送給職場菜鳥的格言有哪些
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送給職場菜鳥的格言有哪些,剛步入社會的大學生往往在很多方面都存在或多或少的問題,而職場不同於學校,有着非常多的陷阱,那麼下面就一起來看看送給職場菜鳥的格言有哪些吧!
送給職場菜鳥的格言有哪些1
1、學歷代表過去,財力代表現在,學習能力代表將來。
2、談判是弱是強完全取決於你的目標。
3、除非你撞到冰山了,否則不要輕易跳離腳下這條船。
4、憤怒的真正原因從來都不是你自己認爲的那一個。
5、信心來自於成功,知識來自於失敗。
6、如果你不知道,就承認自己不知道。如果你不瞭解自己所談論的東西,就別談論了。
7、所見所聞改變一生,不知不覺會斷送一生。
8、沒有目標的人永遠爲有目標的人去努力;沒有危機是最大的危機,滿足現狀是最大的陷講。
9、下對注,贏一次;跟對人,贏一世。
10、老闆只能給你一個位置,不能給你一個未來,舞臺再大,人走茶涼。
11、成功來自於現在的行爲,而不是過去的表現。
12、如果你不熱愛自己正在做的事,你就不會成功。
13、當你和其他人之間遇到問題的時候,先反省自己尋找答案。
14、職場的中心是商業,不是你。
15、衝突是健康的;憤怒則不是。從中得到一些幫助吧。
16、無論你有多聰明,智慧都只能來自於經驗。
17、隨心所欲地抱怨,使勁地發牢騷吧;反正沒人在乎。
18、你可以鄙視其他人,但是你無法真正地鄙視自己。
送給職場菜鳥的格言有哪些2
01正視職業斷奶期,警惕負擔轉移
朋友小王又辭職了,這是她炒掉的第四個老闆。
第一份工作,她覺得太忙太累,工資還少,便利落地辭職走人。
第二份工作,她覺得老闆不把員工當人看,一點點小錯誤便在人前點名批評,受不得委屈的小公主毫不猶豫炒了老闆。
第三份工作,她覺得公司同事都不可理喻,三觀不合,辭職信都沒交就瀟灑離開。
最後辭掉的這份工作,據說是因爲她覺得老闆佈置的任務太難,她做不了。
“我也想好好留在一家單位長期幹下去,可是太難了。”
頻頻跳槽的小王,就是這樣在畏難情緒中,被硬生生地困在了“職場斷奶期”。
職業生涯規劃師趙昂在他的書中《在人生拐角處》這樣解釋“職場斷奶期”。
小孩子都有一個斷奶期,到了一定時期,母乳便不能滿足小孩發育所需的營養,這時,就得需要喂小孩子吃別的食物,從而維持他的生長髮育。
但是因爲小孩子對母乳有天然的依賴性,所以他會不願意吃其他的食物,從而又哭又鬧,看起來讓人心疼。
但是過了斷奶期以後,小孩子的飯量跟個子也都會長得很快。
要想成長,就要經歷一些痛苦,職場也是一樣。而那些害怕痛苦,不願脫離“斷奶期”的人,便試圖用逃避的方式,拒絕成長。
在《第五項修煉》中,彼得大師提出了系統思考的基本模式之一:轉移負擔模式。
簡單說就是當面臨負擔時,採取其他暫時有效並且輕鬆的方式來轉移負擔,例如逃避。
但是這種看似有效的方法卻只是治標不治本,根本解決不了問題。甚至長此以往,就會依賴於這種“消極快感”,從而使解決問題的能力萎縮。
小王就是因爲不願承擔職場帶給她的負擔,拒絕度過“斷奶期”,因此開啓轉移負擔模式,轉移自己對職場難題的恐懼。
然而稗子享受着禾苗一樣的待遇,結出的卻不是穀穗。榕樹因爲紮根於深厚的土壤,生命的綠蔭纔會越長越茂盛。
如果想繼續做一朵溫室的花朵,不願直面職場的艱難,那麼職業之路必定會走的愈發辛苦,難以收穫職業生涯的碩果。
02透過現象看本質,辯證思維看問題
安永企業諮詢有限公司合夥人楊佳川在她的暢銷書《職場不逃跑》裏,提到了一個關於她自己的故事。
有一次公司來了一個大客戶,需要她主持會議並發表意見。但由於時間倉促,再加上其他原因,更爲優秀的同事受到了客戶的表揚,而她卻被公司領導否定了能力。
但因爲公司缺乏人手,工作最終還是被交到了楊佳川的手上。
她面對公司領導的.不信任,心裏很是受挫和委屈。
但她選擇透過現象看本質,將挫折看做是成長路上的助力車,從而塌下身子拼命努力提高水平,來證明自己的能力。
最後,她不僅用實力取得了公司領導和客戶的認可,工作水平也突飛猛進。
任何事情都有兩面性,要用辯證的思維去看待問題的本質。挫折是一種磨難,但從另一個角度來說,挫折也同樣是成功的“墊腳石”。
所以,當在職場上遇到挫折時,不要單純當做老天爺給的棍子,可以把它看做上帝給的甜棗。
然後擁抱挫折,通過自己的努力和拼搏,在逆境中成長。
03投資自己,纔是職場升值的關鍵
投資大王羅傑斯曾經說過這樣一句話:“投資房子不如投資自己”,深刻地說明了投資自己的重要性。
資深職業規劃師趙曉璃曾經在她所寫的《請停止無效的努力》一書中講了一個關於投資的故事。
她的朋友老Q曾在合肥上班,他的同事W因爲在合肥當地買了房子,而給老闆留下了有羈絆不輕易辭職的印象,從而受到了提拔。
但Q卻選擇去了大城市租房,並且用每個月不多的收入的三分之一來投資學習。
不到三年,Q在大城市的收入翻了好幾倍,不僅在大城市買了房,還回合肥買了房。
講完這個故事,趙曉璃在書中留下了這樣的感悟:
“讓自己身價的增長速度超過房價的上漲速度,纔是在這個壓力爆棚的時代中,你我需要全力以赴努力完成的首要大事。”
的確,就連股神巴菲特都說:有一種投資好過其他所有的投資:那就是投資自己。沒有人能奪走你自身學到的東西,每個人都有這樣的投資潛力。
在職場上,自我價值永遠是硬核。所以,只有通過投資自己,提升自我價值,才能更好地在職場中脫穎而出,並立於不敗之地。
很多人都覺得職場如戰場,自然而然地對職場有着如臨大敵的恐懼。但是隻要掌握職場的生存之道,你就會發現,職場並不可怕,反而會覺得如魚得水,遊刃有餘。
所以,用心領悟以上三句職場真言,做一個有心的人,只有這樣,你纔會在職場這條路上,走的更長更遠,最終心想事成。
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