有關幼兒園年度計劃集錦7篇
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時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又將迎來新的進步,寫一份計劃,爲接下來的工作做準備吧!什麼樣的計劃纔是有效的呢?以下是小編收集整理的幼兒園年度計劃7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
一、指導思想:
以《幼兒園教育指導綱要》爲精神,以園工作計劃爲依據,結合幼兒園科學特色教育,教育,把遊戲研究充分融入到課題中,全面提高教學質量,開拓教育新思路。不斷提高年級組教師的業務水平和專業技能而努力。
二、學期目標:
1.按照幼兒園各項工作的要求,建設良好的師風師德,樹立教師良好的形象,不斷提高全年級教師的思想覺悟和服務水平,形成一個互幫互助,真誠合作,友愛相處的集體。
2.從實際工作出發,深入落實《綱要》精神,理論聯繫實際,不斷轉變教育觀念,苦練基本功,提高整體教育教學水平。
3.配合教研組長一起安排好本級的教育教學和教研等方面的工作,鼓勵和督促年級組內教師搞好本職工作。
4.制定和實施本學期各領域幼兒發展目標、學期各項計劃,結合每月工作安排,逐步完成。
5.加強組內教師之間的交流與合作,探討組織活動和班級管理方面的經驗和方法,取長補短,從各方面提高老師的能力。
6.爲大班的畢業活動積極的做好準備工作。
7.討論和制定課題研究計劃,收集課題研究相關的材料,開展豐富的科研活動。
8.開展好家長工作,加強家園之間聯繫,組織好家長開放日活動,鼓勵教師多利用校信通和家長做好聯繫,每月每班至少每個家長聯繫十次,寫好家園聯繫冊。
9.組內教師認真研討活動案例,上好每學期一次的教師教研課活動。
10.開展豐富多彩的活動,使幼兒在活動中成長。
三、具體措施:
(一)創設環境,抓好幼兒的常規,促進幼兒的發展。
良好的常規是組織幼兒開展一日活動的基礎,因此我們老師應爲幼兒創設良好的環境,提供豐富的活動材料,引導幼兒主動參與各種教學、遊戲活動,讓幼兒學有所長,發展幼兒各方面的能力。把生活濃縮到幼兒園來,讓孩子在遊戲中去學習生活的技能,感受生活的多樣性。
(二)拓展教研內容,豐富活動形式,加深組內研究的深度與廣度,提高年級組活動的實效性。
1.積極開展年級組活動,在輕鬆的環境中,引導教師談困惑,說心得,互相取長補短,激發教師自主學習、自我求發展的意識,鼓勵教師積極發表自己獨特的見解,並能有相應的理論支撐;
2.抓好日常工作的檢查,每週集體制定周計劃,共同商定活動的組織與實施,定期討論話題活動開展的情況,針對目標的確定,重難點的把握、活動形式、內容、各種資源的整合等方面,進行交流討論;
3.定期進行年級組交流活動,引導教師們互相交流教學經驗、傳達外出觀摩的教學活動和先進的教育理念,互相取長補短。
(三)加強年級組隊伍建設,挖掘優勢,取長補短,共同成長。
1.每位組員積極參加年級組活動,每次圍繞教研活動的主題,理論聯繫實際,踊躍發表自己的觀點;
2.每位組員教師在觀摩學習其他幼兒園各種形式的教育教學活動後,能將學習的情況、體會,在組內傳達,帶動其他教師一起成長;
3.認真抓好年輕教師的帶教工作,通過教研活動、聽課、評課活動,以老帶新等形式,進行有計劃、有步驟、有目標、有重點地指導,不斷提高年輕教師的教育教學水平,幫助她們儘快熟悉、提高;
4.認真研討新教材,以教師自學、年級組共學等形式,不斷提升教師的內在素質、理論水平和教育技能,使教師能將理念靈活運用與教學之中; 並能把自己的實踐內化爲理論,我們將鼓勵教師寫反思,多思考,做好每週的教學反思,爭取提高反思質量。同時我們也要求教師細心發現其他活動中孩子的閃光點,及時記錄下來,做好反思,利用學習時間交流。
四、具體工作安排:
三月:1、彩泥製作展示
2、教會新生跳課間操、課間舞
四月:1、完善特色活動
2、美術作品展示
五月:1、結合幼兒園計劃開展特色展示活動
六月:結合幼兒園計劃召開親子運動會
爲認真貫徹和落實教育部有關加強幼兒園安全工作的指示精神,切實保障學前教育兒童的生命安全,現結合本園教育的發展實際,特制訂幼兒園安全工作計劃並要求嚴格按照執行。
一、指導思想
兒童的成長需要一個安全而舒適的環境,滿足兒童的安全需要就是使兒童有足夠的安全感。爲了切實加強幼兒園安全工作,牢固樹立“安全第一”思想,強化全體師生“保一方平安”的政治責任意識和法制觀念,根據平安校園創建活動實施意見,結合幼兒園實際特制定本工作計劃。
二、工作目標:
認真學習貫徹執行,教育部頒發的安全工作指示精神及幼兒園有關安全工作的規律,建立領導在教師之間的各種安全規章制度,健全各層之間的安全工作組織機構,按照“誰主管,誰負責”的原則,層層落實簽訂安全目標工作,責任書,做到各項到位,責任到位。經常向家長、幼兒進行安全教育,教育內容要以交通安全、消防安全和防中毒、防傳染病、防盜竊、防侵害、防突發性事故爲重點,加強法制教育。自防自救教育與防火防災教育,食品衛生與健康教育等,增強廣大師生員工的防範意識,提前消除事故隱患,提高自我保護和自救能力。
三、工作措施:
加強安全制度建設,提高依法管理意識
學齡前兒童的安全和健康是關係到千家萬戶家庭的幸福和社會穩定的.大事,確保兒童安全健康發展是幼兒園應盡責任。因此,我們一定要從保護兒童生命安全的高度,切實重視幼兒園的安全工作。嚴格按照國家及本市有關法律法規,依法加強管理。
(1)加強安全制度建設,建立健全安全工作的管理機制,進一步明確安全工作領導小組的工作職責,進一步完善安全工作管理網絡,有目的的制訂和修改安全工作制度,層層落實安全工作。
(2)在實行園長安全工作責任制的同時,進一步落實專人具體負責兒童的安全工作,各條線各部門簽定並履行安全工作責任書。
(3)加強相關業務的學習,提高各崗位工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確各自的職責。
一、指導思想:
本學期,我園將在中心的帶領下,圍繞區教研室工作和幼兒園工作重點,以《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》爲依據,以園本教研和園本培訓爲載體,以提高課堂教學質量此文來自優秀和教師專業素質爲目標,把加強教育教學自常規管理作爲工作重點,進一步加強基本功訓練,創建學習型組織,促進教師教育教學自水平不斷提高。
二、工作重點:
1、加強理論學習,轉變教師觀念。
2、師徒結對,培養教壇新秀、骨幹教師。
3、開展一課多研,同課異構活動,結合中心基本功(彈唱)訓練,創建學習型組織。
4、加強日常教育教學自常規管理,開展園本教研活動,提高課堂教學質量此文來自優秀。
5、開展系列園本培訓活動,提升青年教師的專業水平。
三、主要工作及措施:
(一)加強師資隊伍建設,提高教師專業水平。
1、加強理論學習,夯實教師的理論基礎。本學期我們利用全體教師會議和教研活動,帶領教師深入學習、理解《綱要》、《幼兒園教師職業道德規範》及相關的幼教理論,轉變教師觀念,加強師德建設,鼓勵教師利用業餘時間讀幼教文章,並作摘記、寫簡短的讀後感,爲教師搭建學習、交流的平臺,提高教師的理論水平。
2、要求每位教師都要積極撰寫教育論文、教學反思、教育隨筆等,教育隨筆每月至少兩篇。教育論文每學期至少寫一篇。並充分發揮骨幹教師的引領、示範和輻射作用,以點帶面,讓骨幹教師與青年教師協同發展。
3、爲提高教師的專業水平,開展彈唱基本功訓練活動。
4、利用師徒結對開展傳幫帶活動。在上學期拜師結對的基礎上,師徒兩人開學初確定幫教目標,制定結對計劃,開展帶教、指導活動。要求徒弟每學期至少聽師傅3節優質課,師傅每學期至少指導徒弟4節課,查看、指導徒弟4篇教案,並做好記錄,學期末舉行師徒結對成果教學彙報課,設立獎項,師徒一併獲獎,在全園營造一種互幫互學的氛圍,使青年教師儘快成長,爲幼兒園的可持續發展奠定基礎。
(二)加強教育教學自常規管理,提高教育教學自質量。
本學期我們將加強教育教學自常規管理作爲工作重點,加大常規教學細節的培訓、監督和管理的力度,從最基礎的教學常規細節抓起,優化幼兒一日活動內容。
1、建立隨堂聽課和檢查教案制度。業務園長以推門聽課的方式,深入班級聽課、看教案,瞭解教師教學情況,進行面對面、一對一指導,引領教師轉變教育觀念和教育行爲,改進教學方法,提高課堂教學質量此文來自優秀。定期檢查教師教案,在檢查的過程中發現優點,找出共性問題,並給予指導。青年教師教案重在規範,中年教師重在創新和提高,注重教學後的反思。
2、加大幼兒一日生活流程的監管力度。通過專題講座,使教師掌握幼兒園一日生活組織和管理的方法及策略,並嚴格執行幼兒園一日生活流程,認真備課、上課、做操,按時開展晨間活動、活動區活動和戶外體育活動。
3、開展集體備課,一課多研、同課異構活動。充分發揮教研組長和備課組長的作用,每週一上午以年級組或學科組爲單位,組織教師開展集體備課活動,要求教師在熟悉教材的基礎上,共同研究教材、教法,挖掘教材的價值,不要求形成同一教案,而要求解決共同問題,達成共識,在求同的基礎上求異。
(三)以園本教研爲載體,促進教師專業成長。結合本園特點、需要及實際情況,創造性地開展教學專題研討活動。根據教研活動計劃,每雙週三、四上午開展豐富多彩、形式多樣的園本教研活動,幫助教師更新觀念,轉變角色,提高教師的教學水平。
(四)開展系列的園本培訓活動,提升青年教師的專業水平。我園青年教師不斷增多,她們組織教學和一日生活的能力有待提高,本學期,我們將通過系統的園本培訓,使教師逐漸勝任班級教學。本學期將舉行“幼兒園環境創設”專題講座、“青年教師如何寫教案”專題講座、組織教師一課多研,同課異構上示範課,並以本課例爲載體,開展學科研討和教法培訓,進行研訓一體的園本培訓活動。
(五)加強家園聯繫,促進幼兒全面發展。
1、開好學期初家長會。開學初各班根據各自不同的特點召開形式多樣的家長會,讓家長了解本學期的教育目標及要求,轉變家長觀念,做到家園共育。
2、充分利用和發揮《家園聯繫冊》和《幼兒成長手冊》的作用。教師認真填寫《家園聯繫冊》和《幼兒成長手冊》,按時發放、展覽,在家園之間搭建交流、溝通的橋樑。
3、開展慶“元旦”迎新年聯歡會或親子活動、半日開放活動。通過這些活動,讓家長零距離感受幼兒園的教育教學自活動,瞭解孩子在羣體中的表現,增進親子情感。
4、家長客座教師活動。充分利用家長資源,讓家長走進課堂,客座教師,爲孩子執教有關本行業的教學內容,以彌補教師幼教領域以外知識不足的缺陷,拓展幼兒的視野。
5、充分發揮幼兒園網站和各班班級博客的宣傳、交流和溝通作用。各班及時上傳最新信息,不斷更新網站內容,讓家長了解班級動態和幼兒活動情況。
(六)加強課題研究,提高科研水平和反思能力。
認真組織並實施市級規劃課題“整合家、園、社區教育資源,共育幼兒人文素養”和“幼兒園開展公益活動的實踐研究”兩個課題,制定切實可行的計劃,紮實有效地開展課題研究,將教研與科研有機結合,把課題特色教育滲透到各個領域和幼兒一日活動之中,並及時總結研究成果,積極撰寫論文、隨筆和案例,鼓勵教師向各類教育報刊投稿。
四、具體安排:
九月份:
1、新生班級教師開學前進行家訪工作
2、新生入園前來園親子活動
3、開學工作,穩定孩子情緒,確保一日活動的正常開展
4、各年級召開家長會
5、師徒結對制定幫教計劃
6、進行國慶六十週年的節日教育(大班年級系列活動)
十月份:
1、做好接受維揚區推門聽課的準備工作
2、園本教研:磨課、問題會診,開展一課多研,同課異構活動
3、家長客座教師活動
4、開展“青年教師如何寫教案”專題講座,展示評比備課筆記
5、對教師的家訪工作向家長進行回訪家訪工作
十一月份:
1、各年級向家長半日活動開放
2、請專家來園進行專題講座,對教師進行園本培訓
3、中心內一課多研展示活動
4、大、中、小班進行對家長半日開放
5、對教師的家訪工作向家長進行回訪
十二月份:
1、各年級開展冬季特色活動
2、中心內同課異構活動展示
3、結合教師彈唱基本功考覈開展全園音樂遊戲活動觀摩
4、各年級開展迎新年活動
5、對教師的家訪工作向家長進行回訪
元月
1、拜師結對成果彙報課
2、參加中心內教學具製作比賽
2、各班兒童發展測評及工作總結、個人總結
4、學期教育教學自考覈,歸檔
一、指導思想
後勤工作以《指南》爲引領,以園務計劃爲指導,以加快發展爲主,以改革創新爲動力,以陽光管理爲手段,全方位提升後勤人員的服務意識、服務水平、服務質量,塑造一支具有“陽光心態、熱於奉獻”的後勤隊伍,保證學園各項工作的順利開展。
二、具體工作任務和措施
(一)後勤隊伍建設
1、師德規範建設
認真學習福建省教育廳《關於規範教育教學行爲的若干意見》,並根據《意見》精神制訂教師師德規定細則,要求教師嚴格執行師德行爲規範。同時,通過集中學習、每日行政檢查督導等形式,督促大家共同遵守師德行爲規範教師的行爲,評出“優秀教師”,並通過月績考覈對廣大後勤人員遵守師德行爲規範的情況定期的考覈,對優秀者給予一定的獎勵,對於違反師德規範扣發績效工資,以進一步規範後勤人員良好的師德行爲。
2、崗位業務培訓
本學年起,我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內容和拓寬多種培訓渠道,進一步提高崗位業務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩週一次的保育員業務知識培訓活動,通過定期的學習培訓,幫助保育員瞭解幼兒園常見的衛生和安全知識以及做好配教的基本知識與技能,如:《幼兒園常見傳染病的發現與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細則》等。同時,通過專題講座以及開展教養經驗交流,結合日常工作找差距,每日督導、每週評比、每月考覈等活動,進一步加強日常督導,督促保育員和廚房人員嚴格按照規範程序和要求進行操作,通過逐步提高他們的工作能力和規範操作習慣。
3、集體團隊建設
根據後勤工作的需要,繼續挖掘保育員中的積極因素,樹立良好的榜樣,發揮榜樣的示範作用。擬分年段設立“保育員組長”,分別是工作積極、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長,引領大家分工合作,積極完成各項工作任務。同時,通過評選優秀保育員、廚房人員等形式,營造團結向上、共同合作的良好工作氛圍,建立過硬的後勤工作團隊,紮紮實實做好工作。
(二)衛生保健工作
1、疾病預防
①環境衛生
做好幼兒園的環境衛生,通過劃分衛生責任區,進一步明確衛生責任人,通過衛生情況互檢評比,評出每段的安全衛生班級,並於每週一在國旗下講話時進行頒獎,鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區內的環境衛生,努力爲幼兒提供一個衛生安全、整潔優美的學習和生活環境。
②傳染病預防
要針對傳染病多發病季節的不同實際,在做好清潔、消毒、晨檢、的基礎上,落實班級的晨檢制度,力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求,對於疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫院進行排查,對於個別一般患病需服藥的幼兒,要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時,要通過保健醫生和後勤園長的日常督導,認真落實各項衛生消毒制度,落實因病缺勤人員的跟蹤等工作,切實把傳染病擋在幼兒園門外。
2、健康監測
按要求建立健全各類保健資料,規範填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度,堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進行一次全面體檢等制度,及時分析評價幼兒的健康情況。加強體弱兒的管理,客觀地分析原因,做好個別干預,並指導家長共同配合,儘快改善的健康狀況。
3、健康教育、宣傳
加強健康教育工作,注重幼兒的日常教育和良好衛生習慣的培養。定期更換學園衛生宣傳櫥窗;做好“學園網”宣傳工作,利用學園LED燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳健康知識。要求醫生每學期下班級組織衛生保健活動,提高師幼的衛生保健知識。
(三)安全保衛工作
1、食品安全
科學合理地安排幼兒在園的膳食,認真做好食品衛生、安全工作。食品存放由專人保管,閒人不隨便進入;認真落實食品採購的索證索票制定,與各採購單位簽訂衛生安全合同,做到定點採購,每天記錄臺賬。每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;通過經常督促及日常檢查指導,增強食堂工作人員的食品安全意識,嚴格按照規範要求進行操作,以保證幼兒食品安全。
2、安全設施
本學期將根據學園擴大幼兒戶外活動場地的實際,在社區球場增設幼兒活動安全維合帶,以保證幼兒的活動活動安全。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語,使得家長們與孩子們共同提高消防知識,學園根據今年班級調整重新張貼應急疏散圖,提高幼兒與廣大家長的安全意識。
3、安全隱患排查
①定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施,發現問題及時記載、維修和保養,延長設備的使用期限,建立相關臺賬,以杜絕學園的安全隱患。督促門衛工作人員嚴格執行門衛和幼兒接送制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記和詢問工作。經常巡視園內的大環境、小環境,發現問題,及時彙報、處理。實行放學後學員巡查,並進行安全排查,進行安全登記。以確立“安全工作無小事”“安全責任重於泰山”的意識,強化園內安全管理,通過宣傳學習、預防管理、督促檢查相結合,使安全管理做到位。
②每月組織安檢小組安排一次安全專題會議,每季度召開一次後勤人員進行安全教育,期初期中期末各組織安全督導小組進行學園安全排查,加強全園教師安全意識,排查安全隱患,保證學園各項活動如期進行。
③通過行政人員每日檢查到位,每日檢查刷卡系統、監控系統是否正常運轉,每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進行檢查,發現存在問題要整改到位,使幼兒園各項工作規範、科學、安全、有序,使每個角落常看常清,常查常淨,杜絕事故的發生。
4、制度建設
根據創安全發展學校文件精神,建立學園安全隱患排查制度和消防安全制度、設備設施管理制度、應急預案及安全演練制度、學園安全工作考覈辦法及獎懲制度,以進一步完善學園的安全管理制度。根據安全制度,確保一學年無安全事故給予相應的獎勵,對於違反制度者給予懲罰。
5、安全教育
①學期制訂學園安全計劃,並把每月安全重點以小主題的形式,滲透到幼兒安全教育中,修訂各種安全預案,豐富幼兒的安全防護自救知識,讓幼兒學會簡單的自救技能和安全知識。
②發揮結合本園網站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能,按照計劃進行安全主題教育活動,結合安全教育周、安全生產月、防溺水、交通安全等主題教育活動,保證幼兒的安全教育課程,發展幼兒自我保護安全意識的教育。
(四)行政後勤工作
1、基礎建設
以繼續完善學園的建設,創建省示範園,以教育教學管理中。進一步的加強與社區聯繫和協調,按照福建省示範園的配套要求進行規劃建設,建立能提供幼兒活動的沙池和水池,爲幼兒提供可遊戲的空間,並爭取在期初前爲幼兒創設良好的園舍,爲幼兒提供陽光、溫馨的活動學習環境。
2、財產管理
認真執行上級文件,規範物品的審批、採購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算,開源節流。認真做好學園的財務預算,精打細算,勤儉持家,讓有效的資金髮揮最大的效益。後勤部門要嚴格執行請購——審批——購買——入帳的等規範化管理要求,按照固定資產清查的要求,建立所有新購傢俱、電器、教玩具等物品的檔案材料,同時,按規範要求嚴格執行財產入賬和報廢程序和制度。
3、財物管理
做好物品的調配,提高園的物品的週轉使用率。勤儉持園,堅持園內“購物申請”制度,充分發揮有限資金的作用。科學管理物品,定期整理教具室,發揮各類物品的最大使用效率。配合園內開展的各項活動,及時提供所需材料。嚴格執行財政、物價部門批准覈定的收費項目和收費標準,結合“價格服務進學園”,嚴格執行教育收費各項政策規定,繼續實施"教育陽光工程",利用學園網、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示,進一步規範學園服務性、代辦性收費行爲,嚴肅查處違規收費行爲。
1、做好招生工作。嚴格執行幼兒入園體格檢查制度。幼兒入園前必須進行全身體格檢查,其中包括胸透、肝功能檢查,健康合格才方可入園。
2、加強衛生保健工作管理,嚴格執行衛生保健制度。嚴格按照《托幼機構衛生保健工作標準》的要求,在區婦幼保健所指導下,規範各項衛生保健工作,建立健全衛生保健制度,保健醫生認真學習保健知識,指導保育員做好日常消毒,(按質、按量、安全),及時做好衛生保健資料的統計,分析、評價及問題幼兒的矯治工作。衛生環境,責任到人。簽定保育員、食堂工作人員安全衛生責任書,衛生環境,具體分工,責任到人。
3、提供優質膳食,保證幼兒營養均衡。保健員按時調查統計分析幼兒膳食營養狀況,要求數據科學準確,制定帶量食譜,合理配餐,精工細作,保證各種營養素達標。在幼兒食譜的安排上認真學習,努力鑽研,力爭做到膳食基本平衡。
4、做好食品保管、安全工作,防止病從口入。食堂工作人員要嚴格把好食品衛生關,用具及時消毒,做到生熟分開,嚴防食物中毒。加強幼兒伙食管理,嚴格執行《食品衛生法》,認真執行食品採購、驗收、進出倉制度,加強幼兒伙食全程檢查考覈,防止病從口入,嚴防食物中毒,確保幼兒飲食安全。
5、健全後勤管理網絡,做到物盡其用。嚴格執行倉庫領物制度,規範物流過程控制,真正做到物盡其用,使整個幼兒園的日常工作能有序運轉。做好後勤工作的資料檔案工作。幼兒園的固定資產、班級財產、廚房財產等登記入檔。嚴格執行領物制度,做到出入庫有記錄。保健員負責計算幼兒的每日食物消耗量,炊事員每天嚴格按幼兒人數烹調食物,避免浪費。
6、加強後勤財務管理、經費預算,嚴格專款專用。按時審覈伙食帳,做到帳目清楚、
帳證相符,日清月結,每月帳目進行公開接受家長及社會的監督。嚴格物品供用手續,倉庫及物品管理員要嚴格執行財會制度,做到帳面清楚,手續齊全,對不合理開支,嚴防把關,爲幼兒園當好家,理好財。全體教師更要發揮主人翁精神,勤儉節約,以最小投入換取最大的收益。落實財產管理責任制。執行財產登記和維修申報制度,制定財產管理、使用、賠償等細則,提高全體教職員工和幼兒愛護園所財產的意識
一、指導思想:
爲了加快幼兒園素質教育進程,提高全體教師,特別是青年教師實施素質教育的能力水平,我園把教師培養的工作當作一項重要戰略任務來抓,努力使教師瞭解前沿理論動態,拓展新的教育基礎理論,擴大人文與科學領域知識面,學習並掌握最新的幼兒教育研究成果,研究幼兒園教育教學活動的規律,增強專業技能。形成園本化的課程特色和自身教育教學專長。
二、培養目標和任務:
結合《幼兒園指導綱要》,從實施素質教育的目標出發,更新教育觀念,加強對教育新理論,新知識的學習,通過多種途徑使教師迅速成長成熟起來。通過一年的培訓,力爭使每位青年教師在政治思想、師德修養、業務素質和教學育人的實際工作能力方面達到合格水平。在此基礎上,培養一批有較高的理論與實踐能力的園級骨幹教師隊伍。
三、培養對象:
幼兒園全體教師。我園具有一支充滿生機,樂於進取,奮發向上,大有希望的隊伍,我們對青年教師的培訓,堅持政治上高標準,嚴要求;業務上壓擔子、放手使用;生活上熱情關懷,爲她們成長創造良好的條件,促使她們上一個臺階。
四、具體工作措施:
(一)加強全體教師的思想建設,把師德修養放在首位。
組織全體教師學習《規程》、《綱要》、《市幼兒園管理規範》、《幼兒教師行爲規範》等教育、德育綱領性文件,學習先進的教育理論,學習心理健康知識等,用正確的思想和理念激勵教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、培養教書育人,爲人師表,敬業愛幼,安心於自己的教育教學崗位的思想觀念。
(二)通過以老帶新結隊子,提高青年教師的業務素質。
教師專業知識、教學技能、教學藝術等方面的水平和能力是做好教師工作的基礎。提高教育教學質量,首先要提高教師的素質,因此,我們把青年教師的業務能力作爲培訓重點。
在培訓中,我園仍將以"以老帶新,以優帶新,以學促新"等方式,牽動整體教師隊伍業務素質的提高。開展"師徒結對"試點工作,簽定"師徒結對"協議,用互幫互助,共同成長的方式發展教師隊伍。我們將通過骨幹教師對青年教師的跟蹤培訓,即指導備課--聽課--評課--總結等環節,推進青年教師的業務水平。
(三)加強教科研培訓,提高青年教師的教科研能力。
成立幼兒園課程研究小組,青年教師積極參與教育科研,引導教師結合自身的教育教學工作實際開展教育科研活動,展開教育教學的研究,學期結束圍繞這一方面撰寫論文和教學心得。
(四)狠抓教學常規,在備課與上課、聽課與評課等方面着重指導。
(五)做好其他人員的崗位培訓工作。
後勤組做好保健醫生、保育員、廚房工作人員的在崗培訓工作,緊緊圍繞教育教學中心工作,將提高服務質量,服務態度,服務水平作爲重點,力爭使人員素質得到提升。
學生情況:3-4歲的幼兒會跑會跳,並能使用言語表達自己的意見、願望、情感,並能用簡單的語言和人交談。他們無論從生理上還是心理上,都具備了參加集體生活、進行各種活動的條件,因此,讓幼兒在快樂中學習、在快樂中發展,並在集體生活中健康全面的發展。
優點:
1、幼兒基本上適應了幼兒園的生活,來園時能情緒愉快,喜歡和老師一起做遊戲。
2、幼兒對鮮明、突出的節奏、音響、律動具有濃厚興趣,喜歡聽歌、唱歌。願意參加音樂活動。
3、幼兒願意用畫、剪、貼等形式表現自己的生活經驗,有豐富的想象力,喜歡玩橡皮泥。
4、大部分幼兒能用語言表達出簡單的想法,喜歡聽故事、看圖書。
不足:
1、部分幼兒還未形成良好的生活、衛生習慣。
2、幼兒注意力不集中,注意容易轉移,在觀察活動中,他們持續觀察時間很短,只有4分鐘"5分鐘,甚至有的幼兒更短,觀察的事物,常常是零星的,不全面的。
一、工作目標
依據以上幼兒的年齡特點,我們制定了本學期的工作目標:
1、引導幼兒養成良好的生活習慣和衛生習慣,培養他們初步的生活自理能力。加強幼兒的安全意識,培養他們初步的自我保護能力。激發幼兒參加體育活動的興趣,促進幼兒身體正常發育和機能的協調發展,增強幼兒體質。
2、培養幼兒關心他人、樂羣合作、講禮貌、守紀律、誠實、謙讓愛護環境等良好的社會行爲,提高幼兒的社會交往能力。
3、開展主題活動及快樂發展課程,培養幼兒熱愛大自然的情感,激發好奇心、提高興趣和求知慾。
二、工作任務與措施
健康領域:
1、培養幼兒良好的生活習慣、衛生習慣、生活自理能力、自我保護能力,使幼兒在主動參與的過程中逐漸獲得良好的發展。
2、豐富幼兒體育遊戲內容,促進幼兒身心健康發展。
措施:
1`、在 常識課上,教育幼兒進餐前養成飯前洗手、飯後擦嘴與刷牙以及經常喝水的習慣。
2、指導幼兒上下樓梯以及玩大型玩具時有秩序、不擁擠。
3、教師綜合運用多種體育形式,引導幼兒喜歡參加體育活動。
4、教師自制戶外活動材料,豐富幼兒活動內容,並進行冬季鍛鍊活動。
社會領域:
1、培養幼兒關心他人、樂羣合作、講禮貌、守紀律、誠實、謙讓愛護環境等良好的社會行爲,提高幼兒的社會交往能力。
2、創設良好的精神環境和物質環境。
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