工作中如何自我定位
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工作中如何自我定位?在職場上工作,我們是需要找清楚自己在工作中的定位的,這樣才能提高自己的工作能力。接下來就由小編帶大家瞭解工作中如何自我定位的相關內容。
工作中如何自我定位1
一、找準自身優缺點、明確定位方向
無論是剛踏入社會的新人,還是已工作多年的老同志。在工作中,首先要找到自己的位置,明確自己的定位。至於具體怎麼定位,根據多年的工作經驗,需對自身進行分析,明確自己的優缺點,並在工作中找到適合自己的位置。通俗點講,就是自己擅長什麼,就做什麼。
二、努力工作、提升自我價值,造就自身不可替代性
進入工作後,無論領導安排做什麼,無論是否是自己所長,都先做。根據職場工作多年的經驗,一個人參加工作後,所做的工作,很少與自己的專業、所長、喜好相一致。做到專業對口是很少的。參加工作後,對於未知領域,應加強學習,多向老同志和專業人員學習,爭取掌握新的技能,儘量做到能勝任其職。
對於工作上的安排,領導也會有所考量。什麼人適合幹什麼事情,什麼人能做什麼事,領導都會細細觀察。所以很多人的工作都會每隔一段時間,就會有所變動。作爲做具體工作的人員,做好本職工作以外,還需對自己所擅長的事繼續學習,並且運用到自身的工作之中,找到自身所長與具體工作的切合點。
當自身所長被領導察覺以後,領導也許會對我們的工作進行調整,發揮個人所長,實現最大個人價值。當領導發現下屬的實際情況後,也許我們個人就能真正地做到專業對口、發揮所長。當我們能做自身擅長的事後,工作就容易出色,從而造就自身的不可替代性,成爲一個部門、一個公司、一個領域的技術骨幹,專業技術人員,實現自我的人生價值。
作爲新時代的工作者,在工作中能找到自身的喜好,做自己的所長,愉快的工作而非被迫謀生是一件多麼美好的事情。做爲一個平凡而普通的人,就像一根小小的火柴,即使不能照亮所有人,也應盡最大的努力,發光發熱,實現自己的人生理想。
工作中如何自我定位2
第一步:明晰職業規劃,確定職業目標——價值觀和人生定位
自我的人生價值和角色定位、人生主要目標的設定等等,簡單的說就是:你準備做一個什麼樣的人,你的人生準備達成哪些目標。這些看似與具體壓力無關的東西其實對我們的影響卻總是十分巨大,對很多壓力的反思最後往往都要歸結到這個方面。卡耐基說:“我非常相信,這是獲得心理平靜的最大祕密之一——要有正確的價值觀念。而我也相信,只要我們能定出一種個人的標準來——就是和我們的生活比起來,什麼樣的事情才值得的標準,我們的憂慮有50%可以立刻消除。”
第二步:心態調整——以積極樂觀的心態擁抱壓力
法國作家雨果曾說過:“思想可以使天堂變成地獄,也可以使地獄變成天堂。”
我們要認識到危機即是轉機,遇到困難,產生壓力,一方面可能是自己的能力不足,因此整個問題處理過程,就成爲增強自己能力、發展成長重要的機會;另外也可能是環境或他人的因素,則可以理性溝通解決,如果無法解決,也可寬恕一切,儘量以正向樂觀的態度去面對每一件事。如同有人研究所謂樂觀係數,也就是說一個人常保持正向樂觀的心,處理問題時,他就會比一般人多出20%的機會得到滿意的結果。因此正向樂觀的態度不僅會平息由壓力而帶來的紊亂情緒,也較能使問題導向正面的結果。
第三步:理性反思——自我反省和壓力日記
對於一個積極進取的人而言,面對壓力時可以自問,“如果沒做成又如何?”這樣的想法並非找藉口,而是一種有效疏解壓力的方式。但如果本身個性較容易趨向於逃避,則應該要求自己以較積極的.態度面對壓力,告訴自己,適度的壓力能夠幫助自我成長。同時,記壓力日記也是一種簡單有效的理性反思方法。它可以幫助你確定是什麼刺激引起了壓力,通過檢查你的日記,你可以發現你是怎麼應對壓力的。
工作中如何自我定位3
如何在工作崗位上做好自己的工作
一、端正工作態度。
不管是哪個行業、什麼類型的工作,我們都應該知道,工作不養閒人,要端正自己對待工作的態度,要知道自己是來工作的,而不是來幹其他事的,努力做好自己手頭的工作。
二、保持學習積極性。
有人認爲不在學校了,就沒必要學習了,其實這種觀點是不對的,人生中的每個階段都需要學習,工作中也不例外,工作中的很多業務相關的內容都是需要我們不斷去學習的,只有不斷學習才能避免被淘汰。
三、認真對待工作。
對上班族來說,每個人在工作中都有一定的職責,首先我們得清楚自己的工作職責,哪些是我們負責的,哪些是需要我們協助的,只要是經過我們的手做的,都要盡力做好,要對每一項自己做的工作負責。
四、學會溝通、交流。
工作中肯定不會是一個人,不管是部門、公司,肯定會有很多需要我們溝通的人,有效的溝通和交流會讓我們的工作高效不少,所以要學會溝通、交流,更要學會有效溝通、交流。
五、虛心向別人請教。
三人行必有我師焉,別人一定會有值得你學習的地方,工作中不要單打獨鬥,該學習的時候,要學會虛心向別人請教,別人的幫助肯定會比自己閉門造車強很多。
六、勇於承擔責任。
人非聖賢孰能無過,工作中做的事多了,難免會出現紕漏,自己做的工作要勇於承擔責任,不要推脫不承認,勇於承擔責任的品質更能打動別人。
七、虛心接受批評並積極改正。
在工作中誰都會遇到犯錯誤的時候,也都會遇到被批評的時候,如果確實是我們錯了,一定要虛心接受批評並積極改正,在今後的工作中避免類似的錯誤發生。
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