在異地繳納的社保在本地能使用嗎

在異地繳納的社保在本地能使用嗎，現在一般的公司單位都會爲我們繳納社保，有時我們在外工作一段時間後會想離職到其他的城市發展，這時之前的社保就變成了異地社保。那麼在異地繳納的社保在本地能使用嗎？

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可以。但是需要辦理社保轉入，一旦轉入本地，回去原籍就用不了了。

爲確保由於工作地或學習地發生變化的參保人員能正常使用社保卡，參保人員可以持本人身份證和社保卡到社保局辦理社保卡轉入業務。

參保人員在統籌範圍外社保有實繳記錄的，需到原參保地社保經辦機構開具參保繳費憑證，再到社保局辦理社會保險轉入手續，便可將原參保地繳納的社保轉入現參保地社保賬戶中。

社保卡主要功能是持卡就醫、實時結算。加載金融功能的社保卡還具有儲蓄卡功能。

社保卡里包含18項參保信息和門診費用累計以及住院費用累計信息。（18項參保信息包括：社保卡卡號、社會保障號、醫保手冊號、姓名、性別、出生日期、民族、險種類別、參保人員類型、隸屬關係、軍殘等級、轉診醫院、轉診時限、特殊病定點醫院、定額管理生效日期、SARS標識、享受補充醫療保險標識、醫療激活標識。）

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社保異地轉移如何辦理

一、居民養老保險不能和職工養老保險合併

如果之前繳納的養老保險不是職工養老保險，而是居民養老保險，由於這兩種養老保險不是同一種類型，是無法將這兩種保險合併在一起的。既然居民養老保險和職工養老保險無法合併，所以也不用進行異地轉移社保關係。要麼就只能放棄居民養老保險，專門參與職工養老保險的交納。

很多地區目前對於交納了職工養老保險的，會退還所有交納的居民養老保險，不過各個地方的政策不同，所以還得視各地區的政策來看。

二、職工社保不同地區可以相互轉移

如果你之前在老家上班，單位有幫你交納社保，而你由於更換城市導致工作地點發生變更，這種情況下，是可以政策轉移職工養老保險的。這樣就可以累積你的繳費年限。

三、社保異地轉移的基本步驟及要求

社保轉移並非你想轉移就能轉移的。按照國家的規定，男性50週歲、女性40週歲的，換城市工作的時候不能在新的城市建立社保賬戶，而只能建立臨時賬戶，這意味着原來交納的社保無法轉移到新的城市。

交納到臨時賬戶的，養老保險的參保地仍然在原來的參保地，等到可以領取養老金時，可以將臨時賬戶中的和之前的全部彙集在一起，轉回原來的養老金領取地或者是戶籍所在地。

社保轉移的步驟一般是先去社保局申請社保轉出，獲得《基本養老保險參保繳費憑證》，拿着這個繳費憑證就可以到新的工作地的社保局完成轉入了。

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根據社會保險相關政策規定，個人首次參加基本養老保險的年齡條件是年滿16週歲，男性未滿60週歲、女性未滿55週歲的，均可以靈活就業人員的身份參加基本養老保險、基本醫療保險兩項社會保險。參保人員不受身份、戶口限制，都可以辦理參保手續。

辦理參加社會保險需要的資料：

請攜帶本人居民身份證原件、複印件二張，一寸彩色登記照片三張，到市社保經辦機構辦理參保手續，並從當月起開始繳納基本養老保險、基本醫療保險費。

社會保險是指國家爲了預防和強制社會多數成員參加的，具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。

社會保險是一種爲喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的'人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一羣體將其收入的一部分作爲社會保險稅(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關係的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利爲目的。

社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定範圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關係，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。