包裝簡歷如同嫁女兒
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一般人在路上看到新娘子,總是忍不住停下來想去看看她的臉,但卻通常會忽略了伴娘的長相。這就是包裝的重要性。
田師兄讓我把簡歷做厚,實際上也是提醒我注意對簡歷的包裝,用今日的企業術語來說,就是提供差異化的產品策略啊。
你的簡歷,必須要做得合乎規範,但是同樣重要的是,必須要讓人覺得與衆不同。
有些學生寫簡歷的時候,很喜歡寫上這一句,“請給我一次機會,我會給您十分的驚喜。”我得承認,第一個在簡歷上這麼寫的是個天才,第二個這麼寫的就是蠢才(不用等到第三個了),因爲這等於在說明你對自己說出來的話缺乏思考。你不妨想一下,當招聘人員看到十份、甚至幾十份的大學生求職簡歷上都有這麼一句話的時候,他會不會覺得是句套話(雖然你可能是發自內心的),他會是什麼感覺?(不要問我如何寫下一個與衆不同的自薦句子,你得自己動腦筋去想適合自己的那一句,再精彩的語言一旦被無限複製,馬上又淪爲俗套。)
2001年底左右,當我作爲中華傳媒網的中高層管理人員,受四川電視臺廣告部委託,作爲考官,爲其進行人員招聘的時候。在衆多的應聘簡歷之中,有一份簡歷脫穎而出,吸引了我的注意力。
那是一個曾經在《電腦報》工作過,具有一定職業經歷的應聘者。他的簡歷做的非常有經驗。雖然只有幾頁紙,但整個簡歷顯得整潔而有條理,讓人賞心悅目。尤其令人印象深刻之處,他在自己的每一段職業資歷和主要工作內容的描述之後,都加上了一段概括性的總結,並以一種一目瞭然的方式呈現出來。
老實說,當我看到了太多大同小異的簡歷之後,已經沒有耐心再去細緻地讀每一個應聘者的職業經歷(潛意識中,也許考官們還在想,今天中午要吃什麼飯?什麼時候能夠休息……),而他的簡歷,則使我在最短的時間,抓住了他要傳遞和表達的扼要。我覺得讀起來非常的舒服,因爲最起碼,這個應聘者,他在爲我的工作着想。自然而然,我給了他更多的機會。雖然,他最後沒有入選(他在回答一些重要管理問題時所表現的管理經驗和能力,與他所期待的職位不符),但是,他的簡歷卻出色地完成了敲門的使命——爲自己贏得了更多的表達和說服的機會。
當我注意到今日的畢業生,開始用越來越多的金錢來武裝自己的簡歷的時候,而現代化的手段也提供了越來越多的表現和表達的方式(甚至用上VCD等等),但是,我依然願意提起這個故事,這是因爲如果一個應聘者能夠切實地爲招聘者的工作便利着想,那麼他、她就有可能贏得更多的機會。
然而,作爲一個曾經的企業的招聘者,我同時要提醒各位學弟學妹的是,簡歷的包裝非常重要,但卻不能過於花哨,畢竟新娘子娶回家是要過日子的,員工僱進來是要幫企業創造價值的。沒有哪個老闆願意要一個徒有其表的瓶子。而信息的準確傳遞,以及讓人更方便、更快捷地瞭解你的優勢。纔是簡歷的基本使命。因此,不要用太多花哨的形容詞,你只需要用最簡潔的語言敘述事實,以及具體取得的成績。
特別要提醒的是,你絕對不能編造或者誇大自己簡歷,也不要低估招聘人員的智力和水平,對於任何單位來說,僞造簡歷都是“殺無赦”的天條。我曾經親眼目睹一位平時爲人還不錯的同事,因爲簡歷被查出有不實之處,而被單位毫不留情地開除。
親愛的學弟、學妹們:好的簡歷,意味着整潔、恰當、準確地傳遞你想傳遞的信息,並且與衆不同。然而比形式上的與衆不同更加重要的是簡歷的內容。
如何通過簡歷把你的優點和優勢放大,放大,再放大,而又避免華而不實之感,你需要動點腦筋。
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