領導經常叫女下屬參加飯局

領導經常叫女下屬參加飯局，職場也是有一些做人的原則的，職場的人際交往非常看重細節，職場是複雜的，面對不好相處的同事可以減少接觸，領導經常叫女下屬參加飯局，職場上的那些事。

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一、爲了工作順利，選擇帶女下屬參加社交聚會

職場飯局雖然是陪客人吃喝，但也不能忽視酒桌上的工作任務，很多男性領導喜歡在酒桌上完成交易，既然是社交娛樂與工作同時進行，領導當然喜歡帶好看的人去客戶面前炫耀。

職場調查數據表示，半數以上的女生願意接受社交溝通的業務，因爲這樣的單次購買率是可以保證的。如果客戶是男性，只要不在喝酒的時候毛手毛腳，那麼雙方會有更多話題可以談，很容易交朋友。

所以，從工作的角度來看，帶一個女下屬一起做生意是明智的。

二、帶女下屬去交際，可以提高公司形象

男性領導在和客戶談業務的時候，一定希望順便提升公司的形象，以爭取更長遠的合作。

如果他們能帶一名漂亮的女員工參加晚宴，不僅可以幫助他們應對這種情況，而且可以改善公司的整體形象。形象的提升，自然會提高簽約概率，玲瓏剔透的女孩，善於在酒桌上溝通，能幫助領導在尷尬的時候活躍氣氛。

所以，男性領導在與客戶交往時，喜歡帶女下屬出席。

三、領導選擇帶女下屬去吃飯，有自己的想法

有部分男領導對女下屬有意思，想要發展關係，在工作場所往往是這樣、如果領導請女下屬單獨吃飯，很大概率被女下屬直接回絕。

但是要是因爲工作任務，女下屬會覺得不好意思拒絕。當然，有些領導會藉此機會試探一下女下屬的態度，大多數女生在這種情況下，都很小心謹慎，她們會擔心被領導欺騙。

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1、真想帶你去嗎？

首先要解決的問題，就是領導到底只是嘴上的客套，還是內心真的想把你帶上。

要搞明白領導的真實想法，其實也沒有很難，我們可以這麼回、張總啊，飯局上都是貴賓，我這人又不會說話，去了只會給你添麻煩啊。

當我們把皮球拋給領導之後，如果他的話鋒一轉，默認了你可以不去，那說明他真的只是嘴上的客套。

當你說完這話之後，領導還堅持讓你去，那是真的'想把你帶上。

2、你的酒量好

每個人其實都有自身的優勢，也許自己平時沒有發現，但領導的心中肯定是有數的。

對於那些酒量好的人，領導也總是喜歡把他們帶在身邊，目的也非常的簡單，就是讓你去幫他喝酒，把客人陪好了。

如果是這種情況，那麼在飯局上面，就不要只是顧着自己埋頭吃飯，而要發揮自身的優勢，多去喝酒，勸酒。

3、充當服務員

雖然在飯局上面，可能也有飯店裏面的服務員，但畢竟有些事不想讓外人知道，而且服務員長期待在飯局之中，肯定也是不行的。

這時候，就需要有人來充當服務員的角色，做一些端茶倒水的工作。

畢竟領導也是有身份的，不可能親自去端茶倒水吧。

所以把你帶上的目的非常明確，就是讓你幹這些事情的啊。

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1、尤其是單身女孩子，離年齡大點的領導遠點，敬而遠之。講真，我作爲異地公務員，參加這種聚會很少，總覺得工作就是工作，生活是生活，這事兒要分開，防人之心不可無。也不要覺得對方是領導，邀請的飯局就一定得去，委婉拒絕可以解決一大半的麻煩。

2、打鐵還需自身硬，專注於本職工作。題主剛考入體制內，儘量把自己的注意力投入在業務工作中，其實最開始不適應環境是很正常的，就像我去年調回局機關，就很不適應，經常自己給自己加班，效率極低。所以不妨在日常工作中，多多請教領導和同事，尤其是同齡人，遇到工作上或者人際關係上也可以多多交流，就像我現在在業務上基本遊刃有餘了，都要有個適應的過程。有時候空閒時，也會聽一些老同志說着關於某些同事的事兒，領導和同事人品如何，日久見人心。

3、對待工作，儘量做到勤請示彙報。我之前經常犯的一個錯就是把不是本辦公室的活接下來了，然後和領導彙報，領導就安排了。但是同事就會說這不是我們負責的，你怎麼就把工作接下來了。所以如果別的科室打電話過來，先彆着急接活，先請示領導，看看是不是我們也業務範圍內的，如果不是果斷讓領導直接回絕就行。千萬不要貿然行事，之前有個同事去辦公室蓋章未備案，最後導致全單位通報批評，多請示少出錯。

4、同事之間禮貌相待，無需過分親密。我記得之前帶我的師傅就告訴我，進入機關後，要守住口，不要去八卦別人的事，聽來的事情也不要轉述給另一個人，尤其是大一點的單位，人際關係是複雜的，很多事情聽聽就罷，儘量不要發表啥觀點，因爲很多事情本來的樣子可能並非如此。大家都合不來的同事，不一定他就是錯的。以後就聽說體制內存在某些拉幫結派，現在這種情況就比較少了。新同志到單位主動和領導同事打招呼這也是無可厚非的，該有的尊敬和友善咱們做到就完事兒了。

5、你的善良要帶有鋒芒。拒絕這事兒要乾脆利落，不僅僅是工作上，也包括領導邀請你的飯局，偶爾1-2次還行，但是一句話拒絕，可以解決很多事情，本身不情願，又爲難自己，領導也不會get到你的勉強。又何必呢？不是自己份內的工作，先請示，按照輕重緩急安排自己的工作，千萬不要鬍子眉毛一把抓，體制內有個不變的真理“活是幹不完的”，所以一定要靜下心來慢慢幹，不是自己的工作又推脫不掉，那就放着吧，先按自己手邊緊急的事情做起。