放鬆一下神經,而且可以學到不少工作以外的事情,儘管許多情況我們不一定遇到,可有所解做到心中有底,也算是此次實習的目的。
(3)“在大學裏學的不是知識,而是一種叫做自學的能力”。這次實習後才能深刻體會這句話的含義。除計算機操作外,課本上學的理論知識用到的很少很少。在這次政府部門實習中我掌握很多東西,最重要的就是使我在待人接物、如何處理好人際關係這方面有很大的進步。同時在這次實踐中使我深深體會到我們必須在工作中勤於動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被社會所淘汰。
實習對我的成長有着很大的幫助,作爲馬上要走出大學校園的大學生,更多需要的不是書本的知識,而是社會的磨練。這一個月作爲我們這些大學生走出大學的第一課,不管是考研的、還是找工作的,都有長足的影響。解社會到底是怎麼樣的;知道該怎麼樣與社會上的人交往;更主要的,作爲行政管理專業的我們,知道政府部門是怎樣運轉的,這些都爲我們將來踏入社會打下堅實的基礎。
實習很快要結束了,十幾年的學生生涯將要接近尾聲,實習是我跨入社會進行的一個熱身運動。畢業後,我們又邁來一新的起點。新的旅程艱難又寬廣,我們又要迎接新的挑戰,實習其實就是把自己學到的知識用到平時實際工作中去,在實習中不斷磨練自己,增加一些實踐經驗,從中找出自己不足之處,虛心學習一些實用知識,在實習工作中不斷學習,反覆推敲,事事總結,從中積累自己的一些實用經驗,我抱着這樣的觀念和目的,我選擇了杭州攜職旅社有限公司爲實習單位。
通過三個月的實習現在我深深的感到當初的選擇是我人生中最幸運的其中一件,因爲第一,公司是杭州唯一工商註冊,爲全國各地來杭州求職的大學生提供住宿並給他們進行免費職前培訓,幫助找到工作的單位,所涉及的行業比較新穎並且前景看好,發展潛力大;第二他又是新型企業需要有一批有激情有知識有才能的人去創業,去開拓它也是一個最能鍛鍊人的地方,這將對我們日後的工作經驗的積累也是具有幫助,也給我們實習提供鍛鍊的平臺,首選單位,並有許多晉升的機會。第三公司的老總是一個有想法,有遠見規劃,並很有才華的一位領導人,能找到這麼好的一個實習機會,確實是我三生有幸,特別對我來說,一個從農村考入大學的而又剛從學校邁入社會的青年來說,任何實踐經驗去裝滿它。而在實習期間,攜職的老總總能在工作中耐心指導我,在具體工作操作中點撥我,並能在生活中也經常指點我,他會給我們進行職前培訓,實用指導,規範化訓練,還經常帶我們出去與社會接觸,實地傳授一些經驗和技巧,包括與人溝通,做人準則及與外界聯絡和聯繫,注重培養我實戰能力。在實習中我已深入感覺到攜職老總又是我們的良師益友,他身上有許多讓人欽佩的才華和優點,從而使我產生模仿他值得我學習的一切。總而言之,通過攜職的實習,確實讓我感到受益匪淺。
通過實習,現我對待工作的態度也有了進步的正確認識,樂觀和積極是我們首選,不管有多麼的艱苦,我們都會去面對,去挑戰,目的是能磨練自己的意志,使之能迅速成長。攜職是一個剛進入創業起步階段的企業,很多工作也需要靠大家的自覺性,雖然工作已有勞目標,但需要經過自己穿身去體驗嘗試,坐落纔會有第一手的市場反饋信息。一旦方案制定,同時又需要馬上去執行,有時候及市場營銷這塊又要兼顧就業服務和招聘公司人員等各方面的工作,有時確實感到工作壓力還是很大的,但由於我能踏踏實實地去幹,去做,最後總結讓我看到成績我也會感到很欣慰的。①在實習中我還和各類培訓企業以及高校進行聯繫,②線上線下的宣傳,如網絡百度貼吧,線下通過省市人才市場資料的派發,③對入住人員提供就業服務,④進行攜職人員的的面試和筆試等工作,從而還要進行一些旅社知識和規範操作的實訓。通過以上具體工作,我覺得很多工作需要我去摸索和探討,要不怕吃苦,勇於激流勇進,有的工作雖然單挑又重複,但這是磨練意志最有效的方法,我告誡自己要認真完成,對每項工作都要他看成是公司對自己的一次考覈,做到每一件事的過程中遇到困難,一定要爭取不拋棄,不放棄,堅持“戰鬥”,只要希望還在,勝利一定屬於我們。
實習馬上就要結束,但我已對攜職有了深受的感情,這裏有一個能戰鬥的團隊,我將留下來繼續戰鬥。能成爲一名攜職的正式員工我感到非常榮幸和光榮。在實習中取得了一些成績,得到了許多寶貴的經驗,但我深知千萬不能滿足現狀,這纔是萬里長征剛邁出第一步,我還要不斷努力,發揚成績,用於拼搏,爭取更大的進步!
我以“善用專業知識,增加社會經驗,提升工作潛力”爲宗旨,接觸社會,瞭解社會,從實習中檢驗自我。這次的實習收穫不少,具體總結如下:
一、在社會上要善於與別人溝通。
經過一段時間的尋找工作讓我認識更多的人。如何與別人溝通好,這門技術是需要長期的練習。以前工作的機會不多,使我與別人對話時不會應變,會使談話時有冷場,這是很尷尬的。在珠海免稅公司工作時,因爲是紀念品銷售,與別人談話的時候變多了。如何與顧客溝通,透過介紹紀念品的材質,收藏價值以及紀念好處,向顧客推銷紀念品,使顧客理解你的意見和推薦。與同事的溝通也同等重要。人在社會中都會融入社會這個團體中,人與人之間合力去做事,使其做事的過程中更加融洽,更事半功倍。別人給你的意見,你要聽取、耐心、虛心地理解。
二、在社會中要有自信。
自信不是麻木的自誇,而是對自己的潛力做出肯定。在多次的面試中,明白了自信的重要性。你沒有社會工作經驗沒有關係。重要的是你的潛力不比別人差。社會工作經驗也是積累出來的,沒有第一次又何來第二、第三次呢有自信使你更有活力更有精神。
三、在社會中要克服自己膽怯的心態。
開始實習的時候,自己覺得困難挺多的,自己的社會經驗缺乏,學歷不足等種種原因使自己覺得很渺小,自己懦弱就這樣表露出來。幾次的嘗試就是爲克服自己內心的恐懼。如工作的領班所說的“在社會中你要學會厚臉皮,不怕別人的態度如何的惡劣,也要簡單應付,大膽與人對話,工作時間長了你自然就不怕了。”其實有誰一生下來就什麼都會的,小時候天不怕地不怕,嘗試過吃了虧就害怕,當你克服心理的障礙,那一切都變得容易解決了。戰勝自我,只有征服自己才能征服世界。有勇氣應對是關鍵,如某個名人所說:“勇氣通往天堂,怯懦通往地獄。”
四、工作中不斷地豐富知識。
知識猶如人體血液。人缺少了血液,身體就會衰弱,人缺少了知識,頭腦就要枯竭。在今後我要進行正式工作,磨練自己的同時讓自己認識得更多,不要以單純的想法去理解和認識社會。而是要深入地探索,爲自己的打好基礎。
進xx公司已是第三個月,現在的感受是從一名學生轉變成一名優秀的員工要走的路還很長,還有很多困難擋在我成功的道路上,我需要站直身子,笑着面對。實習期間,我去過鄉鎮銷售農藥、種子,到過田間參與玉米、水稻的種植、做過田間病蟲害防治實驗,到過倉庫搬運貨物。
第一個月
進公司的第二天,我被安排下市場體驗。這段時間很累,卻很新鮮。有些地方沒有車子只能步行,拉着、提着一大堆資料遊走在鄉鎮,在烈日的烘烤下,身上痠痛的感覺更加明顯。跟着帶我的前輩不停的走向下一個鄉鎮,聽着他滔滔不絕的跟客戶交談。在陌生地帶,看着以前沒有接觸過的風景和事物,感覺自己就是一口空的水缸,每天都有水裝進來,卻怎麼也裝不滿。
歷時12天,我和前輩走訪了紅河、文山、玉溪共22個鄉鎮。
有訂貨意向顧客七家,已發貨一家。這樣的成績有氣候的因素,但更主要的還是我對公司情況、公司產品、老顧客與我公司過去的合作情況不夠了解。我還無法向顧客全面介紹我們的產品,也很難把握跟顧客的交流範圍。另一個不足之處是我沒有提前做自己的行程規劃,我的行程安排基本有公司和前輩來做,以至於我對所走的路線印象不深和不能鍛鍊到這方面的能力。
作爲剛進入公司和剛接觸新工作的我。我邁出了我走向陌生環的第一步,多少有些不適應,但是比我想象的要好。至少我面對客戶時我不緊張,能把自己知道的產品情況說出來,額外跟客戶吹下牛,加深感情。當然,對於公司產品、老顧客與我們過去的合作情況不瞭解致使我與顧客交談時很狼狽,隨時充電,經常查閱資料,當天事當天畢、及時記錄拜訪顧客信息、起身離開客戶時想一遍還有什麼事沒做完很重要。很多東西我以前都知道,卻沒有系統的總結和應用。在前輩的指導下,我進步很多,同時也意識到自己要學的東西還有很多很多。
第二個月
走進倉庫,看着山一樣的貨物,電影裏那些在倉庫裏大戰的情景跳了出來。好大的地方,好多的貨物,每天都有好幾車貨被送出,又有更多新貨入庫。它們一直被堆碼得整齊有序,不由得佩服起倉庫的管理員。去倉庫一個星期,我熟悉了各種貨物擺放的的位置、方法原理,也熟悉了大部分產品的內外包裝。這星期的時間將幫助我到了市場上能很快看出我們的產品,儘快進入角色。
接下來,我參與了水稻和玉米的種植。在學校也種過玉米,所以做起這類工作並不陌生。只是公司做的試驗品種較多,要求也更加嚴格,這樣的種子試驗要求把誤差降到最小,不允許有錯誤的出現。在技術人員的帶領下,我參與了一塊水稻、三塊玉米試驗田的操作管理。從中我係統的複習了學校裏所學的相關知識,同時也從同事的身上學到了做種子試驗必須具備的嚴謹、細心、負責。
第三個月
這是我進公司進步的一個月,有很多時間能跟我們經理共事。經理帶我在外跑過市場,在辦公室教過我怎麼用電話跟客戶溝通。看着他輕鬆的應付每一單生意,我學習的熱情高漲。
說我進步快倒不如說是我這個月把自己的缺點想到水一樣倒在了經理面前。在好幾次總結出差感受時,我彙報的信息總能被經理挑出毛病。我的報告上會帶有聽人說、大概、應該等不確定信息,也總愛輕易對事情下結論,被問到依據時又說不出使人信服的證明。在比較忙時會忘記領導安排的有些事或者是完成不到位,對於自己沒做好的事情喜歡給自己找客觀原因,而不從自身原因去想問題。在學校一直自我感覺良好,甚至優秀。到了經理面前,我的表現卻成了責任心不強、做事不認真、不愛反省、不愛動腦子的人。在學校的優越感和在工作中的失落感造成的很大落差使我認識到從一個學生轉變成一名合格的員工我要走的路真的還很長,我需要儘快養成良好的工作習慣,通過實踐發現我的優點和不足,認清自己不再迷失方向。
三個月前,康禾公司對於我來說還是一個陌生的地方,三個月後今天,康禾公司對於我來說已經是一個熟悉的地方,這邊的街道,關興路、民航路路、步行街、光景路等等,還在腦海纏綿,是那麼的熟悉,或許已經成了習慣,習慣在那黃昏的時候,行走在這條條本來陌生的道路中,如今成了熟悉的地方。突然想起魯迅先生的一句話:這裏本來沒有路,只是走的人多了,也便成了路。生活的路呢?生活的路也是人走出來的,每個人一生總要去很多陌生的地方,然後熟悉,而接着又要啓程去另一個陌生的地方。在不久就要踏上人生另一旅程的時候,有時不免會感到有些茫然,感到無助,但生活的路誰都無法預設,只能一步一步摸索,但只要方向正確,不要走入歧途,走哪條路都走向光明。要用笑臉去迎接悲慘的厄運,百倍的勇氣去面對一切的不幸!每個人在通往成功大道上都會遇到各種這樣或那樣的不快事,有時或許會是一場不幸,有的人或許會一蹶不振,但我覺得,生活總有許多的跌跌落落,每個人都應該用笑臉去面對,或許事實很難做到,但不管怎麼樣,人不可以走出自己!永遠堅信自己的方向,把握自己的前途!
作爲初涉社會的開端,這裏總有許多回憶和聯想,面對殘酷的現實社會,每個人都無法選擇逃避,除了勇敢面對,我們也無從選擇!
這次xx之旅,發現自己見識了很多,也學到了很多,感觸很深。無論是生活還是工作都覺得自己收穫不少。總結如下:
第一:先處理心情,再處理事情。
記得感到xx的時候,懷着滿腔的熱情,尤其是當感受到了xx快節奏的生活之後自己更是有一種強烈想加入其中的欲 望。但是,現實的落差很快讓我心裏如陷入冰川。首先是去找實習單位,每每遞上簡歷,公司的招聘人員都不約而同地一再聲明不找實習生。更令我吃驚的是,應聘心中嚮往已久的文員工作同樣遭遇冷眼,什麼大學生應聘文員,一點進取心都沒有,浪費父母的血汗錢之類的話語猶如當頭一棒。後來自己靜靜細想了很久,覺得還是先找個銷售工作做着吧。就這樣,我的實習工作開始了。
在開始的幾天,我的心情很差,覺得自己是個堂堂正正的本科大學生,怎麼就跟這些高中生、中專生一起工作呢。就是懷着這種心裏,我的工作積極性和主動性大減,更別說工作有什麼成績了。
後來有一天,人力資源部的人找我去公司談話,說店鋪反應我的情況不是很好,叫我提高警惕,如果還是保持原樣的話,就另謀高就。並且他們也給我換了一個店鋪,希望我在新環境裏能夠有新的進步。回去之後,我也想了很久,自己現在也沒有畢業,也只能算個高中文憑,找實習也是碰了一鼻子的灰,與其這樣抱怨,還不入安安心心工作,這樣何樂而不爲呢。
就這樣,我懷着積極的心態來到新的店鋪,並且我也暗暗發誓,一定要有所爲,不能讓別人瞧不起。我每天都會爲自己加油,並且時時刻刻保持好心情,把每次接待顧客都當作是展現自己的機會。就這樣,我發現自己不久就愛上了這份工作,不僅與同事的關係密切,而且銷售業績也迅速等到公司上級的認可。所以,還是那句話,先處理心情,再處理事情。
第二:用腦做事,用心做人,因爲用腦做事纔是科學的,用心做人才是道德的。
在別人眼裏,做銷售工作的人都是能說會道,只管把產品賣出去,而不管顧客感受的。但是,我想說如前所述的話,那麼這樣的銷售可以說是一次新買賣。我們要的是永久長遠的客戶關係,我們要的是想方設法接待回頭客,這就要靠智商和情商的珠聯璧合了。
每次,當顧客進店,我都會上下打量一番,不是看顧客富不富裕,而是仔細觀察顧客的衣着風格,以便開展銷售工作。當顧客決定買下某款上衣時,先別急着開單,而是接着向顧客推薦其他的,比如與上衣搭配的褲裝及鞋子,充分利用自己所學的消費者心理學及各種其他的理論輔助銷售工作,這是你會發現意外的收穫。
除此之外,心到也是必須的要領。記得有一次來了一個顧客,我急忙迎了上去說:“您就是上個月買了兩件衣服的那個顧客,我記得您,歡迎再次光臨”
同時我拿出她上次買的那兩款衣服樣板在手上。她先是一頓詫異,接着說:“我太佩服你的記憶力了,每天到店裏買東西的人上百,多虧你還記得我,好今天我想買一條褲子,就找你幫我選了。”雖然這只是我工作中的一個場景,對顧客來說也是最微小不過的事情了,但是我們充分體會到了別人對我工作的肯定,同時自己也收益良多。其實,這個普通事情卻蘊含了不普通的道理,相信大家都聽說過馬斯洛的五層需要理論,對於生理安全初級的需求,能來這樣高檔商場的消費者早就滿足了,而他們追求的是一種自我實現的需要,他們需要的是一種被尊重的快感。而我的一句話正好讓她感覺到自己的價值所在,這也與各商場建立顧客檔案,爲顧客開通會員卡有異曲同工之妙。
總之,成功隱藏在點滴之中,有待我們用腦去發掘。
實習很快要結束了,十幾年的學生生涯將要接近尾聲,實習是我跨入社會進行的一個熱身運動。畢業後,我們又邁來一新的起點。新的旅程艱難又寬廣,我們又要迎接新的挑戰,實習其實就是把自己學到的知識用到平時實際工作中去,在實習中不斷磨練自己,增加一些實踐經驗,從中找出自己不足之處,虛心學習一些實用知識,在實習工作中不斷學習,反覆推敲,事事總結,從中積累自己的一些實用經驗,我抱着這樣的觀念和目的,我選擇了杭州攜職旅社有限公司爲實習單位。
通過三個月的實習現在我深深的感到當初的選擇是我人生中最幸運的其中一件。
第一、公司是杭州工商註冊,爲全國各地來杭州求職的大學生提供住宿並給他們進行免費職前培訓,幫助找到工作的單位,所涉及的行業比較新穎並且前景看好,發展潛力大。
第二、他又是新型企業需要有一批有激情有知識有才能的人去創業,去開拓它也是一個最能鍛鍊人的地方,這將對我們日後的工作經驗的積累也是具有幫助,也給我們實習提供鍛鍊的平臺,首選單位,並有許多晉升的機會。
第三、公司的老總是一個有想法,有遠見規劃,並很有才華的一位領導人,能找到這麼好的一個實習機會,確實是我三生有幸,特別對我來說,一個從農村考入大學的而又剛從學校邁入社會的青年來說,任何實踐經驗去裝滿它。而在實習期間,攜職的老總總能在工作中耐心指導我,在具體工作操作中點撥我,並能在生活中也經常指點我,他會給我們進行職前培訓,實用指導,規範化訓練,還經常帶我們出去與社會接觸,實地傳授一些經驗和技巧,包括與人溝通,做人準則及與外界聯絡和聯繫,注重培養我實戰能力。在實習中我已深入感覺到攜職老總又是我們的良師益友,他身上有許多讓人欽佩的才華和優點,從而使我產生模仿他值得我學習的一切。總而言之,通過攜職的實習,確實讓我感到受益匪淺。
通過實習,現我對待工作的態度也有了進步的正確認識,樂觀和積極是我們首選,不管有多麼的艱苦,我們都會去面對,去挑戰,目的是能磨練自己的意志,使之能迅速成長。攜職是一個剛進入創業起步階段的企業,很多工作也需要靠大家的自覺性,雖然工作已有勞目標,但需要經過自己穿身去體驗嘗試,坐落纔會有第一手的市場反饋信息。一旦方案制定,同時又需要馬上去執行,有時候及市場營銷這塊又要兼顧就業服務和招聘公司人員等各方面的工作,有時確實感到工作壓力還是很大的,但由於我能踏踏實實地去幹,去做,最後總結讓我看到成績我也會感到很欣慰的。
①在實習中我還和各類培訓企業以及高校進行聯繫。
②線上線下的宣傳,如網絡百度貼吧,線下通過省市人才市場資料的派發。
③對入住人員提供就業服務。
④進行攜職人員的的面試和筆試等工作,從而還要進行一些旅社知識和規範操作的實訓。通過以上具體工作,我覺得很多工作需要我去摸索和探討,要不怕吃苦,勇於激流勇進,有的工作雖然單挑又重複,但這是磨練意志最有效的方法,我告誡自己要認真完成,對每項工作都要他看成是公司對自己的一次考覈,做到每一件事的過程中遇到困難,一定要爭取不拋棄,不放棄,堅持“戰鬥”,只要希望還在,勝利一定屬於我們。
實習馬上就要結束,但我已對攜職有了深受的感情,這裏有一個能戰鬥的團隊,我將留下來繼續戰鬥。能成爲一名攜職的正式員工我感到非常榮幸和光榮。在實習中取得了一些成績,得到了許多寶貴的經驗,但我深知千萬不能滿足現狀,這纔是萬里長征剛邁出第一步,我還要不斷努力,發揚成績,用於拼搏,爭取更大的進步!
時光匆匆,從九月中旬第一次踏入x外國語學校,到十二月中旬這短短三個月的時間,儘管時間並沒有很長,但對於一名實習師範生而言,我感覺自己經歷了很多,也成長了許多,收穫頗豐。
首先是作爲一名物理老師來說,剛來到學校的時候,真的是對教學思路毫無方向、毫無頭緒,在大學學習到的理論知識非常充分,但總有種不知從何下手、不知所措的感覺;慶幸的是,x外國語初三科組長和老師們對我非常地有耐心和寬容,一開始的過渡周就不斷地給我們複印相對應的課程練習,提醒我們哪節是新課,哪節是習題課,應該着重去聽哪些課,某些課的講課思路應該是怎樣,都一一地交代得很清楚,因此我們在這個學校適應得非常快。對教學的理解更是進步飛快。
真正的教學不應該只是紙上談兵,說得再多,最重要的還是應該要多方面考量學生們是否真正地理解了知識點並且形成比較強的知識點之間的聯繫,我們常用的方法就是根據一本重要的課外輔導練習冊,比如教研室親自撰寫的《學習與評價》,教學目標、難點、重點以及配合教學過程所引導學生提出的問題都處理得非常好,對於初級的、沒什麼經驗的老師,可以先跟着《學評》走,等形成了自己一定的教學風格了再自我調整。
當然在跟學生們的交流中我也發現了學生們之間是存在着比較大的差異的,比如對物理的學習熱情,學習能力,還有各方面綜合能力,甚至是否學好數學都對物理的學習有一定的影響,因此,我們在教學過程中有時會進行更小的分班教學,比如成績好的就更多地向他們佈置適合他們做的練習題,基礎較差的就會讓他們先把《學評》基礎知識點記牢,總之,教學不能太死板,和學生們的交流是不可缺少的一個環節。
除了承擔物理老師和物理實驗員的工作體驗外,我還初步體驗了做班主任等其他工作的試驗,參與運動會、機器人比賽、紙橋比賽等一系列的活動,在跟學生們的接觸當中我體會良多,初中是正值人生的一個成長期,自我意識正在飛速發展,最初接觸時我有點不太適應,覺得孩子們有點鬧,但慢慢地就發現了他們堅硬的外殼下包裹着的其實還是非常純真善良而又柔弱敏感的內心,作爲一名老師,不能總是以學習成績、表現好壞來衡量一個學生的各個方面,我們應該多發現、多挖掘學生身上的優點,多點愛心,多點耐心。
很感謝大學四年的尾聲中,有這個機會參與到這樣有意義、有價值的實習中體驗生活、鍛鍊自己,更感激在x外國語學校遇到的每一位老師、每一個同學,實習生涯也將告一段落了,但這段經歷會一直成爲我生命中閃閃發光的日子。
大四的實習我選擇來到xx公司,我是在網上看到這家公司的信息,便投了簡歷,參加面試,並獲得了實習機會。
在具體的實踐工作中,我也獲得了許多在學校和書本上所無法獲得的經驗和感悟,這次實習我主要負責辦公室的一些工作,比如客戶資料的整理和保存、貨單的整理、客戶接待和聯繫工作。這些工作對於一個人的細緻、耐心以及交流表達能力有一定的要求。
由於平時的訂單比較多,每批訂單的材料費、數目等,我必須協助負責人完成登記和錄入等工作,這些工作雖然難度不大,但卻也關係到公司的財務的正確與否,這也讓我明白在工作中我們就像一臺機器,只有我們每個人都嚴謹地完成自己的工作,這臺機器才能正常運行。
此外,我的工作還有接待顧客的來訪以及諮詢來電,這是對於言語表達和待人接物的能力的考察,有的客戶情況比較複雜,所以在和他們進行交流前一定要對他們的資料進行事先的瞭解。
在短暫的一個對月的實習時間裏,雖然時間不是很長,但也讓我學到了很多。
這次實習中,我也體會到了英語的重要性,有時公司會接一些外貿訂單,這就必須要會英文,無論是傳真過來的訂單還是接待顧客,對英語都有一定的要求,如果會英語就會有很大的幫助。這次實習中也知道自己在英語方面還有很多的不足,尤其在口語方面的學習。
短短一年的實習生活就要結束了,回顧這段時間的點點滴滴,我收穫頗豐!
臨牀的實習是對理論學習階段的鞏固與加強,也是對臨牀技能操作的培養和鍛鍊,同時也是我們就業崗前的最佳訓練。
實習的最大及最終目的是培養良好的各項操作技能及提高各種診療技能。所以在帶教老師“放手不放眼,放眼不放心”的帶教原則下,我積極努力的爭取每一次的鍛鍊機會,同時還不斷豐富臨牀理論知識,積極主動地思考各類問題,對於不懂的問題虛心的向帶教老師或其它老師請教,做好知識筆記。按照學校和醫院的要求我積極主動地完成了病歷的書寫,教學查房,病例討論,這些培養了我們書寫、組織、表達等各方面的能力。在醫院實習期間,我分別到了內、外、婦、兒、骨傷等科室學習,在實習期間我遵紀守法,遵守醫院及醫院各科室的各項規章制度,尊敬師長,團結同志,嚴格要求自己,努力做到了不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。
努力做到診治工作規範化,技能服務優質化,愛心活動經常化,將理論與實踐相結合,並做到理論學習有計劃,有重點對待病人和藹可親,態度良好,努力將所學理論知識和基本技能用於實踐,在此過程中我不斷總結學習方法和臨牀經驗,盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,並不斷培養自己全心全意爲人民服務的崇高思想和良好的職業道德,始終以愛心,細心,耐心爲基本經過十個月的實踐我熟練掌握了病程記錄、會診記錄、出院記錄等醫療文件的書寫;掌握了臨牀各科室的特點及各科室常見、多發病人的診治;掌握了常見化驗的正常值和臨牀意義及和各類危、重、急病人的初步處理。按時參加查房,熟悉病人病情較好地完成了各科室的學習任務,未發生任何醫療差錯和醫療事故。 總之, 在這段短暫的實習時間裏,我的收穫很多很多,如果用簡單的詞彙來概括就顯得言語的蒼白無力,至少不能很準確和清晰的表達我受益匪淺。
實習期間的收穫將爲我今後工作和學習打下良好的基礎。在今後的工作中,本人將繼續努力,牢記醫生職責,不斷加強思想學習與業務學習,全面提高自身綜合水平,爲患者提供優質服務. 我將以更積極主動的工作態度,更紮實牢固的操作技能,更豐富深厚的理論知識,走上自己的工作崗位,對衛生事業盡心盡責!
我是一名剛剛從學校畢業的大學生,現在是在xx公司進行崗前實習。實習的這段時間裏,我嚴格按照廠人事部下發的實習大綱,認真研讀,逐一學習,在思想行動上,努力做到實好習,把培養工作能力,提高自身素質作爲己任,圓滿的完成了本階段實習任務。因爲我充分的認識到實習是大學生培養自身工作能力的磨刀石,作爲能否在實習過程中掌握好實習內容,培養好工作能力,顯的尤爲重要。下面就是我這一階段實習報告。
一、加強思想學習,主動與礦領導溝通,努力提高思想水平
思想是人的靈魂,是人的內在力,要想把實習任務完成好,首先要把思想調整好。四礦領導十分重視大學生成長,爲此特地爲我們制定了“雙導師實習制度”。雙導師,顧名思義,就是兩位導師,工人導師是教授生產技術的,而礦領導導師是在思想上引領大學生,爲其排憂解疑,指引方向的。在此優勢下,我主動與任礦長進行了溝通,在任礦長的尊尊教導下,我對實習有了更爲深層次的理解,更明確了我的工作目標,在思想上使我對未來的工作有了新的認識,在行動上使我對未來人生有了新的規劃。
臨走前,任礦長與我分享了一句經驗之談,“務必使同志們繼續地保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風,務必使同志們繼續地保持艱苦奮鬥的作風”,話雖不長,但其用意很深。雖然我們還不是國家幹部,但它告訴我們在工作中一定要謙虛謹慎,認真紮實的做事情,要肯用心,肯出力,肯吃苦才能完成好廠裏交給我們的任務。
二、熱愛實習崗位,積極承擔崗位職責,不斷提升實習效率
“愛崗才能敬業”,熱愛實習崗位才能完成好實習任務。在實習過程中,我努力培養自己對實習崗位的熱情,珍惜在崗上的每一分鐘,努力學習崗位上的相關知識,積極承擔崗位上的責任義務,努力做到能夠獨立頂崗,能夠獨立完成崗位上的相關操作,對崗位技能知識做到“懂,會,做”。
在聯合站的實習中,我制定了“每天都上崗,上崗不離崗,崗上活都幹”的實習標準,認真學習崗位上每項技能知識,並向有經驗的師傅學習事故處理方法,積累經驗,提升自身處理問題的能力,進一步提升了實習效率。
三、注重聯繫實際,理論與實踐相結合,努力提高實習質量
在實習過程中,我發現,大學裏所學專業知識和現場實際生產是分離的,它們各有側重點,一個偏向於理論,一個偏向於實際但它們之間卻又存在着聯繫,比如說抽油機:在課堂上我學過抽油機是如何運轉的,以及抽油機運行的理論模型公式。
而現場上,我們看到的是抽油機的各個零部件,以及它們之間是怎樣默契配合。表面上似乎二者無關,但仔細分析,我們會發現,抽油機的各個零部件正是按照理論模型原理在運行着,公式中的相應參數正對應着抽油機中各個部件實現的功能,他們之間存在着因與果的聯繫。
因此,實習中,我們在重溫課本上知識同時,將書本中的理論與實際生產部件相對應,將課上公式與實際生產數據相對應,這樣不僅可以使理論知識記得更爲牢固,還可以在本質上理解生產上各設備、器件的作用、原理,爲今後工作中的技術革新,改進發明打下了良好的基礎,極大的提高了實習質量。
在未來工作中,我會更加努力得完成好各項任務,認真、踏實的做好自己的工作,努力爲社會主義建設奉獻自己最大的努力。
四、實習收穫與體會
爲期一個月的實習結束了,我在這段實習中,學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺。所有的有關財務會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系,我們都基本掌握。但這些似乎只是紙上談兵。倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應用,那我們也會是無從下手,一竅不通。
以前,我總以爲自己的會計理論知識紮實較強,正如所有工作一樣,掌握了規律,照蘆葫畫瓢準沒錯,那麼,當一名出色的財務會計人員,應該沒問題了。現在才發現,會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。離開操作和實踐,其它一切都爲零!
在一個多月的實習中,雖然只學了基礎的會計知識,但也能把整個會計報表做出來,也算是很大的收穫了。同時也瞭解了很多關於會計報表以外的知識。制好憑證就進入記賬程序了。雖說記賬看上去有點像小學生都會做的事,可都是接觸英語。但在這一個月中所接觸的會計卻讓自己的知識有所提高,看過會計的一些書,裏面的很多成本,資金,固定資產等等的會計科目都不懂,但卻在這實習中得到了操作,慢慢的也讓自己感覺到得心應手了。所有的帳記好了,接下來就結賬,每一帳頁要結一次,每個月也要結一次,所謂月清月結就是這個意思,結賬最麻煩的就是結算期間費用和稅費了,按計算機都按到手痠,而且一不留神就會出錯,要複查兩三次才行。一開始我掌握了計算公式就以爲按計算機這樣的小事就不在話下了,可就是因爲粗心大意反而算錯了不少數據,好在前輩教我先用鉛筆寫數據,否則真不知道要把賬本塗改成什麼樣子。
在這實習階段我主要的工作還是負責公司裏面的一些小事情,幫忙長輩給予佈置的工作任務。對於學習的我,很多事情不熟悉,需要學習跟改進的我都會做好筆記,事後對其改進和注意。慢慢的對於會計這行我也有了實際工作的一些經驗,同時在這短短兩個月的實習期間,也形成了對會計熱情。會計是一項不可馬虎的工作,每一筆業務經濟都需要我們認真詳細的校對。這些也是自己所屬專業領域裏所沒學到的知識。雖然學到了很多,但是還是有一些方面是自己尚有欠缺的,在以後的工作中,我會好好的吸取教訓,做好所有的工作,努力做到更好。正所謂沒有隻有更好!
在這短短的兩個月時間裏,收穫了很多。
第一,對自己更加有信心了,每天都是接觸英語。但在這兩個月中所接觸的會計卻讓自己的知識有所提高,看過會計的一些書,裏面的很多成本,資金,固定資產等等的會計科目都不懂,但卻在這實習中得到了操作,慢慢的也讓自己感覺到得心應手了。
第二,工作不比在學校。畢竟工作的環境不比在學校的輕鬆,每天都要按規定的時間上班下班,有時候工作需要還得加班,在學校上課下課都是準時得很。
第三,工作交際。在工作實習中,覺得人與人的相處並沒在學校的單純,注重的細節很多。如果不加註意,換來的會是麻煩,而這些還是要在我們的工作中慢慢的來吸取經驗。一個學期的實習給我的感觸太深了,彷彿一下子長大成人,懂得了更多的做人與做事的道理,真正懂得學習的意義,時間的寶貴,和人生的真諦。讓我更清楚地感到了自己肩上的重任,看到了自己的位置,看清了自己的人生方向。
下面我從個人實習意義及對會計工作的認識作以下總結:
一、作爲一個會計人員,工作中一定要就具有良好的專業素質,職業操守以及敬業態度。會計部門作爲現代企業管理的核心機構,對其從業人員,一定要有很高的素質要求。
二、作爲一個會計人員要有嚴謹的工作態度。會計工作是一門很精準的工作,要求會計人員要準確的核算每一項指標,牢記每一條稅法,正確使用每一個公式。會計不是一件具有創新意識的工作,它是靠一個又一個精準的數字來反映問題的。所以我們一定要加強自己對數字的敏感度,及時發現問題解決問題彌補漏洞。
三、作爲一名會計人員要具備良好的人際交往能力。會計部門是企業管理的核心部門,對下要收集會計信息,對上要彙報會計信息,對內要相互配合整理會計信息,對外要與社會公衆和政府部門搞好關係。在於各個部門各種人員打交道時一定要注意溝通方法,協調好相互間的工作關係。工作重要具備正確的心態和良好的心理素質。記住一句話叫“做事高三級,做人低三分。
總之,在這次會計實習中,我努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化,儘量做到理論與實踐相結合。在實習期間我遵守了工作紀律,不遲到、不早退,認真完成領導交辦的工作。我可謂受益匪淺。實習中讓我發現了自己學習中的一些不足,學習的時候雖然每個只是點都懂了,沒有把知識串起來,當到了實際的操作時就會不知所措,理不清頭緒,知道應該做什麼,但卻不知從何做起。雖然我們總說應該學以致用,學以致用並不是那麼容易的,要多多實踐,多多思考才能做到,至少對於自己是如此。同時,在和置業的人交往過程中,我總能學到不少東西,但也看到自己的差距和不足。注意以下幾點:
1、有吃苦的決心,平和的心態和不恥下問的精神。作爲一個新人,平和的心態很重要,做事不要太過急功近利,表現得好別人都看得到,當然表現得不好別人眼裏也不會融進沙子。
2、工作中要多看,多觀察,多聽,少講,不要說與工作無關的內容,多學習別人的藝術語言,和辦事方法。
3、除努力工作具有責任心外,要善於經常做工作總結。每天堅持寫工作日記,每週做一次工作總結。主要是記錄,計劃,和總結錯誤。工作中堅決不犯同樣的錯誤,對於工作要未雨綢繆,努力做到更好。
4、善於把握機會。如果上級把一件超出自己能力範圍或工作範圍的事情交給自己做,一定不要抱怨並努力完成,因爲這也許是上級對自己的能力考驗或是一次展示自己工作能力的機會。
5、堅持學習。不要只學習和會計有關的知識,還要學習與經濟相關的知識。因爲現代企業的發展不僅在於內部的運作,還要靠外部的推動。要按經濟規律和法律規定辦事。有一位教育學家說過,當我們把學過的知識忘得一乾二淨時,最後剩下來的就是教育的本質了。這裏我把“教育”改成“知識”,我們在大學裏學習的知識也許會被淘汰,但那些最基本的學習方法永遠是我們掌握最新知識的法寶。
通過這次實習,明白了會計工作是一門專業性和實踐性很強的工作,從業人員不但一定要具有良好的專業素質,還要必須具備良好的道德素質。剛開始記賬的時候,有很多專業知識沒有掌握牢固或是因爲很少接觸實踐性的工作,都不知從何下手,通過這xx個多月實習,把之前沒掌握牢固的知識重新溫習了一遍,並且還獲得了一些課堂上沒學到的知識,從中加深對會計這一行業的認識。以前只是認爲會計不就是把每天發生的經濟業務登記一下就可以了,但是這xx個多月的實習,讓我明白了會計並不是單純地記錄每天發生的經濟業務,它也需要有專業的知識來規範它,而且還得不斷地去學習和掌握最新的會計準則、稅法、法律知識及有關的經濟動態,這樣才能精通會計行業。
做出納,每天面對那麼多的現金,這就需要自己能夠抵制誘惑。一開始接觸那麼多現金,還真有點不太適應,不知如何是好。在開始工作之前,老闆對我說以後就你來管公司的現金,如果出什麼差錯就找我,這也就意味着自己不但要做到安分守己,其次還得嚴格要求自己不能接受他人的誘惑或指使。xx個月下來,總結出來,做爲一名會計人員,得具備良好的道德素質,不然遲早會出事的。
建造船舶焊接工藝計劃表:工廠應按退審圖紙和退審意見書要求,結合工廠的技術條件和生產經驗編寫建造船舶焊接工藝計劃表提交船級驗船師認可。什麼是船舶焊接工藝計劃表:即規定全船每個部位焊縫,應根據那個焊接工藝規程,使用什麼焊接材料,滿足什麼焊接環境及工藝參數的要求的計劃表。1.焊接工藝及其試驗與認可焊接工藝的審查:中小船廠在第一次建造CCS船舶時,常未有焊接工藝認可試驗的相關記錄,在開工前常聘請大船廠焊接工程師幫助制定焊接工藝認可試驗方案(大綱),由於時間倉促,所制定的焊接工藝方案常套用大廠作法,由於小廠的設備情況不同於大廠,常發生施工現場實際操作無法滿足工藝認可試驗技術條件,如工廠沒有刨邊機,埋弧自動焊的熔深因板縫不直其焊接工藝的試驗與認可:焊接工藝方案的審查:
船舶建造質量控制(船體講義10)焊接控制
1.基礎:
已有審批圖紙供施工做依據;
工廠的各種焊接設備、焊接方法已通過焊接試驗認可並滿足施工要求;船體結構材料、管子和焊接材料進貨驗證合格;
板材、結構和管子的下料使用與裝配尺寸符合審批圖紙的要求;各種焊工的資質證書經覈查認爲符合施工要求。
2.焊縫的性質:
工作焊縫:與母材一樣承受載荷的焊縫叫工作焊縫(如常見的橫向焊縫)。連繫焊縫:在母材之間起連繫作用的焊縫叫連繫焊縫(如常見的縱向焊縫)。角焊縫對結構所起的作用:大部分的角焊縫在板材與骨架之間作連繫焊縫用,爲骨架對板的支持和周邊約束工作,以保證板材不失穩。但也有一些重要部位的角焊縫是工作焊縫,船級社規範根據角焊縫位置規定了角焊縫最小焊接係數,對一些起工作焊縫作用的重要角焊縫還要求進行開坡口的完全深熔焊。(h喉=wtd/l)或(K腳=2wtd/l)結構節點處的角焊縫:基本起工作焊縫的作用,結構節點是由帶板/骨材/肘板與基礎等組成,爲各種樑狀結構的端部約束起作用,最高時能起固定端作用,故船級社規範規定結構節點處的角焊縫應全部連續焊,且至少大於兩倍肘板高或兩倍骨材高。
包角焊的重要性:結構節點處的角焊縫集中了大量的包角焊,其作用是爲了保證結構端部約束,強約束即意味着受力大,應力集中,包角焊是結構節點角焊縫的重要組成部分;各種開孔(通焊孔、透氣孔、流水孔)處的角焊縫應完全包角焊,其連續焊至少大於兩倍骨材高或150mm,以彌補開孔的損失。
3.控制的要點:
各種焊接方法所使用的焊接坡口、焊接材料與焊接條件符合焊接認可試驗條件;
船體結構的板材和骨材的對接焊:各種切割坡口、碳弧氣刨槽,應通過打磨清除氧化皮、積碳等雜物直到出白。二氧化碳氣體保護焊襯墊焊接坡口間隙在6~8mm之間爲最好,能夠與國內常用打磨砂輪片(最小厚度=5mm)相匹配,背面襯墊包括膠帶位置應通過打磨清除油跡、水跡、油漆、氧化皮等雜物直至膠帶張貼後能基本氣密爲要求。
船體結構板材與板材的水密角接焊:(新造船板材之間的焊接建議,船舶修理或改裝船應強制)裝配前施以適當坡口,或裝配後施以碳弧氣刨,焊前通過打磨清除油跡、水跡、油漆、氧化皮、積碳等雜物直至出白(以避免焊後氣孔和夾渣)。船體結構其他角接焊:注意裝配工作對焊接的支持,對通焊孔、流水孔、透氣孔及止漏孔的大小、位置應符合焊接工藝要求(開好上述各孔,是包角焊的基礎),注意正確使用焊接材料,焊後檢查焊腳基本對稱、焊腳高度符合焊接規格表要求及其完整的包角焊。管子對接焊:管子對接焊一般爲外表面焊接雙面成型,對接坡口的打磨清理出白是基本要求,其坡口間隙在3~4mm之間爲最好,小了內表面將出現未熔合;大了會增加焊接難度,容易焊穿。焊前和焊後對管子內表面進行人工長杆活塞物清潔,包括焊後對焊縫處施以適當敲擊,以清除焊縫內表面的焊渣,必要時使用長杆砂輪機內部打磨,以減少投油時間。
管子相貫焊接、套管焊接:由於焊接位置所限,管子相貫焊接和套管焊接一般爲單面角接焊,類似單邊角焊縫,實船使用時常受限制,裝配前要求對相關開口打磨清潔,焊縫的裝配間隙和套管直徑差越小越好,避免內表面大量夾渣給清潔工作帶來麻煩,焊前和焊後對管子內表面清潔同上述管子對接。
管子與法蘭的角接焊:管子與法蘭的角接焊爲雙面角接焊,實船大量使用,注意裝配時管子與法蘭的垂直,管子開口應打磨出白,其與法蘭面距離應保持在8~10mm,法蘭內徑與管子外徑差越小越好(工廠應有工藝標準的要求),直徑差超標將導致法蘭連接後前後管子不對中。焊接後檢查角焊縫呈45°至管壁高度,任何焊縫不可高出法蘭面。焊前和焊後對管子內表面清潔同上述管子對接。
4.焊接工藝及其試驗與認可
爲了編制“建造船舶焊接工藝計劃表”和“船舶焊接工藝規程WPS”供驗船師審查,必須進行焊接工藝認可試驗,工廠的焊接實驗室根據常用的一些鋼板母材、最大厚度,選用各種焊接材料與方法、對各種位置焊縫,在各種溫度下進行焊接性能試驗。
焊接工藝的試驗與認可,船廠爲制定各種既經濟又高效的船舶焊接工藝規程(包括使用的焊接材料,焊接環境及工藝參數等),造船或修船所使用的“焊接工藝規程”均應按船級社規定的焊接性能試驗項目和最低要求,在驗船師在場的情況下進行現場操作和理化室試驗,最終取得船級社的認可,故叫“焊接工藝認可試驗”。由一系列的認可的焊接工藝規程是編制船舶焊接工藝計劃表的基礎。
焊接工藝方案審查時的關注點:中小船廠在第一次建造CCS船舶時,常未有焊接工藝認可試驗的相關記錄,在開工前常聘請大船廠焊接工程師幫助制定焊接工藝認可試驗方案(大綱),由於時間倉促,所制定的焊接工藝方案常套用大廠作法,由於小廠的設備情況不同於大廠,常發生施工現場實際操作無法滿足工藝認可試驗技術條件。(如工廠沒有刨邊機,埋弧自動焊的熔深因板縫不直髮生未焊透問題)
船廠焊接工藝試驗與認可時,烘乾保溫設備要求:
焊條烘箱:至少必須配備400℃以上的焊條烘箱一臺,用於烘乾鹼性焊條和鹼性焊劑。
焊條保溫箱:至少必須配備焊條保溫箱一臺,用於保存已烘乾鹼性焊條和鹼性焊劑。便攜式焊條保溫筒:必須配備焊條便攜式焊條保溫筒5筒以上,用於攜帶已烘乾鹼性焊條和鹼性焊劑。對接焊縫的工作和檢驗程序
碳弧氣刨坡口或碳弧氣刨出白後均要用砂輪打磨以除去表面積碳一.關於報檢制度及檢驗方面的要求:目前標題船的建造速度較快,尤其是船體的裝配工作進展較快,焊接方面的工作跟不上,要求在車間施工的船體分段或片段,首先要進行裝配和焊接報檢,合格後才允許吊上船臺進行大合攏,然後進行船臺大合攏的裝配和大接頭焊接報檢。標題船船體結構的施工工作,貴廠轉包工程隊進行,貴廠對承包施工隊的焊工進行了相關培訓,CCS福州亦對焊工進行了焊工資格的認定,目前焊工考試工作已進入收尾階段,貴廠除抓緊後期的焊工考試工作外,對未通過考試的焊工應採取措施阻止其上船施焊(包括小合攏焊接),這對保證船體的焊接質量十分重要,要求貴廠派專人負責。
根據標題船的實際建造狀況,船體建造的報檢制度,要求施工隊方面指定專人(施工隊檢驗員)負責船體結構施工的(裝配和焊接)檢驗及對工廠檢驗科的報檢,施工隊內部裝配或焊接階段完成後由施工小組負責人進行自檢,整改合格後向施工隊檢驗員報檢,整改合格後向4807廠檢驗科報檢,通過4807檢驗科的廠檢後再向船檢部門和船東提交檢驗(對外報檢),爲了保證檢驗過程的可追溯性,要求施工隊向4807廠檢驗科報檢時也要有報檢單,要有施工小組負責人和施工隊檢驗員的簽名,該報檢單的複印件象分段X光片等其它資料一樣在4807廠檢驗科向船檢部門報檢時備查。(其他外包施工的工程檢驗參照此執行)
根據20xx年7月3日船東、船廠、船檢3方會議再次明確,4807廠檢驗科不僅對本廠的施工工作要進行全面的質量控制,還要把施工承包隊看成4807廠的下屬車間,對於施工承包隊的所有施工工作亦要負責全面的質量控制,對施工承包隊的工作及其產品負完全的質量責任。由於上述這些要求和職責,在工作關係中未理順的方面,相關檢驗人員不足的問題,敬請4807廠領導給予適當的支持。目前船體施工中存在着分段未報檢就上船臺的問題,給後期的檢驗工作帶來困難和不必要的麻煩,請4807廠檢驗科與施工承包隊立即商討和確定補救方案,先完成這些船體分段或片段的裝配和焊接補報檢工作,杜絕上述事情再發生,並安排好下一步船臺大合攏的裝配和大接頭焊接報檢準備工作。二.關於現場巡檢中發現的問題
裝配問題:舭肋板面板與內底板對接處發現多處未對齊,有高有低。局部的艙壁水平縱桁面板與垂直縱桁面板發現有未對齊現象。補救措施開刀300-500mm後對齊。
5.對裝配工作的要求
板材對接焊縫和骨材面板對接焊縫要求在理論線一側對齊,另一側的板厚差小於4mm時由焊縫過度,超過4mm時要做4倍板厚差長度的消斜過度。
不論是小合攏、分(片)段及大合攏均要求在安裝前劃有裝配理論線位置、構件板厚線標誌,對於大合攏時還要加劃裝配位置覈對檢查線,工廠的裝配檢驗一定要包含此項目內容。
對設計中發現的不合理結構、錯誤設計、前後/左右/上下無法對齊問題應給予重視,不要將錯就錯繼續施工,應儘早提出,幾方協商解決,以免造成不必要的損失。在已經協商確定的修改方案,凡屬普遍性或重要性修改的圖紙均要求補充送審,得到CCS審圖中心的確認。現場巡檢中發現通焊孔的設置有問題:通焊孔分爲包角通焊孔和焊塞通焊孔,包角通焊孔一般取R30mm,顧名思義要求進行包角焊;焊塞通焊孔/水密性通焊孔一般取R12~15mm,不要求進行包角焊,通焊後要水密焊塞,現場巡檢中發現許多對接焊縫尚未封焊,角接構件就已裝上(如:內底板與縱橫艙壁),工廠檢驗科要加強所有此類通焊孔的檢查,保證對接焊縫正常封焊,在今後的交驗中如發現此類通焊孔不按要求開好,對接焊縫未能正常封焊,將視爲焊工的故意行爲,波及所有此類節點重點檢查,有懷疑者將要求全部返工。重申對接焊的焊透要求:首先要求工藝方面的保證,所有板厚6mm以上的對接焊縫的坡口要求:留根1mm以下的兩面坡口;一面坡口另一面碳弧氣刨出白;一面碳弧氣刨後另一面碳弧氣刨出白。不接受不開坡口一面焊接另一面坡口或碳弧氣刨的工藝方案或其它類似無法保證焊透的不良作法。現場巡檢中發現許多舭肋板面板與內底板、艙壁水平縱桁面板與垂直縱桁面板的對接焊縫的對接焊採用“不開坡口一面焊接另一面坡口或碳弧氣刨”的作法是不能接受的,要求採取補救措施予以糾正,將不開坡口就焊接的那一面碳弧氣刨出白後再焊接,要求檢驗科對一些這類面板的對接焊縫作X光拍片抽樣檢查。一般船體骨架的結構設計是採用工字樑結構,以甲板/船殼板/艙壁板/內底板等板材(又稱爲帶板)組成工字樑的一側面板,以骨材構件本身面板組成另一側面板,所以“面板與面板”的對接焊縫與板材對接焊縫一樣重要。對於舭肋板面板與內底板;船底骨架的龍骨面板與肋板面板的對接焊縫;艙壁水平縱桁面板與垂直縱桁面板的對接焊縫;甲板縱桁面板與強橫樑面板的對接焊縫以及類似的面板接縫建議採用內面開坡口施焊後外面再碳弧氣刨出白的工藝。現場巡檢中發現許多舷側縱骨(角鋼)對接處未預先開坡口,裝配點焊過長。要求:舷側縱骨/船底縱骨/甲板縱骨/肋骨凡需要對接處,建議採用內側開坡口施焊後外表面再碳弧氣刨出白的工藝。
對於“舷側縱骨/船底縱骨/甲板縱骨/肋骨”的肘板在安裝時要注意在兩面留有足夠的角焊縫位置,若安裝成一面角焊、另一面對接的肘板要求對接的一面坡口或碳弧氣刨1/2板厚再施焊。
根據貴廠的報檢單申請,我分社驗船師對第五、第六壓載水艙(左、右)的雙層底結構(Frs.37-85)進行焊接檢驗,發現存在如下問題要求工廠解決。
三.一些角焊縫的通焊孔及其它開孔處的包角不到位、不完整要求整改--補包角。
四.局部仰角焊偏吹嚴重,焊腳嚴重不對稱要求補焊。五.在巡檢中發現的一些問題:
a.大接頭處的結構因餘量預留不足出現間隙超差應按如下辦法處理,對接縫:
當間隙在5-16mm時,先在背面加墊板,正面焊接後,除去墊板背面封底焊;當間隙在16-25mm時,先在背面加墊板,進行正面兩側成型,再進行正面主焊縫焊接,然後除去墊板背面封底焊;
當間隙大於25mm時,應進行重新裝配(局部割換部分構件)。角焊縫:
當間隙在3-5mm時,應適當加大焊腳高度;當間隙在5-16mm時,應先對超差間隙的填焊,再按角焊縫要求過度/或先在背面加墊板,正面對超差間隙填焊後,除去墊板背面封底焊,再按角焊縫要求過度;當間隙大於16mm時,應將豎板局部割換300mm以上重新裝配。b.舾裝件的安裝時與船體結構之間的關係
舾裝件(如直梯、斜梯、踏步、欄杆、扶手、支架、托架、耳板以及機艙內的各種座架等)在安裝過程中與船體結構相貫時應保持船體結構的完整性,即不可損傷船體結構。
重要舾裝件(如強力拖樁、纜樁、起重設備中的強力耳板)必須得到船體結構的完全支持,需貫穿船體結構,其貫穿形式、焊接坡口、焊接材料等應事先得到驗船師的認可。
c.機艙內的各種基座、機座、支架、托架等與船體的連接要求:上述座架不得直接與船體外板焊接,應儘量佈置爲與船體(強)肋骨、桁材連接,不得不與船體外板焊接時應在此處增設局部船體骨架(只能與局部骨架連接)。上述座架與船體結構的甲板、平臺及艙壁連接時,應儘量佈置爲與船體骨架或骨架背面直接連接,不得直接與板材焊接,若安裝在平板一面又未能與骨架背面直接焊接時,應在板材上應先鋪設復板再與座架焊接;若安裝在骨架一面時又不得不與船體板材焊接時,應在此處增設局部骨架(只能與局部骨架相連接)。六.密性試驗
在抓時間完成焊接方面整改的同時,應儘快安排各水密焊縫的密性試驗準備工作,做到焊接整改完成即可進行密性試驗工作。
七.機艙區域的焊接報檢應抓緊,首先必須先通過工廠檢驗科的檢查。八.尾柱與尾軸殼的焊接與報檢
對尾軸殼的鋼材化學成分應事先了解,搞清碳當量對鋼材的可焊性十分重要,在碳當量偏大時對焊接工藝的要求比較細緻,要認真對待,焊前應將焊接工藝送福州分社審查,焊前通知驗船師,施工時驗船師必須在場。九.主機座的報檢
主機座/齒輪箱座的結構圖應儘快送驗船師審查。
首先,來第三空間裝飾設計有限公司實習的時間裏,使我在思想上有了很大的轉變。以前,在學校裏學知識的時候總是老師往我們的頭腦裏灌知識,自己根本沒有那麼強烈的求知慾,大多是逼着去學的。然而到這裏實習,確使我的感觸很大,自己的知識太貧乏了,公司員工的學習氣氛特別濃,無形中給我們營造了一個自己求知的慾望。
其次,在本次實習的這段時間裏,我深深體會到團隊合作的重要性,並勇於展現自我。自從來到這裏,我爲人處事的方法有所改變,最明顯的是我轉化了做事的方法,原來是學完了再幹,現在是邊幹邊學。這次實習爲我提供了與衆不同的學習方法和學習機會,讓我從傳統的被動授學轉變爲主動求學;從死記硬背的模式中脫離出來,轉變爲在實踐中學習,增強了領悟、創新和推斷的能力。掌握自學的方法,形成工程理論整體模式,使工作、學習、生活都步入系統化流程;思考方式成熟,邏輯性規範、明確。這些方法的提高是終身受益的,我認爲這次實習,讓我真正懂得了工作和學習的基本規律。
我所認識的 設計就是根據建築物的使用性質、所處環境和相應標準,綜合運用現代物質手段、科技手段和藝術手段,創造出功能合理、舒適優美、性格顯明,符合人的生理要求和心理要求,使使用者心情愉快,便於人們工作、學習、生活和休息的室內外環境設計。施工之前必須要有個好的設計,施工設計階段包括修改完善設計方案、與各相關專業的協調以及完成建築裝飾設計施工圖三個部分的工作。方案設計完成後,應與水、電、暖、通等專業共同協調,確定相關專業的平面佈置位置、尺寸、標高及做法、要求,使之成爲施工圖設計的依據。裝飾施工圖包括相關的平面圖、立面圖和剖面圖。裝飾設計施工圖完成後,各專業須相互校對,經審覈無誤後,才能作爲正式施工的依據。根據施工設計圖,參照預算定額來編制設計預算。工程開工前,在建設單位的組織下須向施工方進行技術交底,對設計意圖、特殊做法做出說明,對材料選用和施工質量等方面提出要求。
我所認識的材料選擇時,要着重從功能、個人愛好方面來考慮。
裝飾材料的種類按其特性分有木材、金屬材料、合成材料、化學紡織材料、石材、 玻璃等。 木材一般用於頂棚、牆壁、地面等處,裝飾性較好,但多用於室內,室外很少利用, 但其有不耐久性的缺點。
金屬材料多用於局部裝飾,如廊橋、樓梯扶手以及其他公共場合的局部,很少大面 積應用。其原因除了金屬材料造價較高、施工難度大以外,其屬性也不適合大面積應用, 只能作爲管材、線材使用。而在室外,金屬材料則用得較多,因爲其耐久性好,質地較 爲結實,所以在許多建築外立面上採用。
石材是建材裝飾材料中最常用的,使用面積也是最大的,是室內、室外都可以使用 的材料。石材的種類也很多,有大理石(分爲人造、天然兩種)、花崗石(天然、人造) 及預製水磨石;從外觀和加工形式上分爲拋光、燒毛或鑿毛幾種。石材多在公共場所的 室內、室外利用,它可以用來裝飾地面、牆壁,而頂棚則很少使用,因爲考慮到安全問題。
現在,裝飾材料中出現了許多合成材料,其可造性和可塑性都非常好,其仿木材和 石材等的效果,幾乎可以假亂真,裝飾效果非常好而且造價又很低。
玻璃在裝飾材料中也是近年才流行起來的,室外許多立面較多采用,有的整棟大樓 室外立面都用玻璃包起來。玻璃的裝飾效果也是很好的,但可塑性差,施工難度大,造 價高,並且如果裝修不當,還可能對環境產生負面的影響。各種材料的面積對比產生的風格也不相同。拿木材與石材相比較,如果木材的面積 大於石材,基本上接近於暖色調,這樣的空間比較適合人與人接近的空間,如餐廳、酒 吧等氣氛熱烈的地方。而石材的面積大於木材,則會使人感覺生硬,不利於人的停留, 故多用於大堂、過廊等,在一些舞廳等大空間也常採用,便於長久使用。
塗料是一種綜合性的裝飾材料,運用的範圍很大,便於施工,造價也比較低。它的 可塑性極強,裝飾能力好,可與各種材料配用,創造性極大,並可以改變原有材料的屬 性。如果利用完善,是一種很好的裝飾手段,可以創造出豐富多彩的風格來。
人際關係實習及專業實習課程的'相輔相成關係
在我發現裝司畢業生普遍存在着性格上的弱點,也是人生的性格弱點,逐漸克服自己的心裏弱點和性格缺陷!多疑,敏感,天真(貶義,並不可愛),猶豫不決,膽怯,多慮,臉皮太薄,心不夠黑,教條式思維。。。這些工程師普遍存在的性格弱點必須改變!很難嗎?只在牀上想一想當然不可能,去幫朋友守一個月地攤,包準有效果,去實踐,而不要只想!不克服這些缺點,一切不可能,甚至連項目經理和很普通的設計師都當不好--儘管你可能技術不錯,這是在你技術不管成熟與不成熟的情況下,在多疑敏感的幾條中,我發現我自己就在這幾條中,這是我的缺點,所以我需要進步,需要改正
我們需要 好好規劃自己的路,不要跟着感覺走!根據個人的理想決策安排,絕大部分人並不指望成爲什麼院士或教授,而是希望活得滋潤一些,爽一些。那麼,就需要慎重安排自己的軌跡。從哪個行業入手,逐漸對該行業深入瞭解,不要頻繁跳槽,特別是不要爲了一點工資而轉移陣地,從長遠看,這點錢根本不算什麼,當你對一個行業有那麼幾年的體會,以後錢根本不是問題。頻繁地動盪不是上策,最後你對哪個行業都沒有摸透,永遠是新手!遠看,這點錢根本不算什麼,當你對一個行業有那麼幾年的體會,以後錢根本不是問題。頻繁地動盪不是上策,最後你對哪個行業都沒有摸透,永遠是新手!我原來就是在經典裝飾設計公司實習了有20多天了,但在最後還是離開了,但是我並不是想離開,是我感覺在那邊學不到東西,而且可能是對我們實習生的不信任,讓我感覺在那沒有我們發展的餘地,也許是我對副經理的映像不很好,但我自己感覺那不是我的問題,是我感覺他對我們是可有可無的,是的,對與商人,能不能掙錢是第一位,但是對人才的儲備應該也是一個公司發展的必要手續,每天都有公司倒掉,每天都有公司伸起來的原因 。
我是在3月5號開始在經典裝飾設計公司上班的,在去找實習公司的實習,我終於也體驗了象報紙上寫的一樣,起找貪黑的一家一家公司去問,去找,我是在莆田本地,剛開始沒有自行車,只能是自己步行,走過莆田的大部分裝飾公司,走在大街的馬路上,體驗了漂泊天涯的感覺,雖然家裏在今年還是給了一點零用錢,但是錢不多,自己也決的該是自己掙錢的時候了,過年躺在牀上還夢想着今年是該怎麼輝煌,怎麼掙錢,沒想到現實就是怎麼殘酷的把我們仍向了社會,靠自己的腳步來走過每一條大街,在經典應聘設計師的時候,我們等了幾天,第一次去的時候那的一個實習生對我們講了一句話,老闆 不在,改天吧,呵,我也不知道什麼時候在,讓我感覺有點冷,接下來幾天,都是在每家裝飾公司盤旋,等通知的是大多數情況,不過我也知道了等通知的意識就是你們可以走了,委婉的拒絕了,由於經典裝飾他沒有說叫我們等通知,只是說老闆不在的這句話,給了我要接着去經典的的意願,也許就是我和我班上一位同學不懈的努力,那老闆還是在讓我們等了他一上午之後答應了我們實習的要求。這是第一次我自己的努力得到了點現實的承認,但並不是老闆的承認,那位應聘我們的是施工經理,在以後的日子就是在這施工經理的手下,讓我立刻走人的決定,那就是叫我們經常去建築工地清掃垃圾,這件事情讓我很惱火,對我們實習升的不尊重,對與錯我沒決有什麼重要的,但是這是我在實習 一個經歷讓我也認識了人生的一面。
如今,轉眼間在前臺營業廳的日子已經快一個月了,在這將近20多天的日子裏,我深深地認識到了作爲移動前臺工作人員的酸甜苦辣。他們工作在櫃檯第一線,在面對客戶的表揚時,微笑接受,不驕不燥;在面對客戶的無理取鬧依舊要保持笑容,維護公司形象。每一位移動營業廳的工作人員都是一面鏡子,他不光反射了自己,同時也折射出了中國移動公司精心錘鍊打造出的企業文化。
通過這段時間的實習,我總結了以下幾條經驗,在以後的生活中如果我能掌握這些經驗,將會使我受益匪淺。
一、在實習中我們所見到的溫室的主要類型與屋頂形狀有
(一)圓拱型屋頂(二)尖拱型屋頂(三)雙坡或單坡屋頂。
上述三種屋頂形狀的溫室結構,既可以設屋脊通風口(天窗)、天溝通風口(谷間窗),也可以完全密閉不設自然通風口。
1.屋頂上設有永久性通風窗的溫室,鋸齒型是能給整棟溫室產生良好通風的最普通的屋頂形狀之一。帶圓拱或尖拱屋頂的鋸齒型溫室是最新發展起來的,它具有良好的通風性能,其跨度可達8米,且具有良好的落水和塑料薄膜覆蓋性能。
2.在屋脊處設永久通風窗的溫室,與鋸齒型溫室不同,屋脊通風口是處在自然通風的最佳點。這種溫室型式最適於長期需要良好通風的溫暖地區,但覆蓋這種溫室較爲複雜。溫室的主要構件組成有:柱,用於溫室立柱的斷面形狀主要有圓管、矩形方管、c型鋼或工字鋼等開口斷面。天溝,天溝是溫室最重要的構件之一。它作爲縱向結構構件起支撐作用,應能排泄走所有雨水,並且其強度應至少滿足2名工人站在天溝中部進行覆蓋材料的安裝與檢修等。天溝的長度爲3米到5米。塑料溫室的天溝一般用熱浸鍍鋅鋼板製成,有的小跨屋面溫室採用擠壓成型的鋁材天溝。非常簡易的木結構溫室則主要用塑料天溝。
二、溫室常用的覆蓋材料溫室結構的主要目的是固定覆蓋材料。
因此,覆蓋材料及其特性是整棟溫室中最重要的部件之一。理想的覆蓋材料應是透光量大,能阻止向外的熱損失、堅固耐用、儘可能便於安裝且價格便宜。由於不同的作物對環境的要求不同,因而不同的覆蓋材料將對不同的作物起作用。
1玻璃。在大多數氣候寒冷的國家,玻璃仍然是常用的覆蓋材料。大塊玻璃的生產供給使得結構的遮陰率降低,同時也減少了安裝費用。
2增強型聚氯乙烯薄膜。作爲一種基本材料的聚氯乙烯(p.v.c),它具有與玻璃及其它良好材料類似的優良特性。
3硬質塑料覆蓋。玻璃纖維增強塑料(frp)板已經使用多年了。
4聚乙烯(p.e.)薄漠。聚乙烯是最常見的溫室覆蓋材料。其普遍應用的原因,首先是價格低;其次,它可用於大量的簡易結構溫室。
5多層編織的聚乙烯膜。這種覆蓋材料是由聚乙烯經拉絲、並象地毯一樣編織而成的新產品,其表面有一很薄的保護層。該材料很結實,強度幾乎要比普通膜高出20倍。
6聚碳酸酯板。聚碳酸酯是目前塑料應用中最先進的聚合物之一。聚碳酸酯具有各種性能相結合的特點:強度、透光率、彈性、自重輕、透明、溫度適應範圍寬等。板的製造是採用改進的共擠成型技術,這可以將紫外線保護層結合進產品中。該保護層不起皮,不變皺,不產生裂縫或磨損。該板在高溫下也能保持其透光度。
三、噴灌的系統組成
包括水源工程(渠道,水庫,井等),首部樞紐(水泵,動力機,肥料注入設備,過濾設備,自動控制設備等),輸水管道及配套管件,灌水器(微噴頭,滴灌頭)等。我們着生來介紹幾種在溫室中最常見的噴頭.
(1)倒掛微噴頭應用:溫室內育苗灌溉及加溼、降溫。特點:具有以上倒掛微噴和標準化微噴系列所有的優點。
霧粒介於微噴與霧噴之間更適合育苗灌溉。
價格經濟,是溫室用戶在降溫加溼時一種低成本的選擇。
(2)地面固定式噴頭
投入少,維修方便,操作簡單的特點。
(3)霧噴灌(又稱爲彌霧灌溉)與微噴相似,也是用微噴頭噴水,只是工作壓力較高(可達200~400幹帕)。因此,從微噴頭噴出的水滴極細而形成水霧。霧噴灌在增加溼度方面有明顯效果。
(4).旋轉式微噴頭。水流從噴水嘴噴出後,集中成一束向上噴射到一個可以旋轉的單向折射臂上,折射臂上的流道形狀不僅可以使水流按一定噴射仰角噴出,而且還可以使噴射出的水舌反作用力對旋轉軸形成一個力矩,從而使噴射出來的水舌隨着折射臂作快速旋轉。旋轉式微噴頭一般由三個零件構成,即折射臂、支架、噴嘴,旋轉式微噴頭有效溼潤半徑較大,噴水強度較低。由於有運動部件加工精度要求較高,並且旋轉部件容易磨損,因此使用壽命較短。
5、規範物業管理市場行爲,爲物業管理企業提供公平競爭的外部環境。物業主管部門應注意用市場觀念、市場機制來培育和發展物業管理市場。推行供需雙方相互選擇、平等協商、根據服務內容和質量確定價格,通過簽訂合同規範雙方行爲的制度。政府應積極引導和督促參與競爭的管理企業遵循公平競爭原則,樹立競爭公德,遏制不正當競爭。除了應用法律和行政手段外,還須倡導建立道德秩序。這種道德秩序就是重視信譽、注重企業形象、遵紀守法、公平競爭。有了社會公德才能在競爭中樹立良好的企業形象,建立穩固的企業信譽,自覺抵制不正當競爭,並將引入法律化、規範化、科學化軌道,創造公平、公正、公開的物業管理競爭環境。
隨着社會物質文明、精神文明和社會文明的不斷髮展,人們越來越覺得有人建房子就必須有人爲我們管理房子不然那不就一年新兩年舊三年壞多不划算,一輩子好不容易買棟房子不能就這樣子啦。所以這就需要我們這一批專業人來管理,我們不學好能行嗎?加大對物業管理的宣傳讓中國13憶人口都知道物業管理,小孩也是我們潛在的客戶這樣才能做到變物業被動消費爲主動消費,引導業主消費。
本人20xx年3月在海南港澳資訊產業股份有限公司信息中心實習工作至今,通過實習對中國證券資訊市場的總體競爭環境以及在入世之後中國證券資訊行業的進展方向以及將來趨向等方面有了更加詳細的熟悉。
入世的之後的中國的證券市場正處於調整和規範之中,這一規範的過程將對證券資訊業造成三大影響:其一證券市場越規範,證券業對證券資訊的需求就越大,二者關係將更加緊密。一個規範的證券市場將盡可能扼殺投機,加快證券中介業回來,即主力從事代理投資服務,而這無疑將擴大對證券資訊的需求。其二證券市場越規範,證券業對證券資訊的需求層次將越來越高。券商沒有了投機利潤,就只能從兩塊加強力氣,一是完善對投資者的服務手段,二是加大自身討論力度,從事正常自營決策。只有如此才能保證券商的收入。而這兩者都呼喚市場上強大證券資訊陣容的出現。其三在投機越來越少,越來越難的狀況下,股民將出現意識覺醒,也將極大增加對證券資訊的認同和依靠心理。所以說,證券業市場越規範,對擔當着行業責任的證券資訊行業來說越有利。
從目前的證券資訊行業的進展來看,1994年深圳巨靈推出第一套證券資訊系統是證券資訊行業的萌芽的標記,但今日的證券資訊市場已非94年相提並論。短短9年時間,證券資訊業內異軍突起,掀起一場日新月異的競爭潮。港澳資訊、巨靈、新蘭德、萬德、新德利、博經聞、維賽特、海融、萬國等等,此起彼伏,你追我趕,好一場“你方唱罷我登場“競爭喜劇。成熟的證券資訊行業市場也開頭在這種專業化的競爭中開頭成熟完善起來。
證券資訊行業從萌芽開頭階段就是一個以證券財經數據庫爲主營業務的內容供應商的面貌出現,是在90年月初的信息高速大路建設以及證券交易以及資訊信息供應方式的轉變提高的過程中漫漫的進展起來的,但直到今日大多數類似的資訊公司的產品層次還是停留在簡潔的公開數據的採集爲主的局面。其中的緣由有中國股民的素養層次需要和機構市場需求的緣由也有證券資訊行業本身在中國證券市場序列體系中地位的緣由。從信息質量及服務水平上講,目前國內證券資訊業市場仍處於一種低水平的競爭,主要表現在以下幾個方面:信息質量不高,缺乏深層次的內容;以大量轉載各種公開媒體信息爲主,缺乏自己的東西和能反映上市公司狀況及市場動態的第一手資料;各類投資分析、投資詢問缺乏連貫性和指導性,爲莊家投機服務的投資信息佔駐了主導,各類小道消息和傳聞滿天飛;市場上同類產品競相削價,擾亂了市場正常秩序;市場上的產品還沒有出現佔主導優勢的行業標準和行業規範,大多數企業滿意於低投入,追求前期收益,缺乏行業責任。在一種低水平競爭的市場中,一批低投入、滿意於初級信息服務的企業也能佔據肯定的、甚至較大的市場份額,獵取前期收益。
另外的一個趨勢,各證券資訊廠商大多開頭走證券信息資訊即專業化的信息供應和投資詢問業務以及證券資訊平臺開發,外包財經網站的建設齊步進展的進展方向。其中資訊公司涉足證券二級市場的投資詢問業務對於整個證券市場來說都是一種市場化選擇中的一個良性的產物,資訊公司可以在充分的整合自有的信息資源的狀況下連續的發揚投資詢問領域的一種實證化的投資分析的模式,爲廣闊投資者供應專業化的投資詢問策略。
在證券市場從無序到有序的規範化進展進程中,對證券詢問行業的規範管理是一個重要側面。在證券討論詢問行業形成進展的最初幾年中,由於缺乏有力的監管措施,行業進展基本上處於自發、無序狀態。與早期市場高投機特徵相對應,早期證券詢問行業從業人員成份較爲複雜、魚龍混雜,聯手操縱市場的行爲屢見不鮮,證券詢問行業的這一狀況對證券市場的正常秩序造成了諸多惡劣影響。這一狀況直到97年主管部門加大規範管理力度之後纔有所好轉,至98年《證券詢問業務管理暫行條例》出臺後,行業管理才真正有例可循,有章可依,證券討論詢問行業進展步入正軌。也正是這一階段、在市場投資理念漸趨理性回來的背景下,證券討論詢問行業在討論方法的不斷創新及討論內涵不斷擴大中進入進展壯大的第一個黃金時期。XX年正在進行的證券法的修改工作中一些相關證券詢問行業的問題也被提上了爭論範圍之中,證券詢問業務的範圍也將大大的擴大,相關的自營業務和託付理財業務也將可能由地下轉到桌面上來。證券詢問行業也將迎來全新的進展的機遇.在行業的規模化和競爭的有序化上更加規範的完善市場。
行業規模化,有序化進展的一個重要標記是一批真正獨立的專業詢問公司的出現。與券商討論機構不同,其獨立性不僅僅表現爲功能配置上的獨立性,也體現爲其經營上的獨立性。由於生存方式的差異,這兩類討論機構在討論內容與目的以及方式方法上存在着明顯差異。券商討論機構由於事實上的依附關係,其討論目的主要在於三個方面,一是爲券商客戶詢問服務,二是爲券商自營服務,三是爲券商形象宣揚及業務創新服務,其討論對象不僅包括一、二級市場,也包括券商自身進展戰略與業務創新等內容。由於其服務對象的特別性,其討論成果一般僅限於內部共享,且以專題討論爲主,討論成果的價值實現是間接的。而對於專業資訊公司而言,由於其唯一的收入來源是其信息產品及詢問服務,信息產品的質量與服務水平打算其自身的生存,市場競爭的壓力迫使討論工作是有更強的功利性,服務的對象性,要求其信息產品必需滿意不同層次用戶的需求,既要有廣度又要有深度。由於證券資訊市場仍處發育階段,受市場容量及無序競爭影響,目前該類專業公司受收入來源限制,與券商討論機構相較而言,在討論投入方面多表現爲心有餘而力不足。在缺乏有效的行業自律機制的背景下,證券資訊公司競爭圖存的方式正向着兩個極端方向進展,一種是以低成本支撐其低價競爭,搶佔市場份額,以維持其生存,這類公司或非正式組織爲數衆多。二是以高投入、高品位樹立市場形象,着眼將來,爭搶核心市場,這類公司雖爲數不多,但無疑將是將來證券資訊業的脊樑。
目前的資訊廠商大多也在走資訊詢問化的產業轉型的格局,針對目前的資訊廠商的市場格局以及資訊市場的將來進展方向,筆者產生了這樣的一些熟悉和感受。
1、堅決的走證券資訊詢問化的進展道路。單純的簡潔的F10資料爲主的低端的資訊信息內容的競爭只會陷入資訊產業低水平價格戰的泥潭中,要從產品的技術構成、新產品的開發、推廣機制、產品的信息質量、營銷策略及手段從根本上與競爭對手拉開檔次,才能從低端市場的價格戰的競爭中走出來,作到掌握市場走向和價格的目的。在公司內部必需建立一套完備的新產品設計、開發和推廣的運行機制,保證高質量的新一代產品、連續產品、後續產品和可替代產品源源不斷地、有序地投放市場,形成多套產品立體交叉競爭。唯有如此,才能從市場混戰中走出來按自己的步伐進展自己。資訊詢問化的進展方向既提高了信息的含金量,也是向高端市場發起攻擊的最重要的籌碼。
2、加強和國內做證券行情交易系統的廠商比如說乾隆高科,通達信等的技術上的合作,以行情交易系統和資訊平臺和相結合的方式來進展資訊行業將來的資訊平臺的搭建方向。建立全新的基於證券行業電子資訊架構(E-infostructure)和現代的資訊有效集成(information
integration)創新技術構建起來的的統一證券資訊平臺的運作模式。要是自己的資訊信息內容供應的方式和模型能夠緊跟住資訊行業的潮流,只有領潮流之先纔可以完整的擁有對市場的話語權。資訊信息模塊與證券交易模式的合理有機嫁接以及技術上駐留程序的改進更新是保持這種領潮流之先的技術上的關鍵。
3、加強全國統一規劃的的市場營銷策略,樹立起自己的品牌營銷略。營銷策略的正確性和促銷手段的完善是產品勝利的保證。產品再好,假如沒有正確的營銷戰略、營銷手段,沒有精良的營銷隊伍去組織實施,就根本無從實現市場佔有率第一的目標,更無從實現第一民族品牌和獵取最大創業利潤的目標。產品品牌的樹立,在質地優良的狀況下,除藉助宣揚工具外,最終還將依靠我們營銷人員的自身高素養,豐富的學問和閱歷,新奇的營銷手段和技巧、良好的口才及應變力量,讓消費者去感受我們的員工、感覺我們的產品、感覺我們的服務,的確讓他們從中受益。
4、加強公司內部團隊精神的建設,形成創業的集體凝聚力,形成企業進展與個人價值實現同步進展的激勵模式。有方案的引入股權認購期權嘉獎的企業激勵模式爲團隊精神的營造服務。甚至可以摸索企業實現MBO來轉變企業的法人治理體系和肯定掌握權。團隊精神和創新思維是公司實現可持續性進展的最根本的保證。團隊精神的精髓是追求組織的有效性和員工對組織的最大貢獻率,它既是一種精神境界的要求,但更重要的是一種思維、一種方法,它強調一種實戰技巧,強調一個組織如何協作,充分發揮每個人的才能和潛力,通過協調和規劃,最終促成目標的達成。
5、拓寬融資渠道,轉變過去的靠自我的資本原始積累的方式進展自己的模式。在國內主板市場監管力度加大門檻提高、二板市場推出遙遙無期、美國納斯達克不復往日威嚴的狀況下,選擇在.上創業板進而進展向主板市場轉變是最好的IPO融資方式。外資對中國證券市場的信念從乾隆高科在.創業板上不錯的融資業績就可以看出。此外還可通過引入戰略投資者參股擴充公司股本結構的方式來進展自己。QFII之後外資購併的放開之後資訊領域確定的將是其感愛好的產業之一。博弈選擇將是引導資訊廠商進展壯大的一個重要的關鍵。
6、在融資問題解決的前提下,擴展業務範圍,以正式的巨潮資訊爲進展進展,有方案的涉足傳統的資訊傳媒領域比如說將有聲無影語音股評業務擴展到繪聲繪色的財經電視節目。將投資討論中心的傳真版本的股評作成傳統的紙質傳媒的形式,待政策放開後作到全國公開發行,比如說象巨潮資訊旗下的《新財寶》。將投資詢問業務在政策許可的範圍內擴大爲私募基金形式,同時進展自己的自營業務。總之,在融資問題解決的背景下,提升自我的資本運作力量通過低成本的購併或股權置換重組整合出已財經證券信息爲主,多元媒體構建起來的全新的證券信息傳播體系。形成財經數據庫,手機短信業務,電視財經節目,紙質財經媒體,財經網站建設等幾個現金流。
證券資訊行業作爲證券市場中的一個年輕的行業在短短的不到10年的過程中已經顯示了起朝陽產業的一種趨勢,在證券市場連續向前進展和理性化的同時,資訊信息的重要性和價值化回來的投資策略必將更加的受到各種機構投資者和廣闊股民的認同。證券財經資訊行業的將來進展將隨着證券市場的完善而更加的蓬勃進展而展現出美妙的前景的一面。也需要我們更加的努力的跟上行業進展的潮流才能立於不敗之地。
時間飛逝,不知不覺中,一個月就要過去了。回想起這一個月,剛來幼兒園的時候,感覺自己經驗不足,不知道該幹什麼,沒有頭緒!和孩子在一起時間久了才覺得有了頭緒!~~知道自己該幹什麼,才真正體會到萬事開頭難!
新教師面臨的問題是不熟悉教材,也不知道應該怎麼上課。對此我的心裏十分着急,生怕因爲上得不好而影響了幼兒對知識的掌握以及對我上課的興趣。所以,我會查閱資料把自己的教案寫好。聽課是提高自身教學能力的一個好方法,新教師只有多聽課才能夠逐漸積累經驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。聽課的主要對象是園裏的老師。
這一個月我聽了許多節課,我的收穫很大,逐步掌握了一些上課的技巧。除了聽課之外,平時我也經常和我班級老師以及其他老師請教教學上的問題。這些老師都非常熱情的幫我解答,特別是我的班長,使我獲益匪淺。從中我也明白了,知識和經驗不是自己從天上掉下來的,必須發揚勤學好問的精神,把自己當成學生一樣,積極吸取周圍其他老師一些先進的東西,才能提高自己的水平。
此外,我們也組織了集體備課活動,這些活動使我明白了教學的目標和方向。要做一名合格的教師,除了有良好的教學經驗外,最重要的是應具備良好的職業道德。爲此,我始終用自己的愛心,去熱情的關懷身邊的每一位孩子。在幼兒的常規方面,不怕苦、不怕累,要象孩子的母親一樣關心和愛護他們。在實習期間我始終以主人公的態度,積極協助班上的老師完成各種工作,遵守實習所在學校的各項規章制度。給我自己的工作注入了新的動力。
這次實習令我感受頗多,我不得不承認,新人就是新人。由於經驗的缺乏,我的教學水平與其他有經驗的老師相比是有差距的,這一點在平時的上課紀律上可以看出來。我上課的時候由於講課不生動,所以,往往有時候紀律就不如老師上課的紀律好了。過後我也時刻對自己的教學方面進行不斷的反思,不斷的改進,通過自己的努力,也學到了一些方法。
在組織這些活動時,我看到了自己的一些不足,如:我不夠吸引小朋友,表情、動作不豐富,不夠感染小朋友,可能是因爲自己放不開,沒有做到適度的誇。語言過少,太寬泛,不豐富,不具有針對性。最主要的是不會照顧到每個孩子,由於不太瞭解班上的幼兒,因而沒有很好的做到因材施教。對於幼兒的意外答案和突發行爲和語言,不能迅速地靈活地應答和處理。
說出了自己的不足,我也問過老師,得出結論是大部分都是因爲我們是新手老師造成的。慢慢的磨練會讓我們這些不足得到改進。我做的好的方面或者是說基本令自己滿意的方面在於:對於教學活動態度認真,備課和準備充分。虛心地請教和接受指導老師的建議與指導。每個活動都能完整地完成,沒有出現沒有組織完的活動。
組織活動時教態比較自然,語言清楚,聲音和語速適度。在組織活動過程中儘量做到以幼兒的興趣爲主,在設計和準備教案、教具時,也以這個爲出發點。大部分活動都能達到活動目標,讓幼兒有所收穫和進步。
這幾點也是自己反思後總結的,效度和信度較高。在保育方面,這幾周我做了很多從來沒有做過的事情,也學會不少。比如說:給幼兒穿褲子、餵飯、哄他們睡覺、給他們隔毛巾、梳頭髮等等。我們同學聊天時說到,我們是提前體驗做媽媽的生活,爲以後做準備。像這些瑣碎的生活常規事情,每天都要做,我覺得可以訓練一個人的耐心、忍耐性、恆心、細心等等,對於人的性格培養確實有幫助。
頭幾天覺得很新鮮,做事情很有興趣,很賣力,時間一長,就需要其它方面的東西來支撐自己了,也就是我上面所說的。,保育工作上,經過自己的認真思考和總結,我覺得自己做得比較好的地方在於:能夠很快地適應這些工作,基本上能夠做好。不足在於:還不夠細心,沒有完全做到根據每個幼兒的特點進行保育,最主要的原因是是與幼兒相處時間短,對幼兒瞭解不夠。
上午半日活動是指從早晨7點30幼兒來園到中午11點30幼兒午飯,包括兩個教學活動和兩餐一點還有日常生活常規活動。在組織幼兒半日活動中,我發現要讓幼兒都做到守紀律,做到按時按量按質完成活動任務很難。老師要照顧到每個幼兒也很難,特別是混齡的班級。
所以要想有一個成功的活動,需要老師的精心策劃、靈活應變和幼兒的積極配合。幼兒的興趣和特點是半日活動策劃和組織的的依據。我對自己的半日活動的組織不是特別的滿意,主要在於沒有做到讓每個幼兒按時按量按質地完成活動任務,特別是生活活動,可能受到小班幼兒的年齡特點的影響及我作爲老師的威嚴和威信不夠。短短的幾周實習,在指導老師精心地指導下,通過自己的努力,我學到了很多,自身的專業素養也得到了很大的提高。
實習生,本身就應該抱着學習的態度,誠懇的向班上的老師學習經驗。實習工作應該要熱情,不能等事兒做,要找事兒做。孩子有什麼小糾紛,老師需要搭把手的地方,我都能幫上忙,工作也算主動。自考的時候學過一個名詞叫教育機智,幼兒園的生活更能體現教育機制的存在。大多數時候,你上課的內容和教案寫的內容都是不太一樣的,甚至大相徑庭,如果你抱着一個死板的態度,是肯定幹不好這一行的。
經歷了實習生活,讓我初嚐了身爲一名幼兒教師的酸甜苦辣。回顧和孩子們一起走過的日子,不禁想起自己的學生時代,也深感如今的孩子比我們過去多了一份頑皮,一份靈活,一份大膽。孩子的能力一代比一代強,要求也越來越高。因此,要想在孩子中樹立起好老師的形象,還需要走一段不尋常的摸索之路。
總之,教師是一個崇高而神聖的職業,要當一名好的教師是不容易。我一定會努力作一位好的老師的。
金工實習是一門實踐性很強的技術基礎課,是高校工科學生學習機械製造基本工藝方法和技術,完成基礎工程訓練的重要必修課。它不僅使我們能夠獲得機械製造的基本知識,瞭解機械製造的一般操作,提高自己的操作技能和實踐能力,而且加強了理論與實踐相結合的訓練,提高了工程實踐能力,培養了工程素質。這是我們學習鍛鍊的好機會!通過這次短暫但充實的實習,我學到了很多。
實習期間,我參加了車工、數控機牀、鉗工、焊工、刨工的實習,從中我學到了很多有價值的東西,讓我學到了書本上學不到的東西,增強了我的實踐能力。
首先,特納
第一次金屬加工實踐對我們來說非常新鮮。一大早,我們懷着極大的興趣出發去實習基地。一個小時後,我們坐車去了朝陽東區。老師把我們專業的48名學生分組,我最先接觸到的第一組車牀。
車削是指利用工件在車牀上的旋轉和運動來加工各種旋轉體的表面,包括內外錐面、內外螺紋、端面、凹槽等。車刀、鏜刀、鑽頭等。都是通過轉動。車削銷釘時,工件的旋轉是主要運動,相對於工件的橫向或縱向運動是進給運動。
面對巨大的車牀,我們對它既好奇又陌生。老師給我們仔細講解了車牀各部分的名稱和操作規則。我們逐漸熟悉了前端、進料箱、工具箱和托盤等主要部件的控制。老師讓我們先不要開動車牀,重點放在縱橫兩個手動送料練習上。要求進退準確自如,進給動作要緩慢、均勻、連續。等到了一定程度,就可以開車去實習了,每一個操作都是進行到我們熟悉爲止。
從下午開始,我們開始了實際的處理工作。我們的任務是用45號鋼坯加工一個錘柄。老師先給我們演示了加工過程。看着師傅加工的精緻錘柄,我們都躍躍欲試。看主進程的時候非常容易操作。我自己處理了才知道差距是什麼。先不說一開始對車牀的恐懼,尺寸的測量和進給速度的控制都得忙半天。有時候忘了處理步驟,感覺很茫然。終於在師傅的指導下完成了錘柄。雖然不是傑作,但我看着自己的成就,滿心歡喜。
車工是產品加工中非常重要的工作,是一個對經驗和熟練程度要求很高的行業。經過自己的實際操作,知道功夫真的不是一天練出來的。師傅做的時候,自動送刀和手動送刀的連接非常順暢,幾乎看不到痕跡。但是我自己做的時候總覺得會有一點停頓,中間會有過渡的痕跡;母盤加工的錐面平整光滑。雖然自己加工的時候很小心,但是還是達不到師傅那樣均勻的送料速度。
經過老師的講解和我們的實際操作,我們對車牀的加工範圍和工件的加工順序有了更深入的瞭解,知道什麼樣的結構可以在車牀上輕鬆、準確的加工出來,是很難加工出來的,這樣如果需要做一些簡單的設計,就可以心中有數,儘可能的使結構合理、易於加工。同時實際操作也增強了我們的動手能力。
二、數控機牀
數控車牀的操作是我們實習的第二份工作。就是通過編程控制車牀進行加工。通過數控車牀的操作和編程,深深感受到數控的便捷、準確和快捷。只要輸入正確的程序,車牀就會執行相應的操作。相比於前兩天車牀的操作,車牀自動連續完成多個步驟要方便得多。同時,加工模擬可以在加工前進行。如果不成功,可以修復程序,減少誤操作造成的原材料浪費。而且只要對程序進行編輯,就可以進行重複處理,大大提高了處理效率。通過老師清晰而集中的講解,我們很快掌握了數控機牀的編程軟件
件的應用,對常用的功能能夠熟練操作,並且學會基本語法和常用的編程語句,能夠進行簡單的編程操作。隨後我們開始按照圖紙進行程序編輯工作,開始的時候不太熟悉,總是出現加工出錯的情況,經過反覆的研究和修改,第一個程序終於順利完成了,看着界面上成功模擬出加工的過程,加工出成品,心中陡然升起一股成就感。
雖然我們所用的設備是僅供實習而專門設計的,與真正的生產加工用的設備有一定的區別,而且比較陳舊,但我們還是從中瞭解了數控機牀加工的基本原理,只要將機牀通過一定的接口與計算機相連接,通過一定的應用軟件就可以成功的控制機牀,將機牀的轉速、進刀量、進到速度等通過編程來控制,使加工自動化程度和效率大幅度提高。數控機牀還可以自動完成一些複雜的加工過程。
經過努力,按照老師的要求,我成功完成了任務,用三種方式(絕對座標、相對座標、循環)編出了加工程序。我們所做的只是最基本的加工,相對於真正的生產加工還有很大的區別,但還是感覺收穫頗多。
三、鉗工
鉗工是我們這次金工實習中相對最累的一個工種,我們的任務是要將一塊條形的坯料加工成一個錘頭。
在操作之前師傅先給我們講解了有關鉗工工種和所用工具的一些內容,我們瞭解到,鉗工的種類是很多的,例如說裝配鉗工、劃線鉗工等,鉗工是金屬加工中相當重要的一個工種,在產品的加工、機械維護以及修理中都需要鉗工的參與。鉗工所用的工具最重要的就是虎鉗了,還有手鋸條,銼刀,以及鑽牀。我們知道了鉗工的主要內容爲刮研、鑽孔、攻套絲、鋸割、銼削、裝配、劃線;瞭解了銼刀的構造、分類、選用、銼削姿勢、銼削方法和質量的檢測。首先要正確的握銼刀,銼削平面時保持銼刀的平直運動是銼削的關鍵,銼削力有水平推力和垂直壓力兩種。銼刀推進時,前手壓力逐漸減小後手壓力大則後小,銼刀推到中間位置時,兩手壓力相同,繼續推進銼刀時,前手壓力逐漸減小後壓力加大。銼刀返回時不施加壓力。這樣我們銼削也就比較簡單了。
師傅告訴我們,鉗工是一項完全靠手工來製作出各種零件,是最能鍛鍊一個人動手能力的,一些偉大的工程師,他們都很重視自己在鉗工方面的鍛鍊,而且都能很好的掌握鉗工。聽了老師的話,我們頓時覺得鉗工是一項很了不起的工種,實習期間應該好好去體驗。
我們先將坯料用虎鉗夾緊,用銼刀銼出兩個光潔平整的平面,這個看似簡單的工作還真是一項技術活,需要掌握好銼刀的角度和力度,而且運動要平穩,只有這樣才能很好的銼出平整的平面來。同時,這還是一項比較耗費體力的活動,一個動作不停的重複,不大一會兒將肩膀和胳膊就開始有點酸了,還是沒有銼下去多少,鉗工的工作效率低果然是名不虛傳。之後我們用畫線工具進行畫線,畫出錘頭的輪廓。然後用手鋸條沿着所畫的線進行鋸割,這對於沒有什麼經驗的我們還真算的上是一個挑戰,想要鋸直了還是真的不容易。首先要把握好方向,不能發生偏斜,力度要均勻,而且要比較專注,否者很容易把鋸條折斷。一次鋸割的量是比較小的,太快了反而會因鐵屑附着在鋸條的表面而影響了鋸割的速度,需要合理把握力度,才能適當的是效率得到提高。經過一番努力,終於鋸了下來,雖然表面不是很平整,還是比較滿意的,我們的錘頭輪廓清晰起來,隨後進行適當的表面銼削,把錘頭銼成方形的,使各個表面平整,並銼掉鋒利的棱角。我們的錘頭終於完成了。
在師傅的指導下,我們將自己的錘頭和錘柄進行了錨固,我們的錘子終於全部完工了,雖然因爲技術不太熟練,難免會有些瑕疵,但那畢竟是自己一手打造的,看着自己親手做出來的小錘子,心裏還是有難以抑制的喜悅,這將是金工實習結束後我們可以走的除了經驗和美好回憶之外最值得紀念的東西了。
四、焊工
早就見過路邊工人焊接工件時的樣子,大的面罩,刺眼的光,是我們對焊接最初的認識。通過這兩天的學習和親手操作,我們就不只是停留在這樣淺層的認識上了。
老師具體向我們介紹了幾種連接方法,焊接的概念、過程,常用焊接方法,特別是手弧焊,交流弧焊機,焊條的種類、型號、組成和作用,工藝參數的選擇等,詳細講解了焊接的操作:引弧、運條、焊縫收尾,並一一向我們演示,指出各種大家易犯的錯誤,還說明了一些情況的處理,最後老師講述了一些注意事項,焊接所產生的氣味和刺眼的光對人體都是有害的,我們在操作時要懂得保護自己,帶好手套和麪罩。從老師的講解中我瞭解到:焊條的角度一般在七十到八十之間,要按照螺旋線來運條,運條的速度,要求當然是勻速,然而在實際操作中,我們往往是不快則慢,很難保持勻速,因此焊出來的結果是很不流暢的,有的地方停留時間短則當然沒有焊好,還有裂紋,停留時間長的地方,則經常會出現被焊透的毛病,出現了漏洞;焊條的高度要求保持在二至四毫米,然而在自己剛開始的時候也是漏洞百出,因爲在運條的同時,焊條在不斷的減短,因此要不斷的改變焊條的原有高度,這控制起來就有些困難了,高了則容易脫弧,而低了則容易粘住。開始嘗試的時候,好不容易克服了對於焊接的恐懼感,但操作相當不熟練,看者自己焊出來的千奇百怪的形狀,心裏那個着急啊,還好在自己多次焊接後,開始慢慢地找到手感,在最後的考試中以良的成績通過。通過此次焊接,我們已經掌握了點焊接的知識,但要想作到職業工人那樣標準,需要我們反覆的練習,熟能生巧。焊接雖然很累,也很危險,但我們親手焊接過,體驗過,以後有機會再好好實踐。
以前在金屬工藝學上就學過有關焊接的知識,但只是停留在書本上的認識,通過這兩天的學習,我們更直接的認識了焊接設備,掌握了手工電弧焊最基本的一些操作方法,雖然跟師傅比差的相當的多,但我們所練習的是最基本也是最實用的東西,我想如果以後真的遇到需要的情況,我能夠成功的應付一些簡單的情況了。
五、刨工
最後的兩天我們組實習的工種是刨工。
我們所用的設備是老式的牛頭刨牀,老師給我們講解了牛頭刨牀的結構和基本特性以及牛頭刨牀的加工範圍。這種牛頭刨牀具有比較典型的擺動導杆機構,這種機構具有急回特性,在進刀加工的時候運行速速比較平穩,速度較慢,復位的速度較快。老師說這是仿照當年蘇聯的機牀製造的,在上世紀五六十年代,也算是比較先進的設備了,但是現在看來已經很落伍了,生產效率相當的低。我們所要完成的任務就是用刨牀爲鉗工加工出做錘頭所用的坯料,把圓柱狀的鋼件刨出四個平面,使之成爲規則的方形柱狀。
老師想給我們講述和演示了牛頭刨牀的操作方法,然後我們按照老師的方法來進行實踐。牛頭刨牀的操作是相對比較簡單的,只要掌握好進刀的時機,和進刀的幅度,而且進刀量均勻,就可以刨出比較平整的平面來。我們各個同學都進行了實際操作,最後在我們的共同努力下,完成了12塊坯料的加工工作,我們也都學會了刨牀的簡單基本操作。
刨工實習的車間時一個比較綜合的車間,我們在這個車間還看到了銑牀及磨牀的工作,老師還給我們介紹了剪板機和折邊機。最後這兩天實習可謂是收益頗多,看到可好多以前沒有見過的金屬加工設備,對金屬加工又有了進一步的瞭解。
六、結束語
短短的十天的實習生活結束了,我們的藍領之行也畫上了一個圓滿的句號,感謝學校爲我們提供這樣的機會,同時更要深深感謝我們的老師,從他們的言傳身教中我們受益匪淺,從剛開始的什麼都不懂,到現在對各種機器的深刻認識,並掌握一些基本操作。本次的金工實習令人難以忘懷。十天的金工實習帶給我們的,不僅僅是我們所接觸到的那些操作技能,也不僅僅是通過幾項工種所要求我們鍛鍊的幾種能力,更多的則需要我們每個人在實習結束後根據自己的情況去感悟,去反思,勤時自勉,有所收穫,使這次實習達到了他的真正目的。
身爲大學生的我們經歷了十幾年的理論學習,不止一次的被告知理論知識與實踐是有差距的,但我們一直沒有把這句話當真,也沒有機會來驗證這句話的實際差距到底有多少。金工實習給了我們一次實際掌握知識的機會,離開了課堂嚴謹的環境,我們感受到了車間中的氣氛。同學們眼中好學的目光,與指導教師認真、耐心的操作,構成了車間中常見的風景。久在課堂中的我們感受到了動手能力重要性,只憑着腦子的思考、捉摸是不能完成實際的工作的,只有在擁有科學知識體系的同時,熟練掌握實際能力,包括機械的操作和經驗的不斷積累,才能把知識靈活、有效的運用到實際工作中。我國現行的教育體制,使得通過高考而進入大學的大學生的動手實踐能力比較薄弱。因此,處於學校和社會過渡階段的大學就承擔了培養學生實踐能力的任務。金工實習就是培養學生實踐能力的有效途徑。基於此,同學們必須給予這門課以足夠的重視,充分的利用這一個月的時間,好好的提高一下自己的動手能力。這裏是另外一種學習課堂。通過我們動手,對掌握的理論知識進行補充與質疑。這與傳統的課堂教育正好相反。這兩種學習方法相輔相成,互相補充,能填補其中的空白,彌補其中一種的一些盲點。通過金工實習,整體感覺實際生產方式還是相對落後,書本中介紹的先進設備我們還是無法實際操作,實習中的設備往往以勞動強度大爲主要特徵,科技含量較低,但還是有一些基本知識能夠在實踐中得到了應用。
在模擬實習的三年經營中國盛設備公司在總經理和法人代表的正確領導下,經過全體員工的團結拼搏,開拓進取,在業務拓展、內部管理,樹立形象等方面取得了較大的成績。公司的經營指導思想—— “誠信天下,穩健一生”的文化核心價值觀爲指導,繼續堅持“穩健經營,以效益爲中心”,全面實施預算管理;進一步調整業務結構,加大業務推動力度;切實抓好兩核體系建設,不斷加強基礎管理;繼續深化各項改革,狠抓隊伍建設,努力實踐“三個轉變”,全面提升管理水平,全力做強做大個生產線、動力設備兩項業務,提高經營效益,擴大市場佔比。內強素質,外塑形象,通過公司上下的團結一致,奮力拼搏,真正把國盛建成一家精品公司。徹底改變了壟斷型企業在公司客戶中的“臉難看,事難辦”的舊形象。雖然實習的時間不是很長,但是卻體會良多。我們公司是供應商中的設備供應商,在其他公司看來是個美差,其實不然。設備公司要考慮的並不像其他人想的那麼簡單。不僅要做市場預測、需求分析還要應付購買者的討價還價。
在經營過程中有設備是相對壟斷是個不爭的事實,有較好的條件。但是由於我們的實習只是模擬三個經營年度,公司的業務受到租賃公司的強烈挑戰。一般的生產製造企業都會選擇租賃設備而不是購買設備。這樣可以省下一大筆的資金。公司的挑戰就在於怎麼促使企業購買生產設備。
這次的模擬實習總共經營了3個年度。在經營年度上我們設備商處於不利地位,但結果公司上下的不懈努力,和對企業心理的認真研究之後還是取得了不小的成績。由於遵循了公司的經營指導思想,截至模擬實習第十年第二嫉妒,公司共實現收入33738.48萬元,完成任務計劃。總共賣出動力設備45套、全自動生產線5條、柔性生產線5條、柔性裝配線3條、全自動裝配線1條。
結果公司與之前相比,業務結構更加合理,經濟效益大幅度提高。在大經濟環境向好的情況下動力設備銷售火爆,同時生產裝配線向自動化和柔性化轉變,促進全行業的升級換代;運輸設備的銷售主要受物流產業的影響,企業物流向第三方物流轉變。
我們國盛是爲生產製造公司提設備的供應商,國盛設備有限公司主要經營各種類型的生產設備和運輸設備。我們公司的主要任務是和製造商那邊派來的採購人員進行洽談,簽訂購銷合同,向製造商回收舊設備,此外還與第三方物流公司,會計師事務所,銀行,工商部門,稅務部門,信息中心有一定的業務往來,例如按期向稅務部門繳稅,向信息中心公佈每年度的市場供應量等業務。
具體業務流程如下:
1、在客戶向生產商發出訂單之前,本公司就與客戶建立信息共享的關係。當客戶向生產商提供訂單的同時,本公司市場部也獲得訂單的內容。
2、市場部與合作的生產商協調好供應的有關事項後,最終確定供應計劃進度表。向生產部提供生產商的需求計劃,並根據市場需求變化,做好相應的調整工作。
3、生產部制定供給計劃,並進行產品的生產。
4、設備生產出來後儲存進倉儲部,等待銷售。
5、銷售部向生產商銷售生產設備,生產商再將設備出售給客戶。
供應商與客戶:
工作內容
所需信息
執行崗位
結果
獲得客戶需
求信息
1、客戶對產品的需求
2、產品對原材料的要求
市場部門
獲得客戶對產品的訂單
制定供給計劃
1、對生產商的需求預測
2、客戶的產品需求
決策部門
確定供給的目標
確定合作的生產商
客戶信息反饋
1、客戶的反饋信息
2、對信息的篩選與分析
銷售部門
績效評估和制定修改方案
供應商與生產製造公司:
工作內容
所需信息
執行部門
結果
形成合作關係
1、與客戶的合作關係
2、自身的供應計劃
市場部門與生產商建立夥伴關係共同完善供給計劃
1、自身的供應計劃
2、生產商的訂單情況
決策部門
出爐真正的供給計劃,形成互利局面
執行供給計劃
1、供給計劃
2、市場實際情況
3、客戶的需求變化
倉儲部門
決策部門
保證計劃的順利實施和雙方的需求滿足
制定總結和修正方案
1、財務報告
2、雙方的意見和建議
決策部門
財務部門
總結經驗,更好的合作
隨着市場經濟體制的確立和不斷完善,使我們充分認識到高等教育所培養的學生必須是社會主義市場經濟急需的具有良好職業道德的高等技術人才和管理人才。這就決定了會計專業的學習必須具有強烈的實用性。我們學生不僅要在專業知識的學習上下功夫,等不能忽視會計實務的重要性。只有將理論和實踐相結合,才能成長爲一名出色的會計人員。
本人於20xx年2月20日至4月10日在重慶淑貴汽車銷售有限公司進行了爲期1個多月的實習,通過實習,培養了我的動手能力、提高了我的專業技能,使我獲益匪淺。以下是本次實習總結:
本人在公司主要從事後勤工作,但由於實習要求的需要,本人也跟隨公司出納瞭解和學習了許多出納實務知識,對出納實務有了一個更加全面的瞭解。之前,我以爲出納只是跑跑銀行,算算先進,認爲出納只是簡單而瑣碎的工作。通過實習,我瞭解到出納工作並不如我想象中簡單。出納工作是財務工作的一個重要組成部分,從總的方面來講,其只能可概括爲首付、反映、監督和管理四個方面:
1、收付職能。出納的最基本職能是收付職能。公司少不了貨物價款的收付、項的收付,也少不了各種業務往來的辦理,這些業務往來的現金、票據的收取和辦理,以及收取業務的辦理,都必須經過哦出納之手。
2、反映職能。出納的第二個職能就是反映職能。出納要利用統一的貨幣,通過明細分類賬對本單位的賬目進行詳細的記錄與覈算,以便爲投資決策提供我能掙、系統的經濟信息,還要對企業的各種經濟業務進行反映。
3、監督職能。出納不僅要對本單位的貨幣資金進行詳細地記錄與覈算,爲經濟管理和投資決策提供完整、系統的經濟信息。還要對企業各種經濟業務,特別是貨幣資金收付業務的合法性、合理性和有效性進行全過程的監督。
4、管理職能。出納還有一個重要的職能是管理職能。對貨幣資金的保管,對銀行存款和各種票據進行管理,對企業資金使用效益進行分析研究,爲企業投資決策提供信息,甚至直接參與企業的方案評估、投資效益預測分析等也是出納的職責所在。
在實習過程中,雖然我實際操作的情況並不多,但通過觀察,我瞭解到出納的工作主要有:
1、辦理銀行存款轉賬和現金的保管。
2、負責支票、發票、收據等票據的管理。
3、等級銀行日記賬,並及時與銀行對賬。
日記賬的處理分爲:
1、登記日記賬時,要分清帳戶,避免張冠李戴。
2、每日結出各帳戶餘額,以便總經理及時瞭解公司資金運作情況,以調度資金。
3、保管好各種空白支票,不得隨意亂放。
出納是比較繁瑣的工作,在工作中切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁。通過這次實習,我對出納實務有了一個全面的瞭解,並且學到了許多社交知識。要搞好人際關係並不僅僅限於本部門,還要跟別的部門同事相處好,那樣工作起來效率纔會更高,作爲一名會計人員必須具備良好的人際交往能力。
這次實習爲我深入社會、體驗生活提供了難得的機會,讓我學到了許多社會經驗,使我感受到了在實際社會中生存所應具備的各種能力,讓我在踏足社會之前做了一次全面而充分的有益嘗試。通過這次機會,我努力工作,嚴格要求自己,虛心向財務人員請教,認真學習會計理論等知識。通過學習,我意識到了自己的不足,以及彌補的方向,爲我真正跨入社會、走向工作崗位打下了堅實的基礎。相信經過這次實習,我有能力,也會以更好的姿態融入社會。
畢業生實習接收函(15篇)
畢業生實習接收函精選15篇
聊城大學大學生被強制實習是怎麼回事?不實習沒有畢業證是真的嗎?
2022婦科出科小結護士護理實習出科文4篇
畢業實習目的(15篇)
畢業實習目的通用15篇
畢業生實習合同(精選13篇)
43人畢業班15對成婚竟然是炒作?集體婚禮全是演的!
畢業實習介紹信(15篇)
畢業實習總結
畢業生實習合同(彙編13篇)
大學畢業實習總結7篇
畢業的實習總結
畢業生實習接收函15篇
畢業生實習合同(13篇)
畢業生實習接收函(彙編15篇)
畢業實習大學生實習心得5篇
畢業生實習合同通用13篇
畢業生實習總結
畢業生實習接收函通用15篇
畢業設計總結15篇
畢業生實習心得15篇
畢業生實習合同13篇
應屆畢業生實習合同(5篇)
畢業實習介紹信15篇
畢業季多地學校現高價畢業照現象 畢業照是和畢業典禮一起的嗎
畢業生實習接收函(通用15篇)
畢業實習目的15篇
金工實習總結集錦15篇
應屆畢業生實習合同5篇
畢業生實習總結 怎麼寫畢業生實習總結
畢業生實習合同(通用13篇)
畢業生實習接收函(精選15篇)